人才引進工作地區(qū)：

高端人才引進→詳情點擊《高端人才引進 》             高校人才引進→詳情點擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進→詳情點擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進→詳情點擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進→詳情點擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進→詳情點擊《企業(yè)招聘 》 

  為進一步提升武清區(qū)教育教學質(zhì)量，滿足實際發(fā)展需要，按照國家和天津市關于事業(yè)單位公開選聘工作有關規(guī)定，武清區(qū)城區(qū)新建校擬面向社會公開選聘具有中小學教師系列副高級及以上專業(yè)技術職務的高層次教育人才2名。為確保公開選聘工作順利進行，現(xiàn)將有關事宜公告如下。
      一、選聘崗位
      具體選聘的崗位、數(shù)量和條件見《天津市武清區(qū)城區(qū)新建校2023年面向社會公開選聘高層次教育人才計劃表》。
      二、選聘對象及條件      
      （一）選聘對象
      符合崗位條件要求的高層次教育人才。
      （二）選聘條件
      1.基本條件 
      （1）具有中華人民共和國國籍。
      （2）具有天津市戶籍（報考人員戶籍遷入天津市時間以本人戶口頁標注的落戶時間為準，截止2023年4月6日）。
      （3）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度，具有良好的品行。
      （4）熱愛教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德，具有開拓精神、奉獻精神和團隊精神。
      （5）應聘人員年齡應在45周歲及以下（1977年4月6日及以后出生）。
      （6）具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì)，具有符合崗位要求的工作能力。
      （7）具有符合崗位要求的相關證書（學歷證、學位證及教師資格證等報考崗位要求的證書須在報考前取得）。
      （8）符合回避的有關規(guī)定。
      （9）符合崗位要求的其他條件，詳見《天津市武清區(qū)城區(qū)新建校2023年面向社會公開選聘高層次教育人才計劃表》。
      2.凡有下列情形之一者，不得報考
      （1）受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。
      （2）受過黨內(nèi)警告或行政記過以上處分的人員。
      （3）正在接受立案審查的人員。
      （4）全日制在讀的非應屆本科生、研究生不得報考，也不能憑已取得的學歷（學位）證書報考。
      （5）現(xiàn)役軍人。
      （6）天津市武清區(qū)教育系統(tǒng)在編在職的工作人員。
      （7）在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有作弊行為，在禁考期限內(nèi)的人員。
      （8）列為失信人員被依法限制招聘為事業(yè)單位工作人員的。
      （9）有精神病史的人員。
      （10）法律法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。
      三、選聘程序
      本次選聘高層次教育人才工作在武清區(qū)人力資源和社會保障局的指導、監(jiān)督下，由武清區(qū)教育局統(tǒng)籌組織實施。
      （一）發(fā)布選聘公告
      2023年3月29日，在天津市人才服務中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、武清公共就業(yè)服務網(wǎng)發(fā)布選聘公告。
      天津市人才服務中心網(wǎng)：https://www.tjtalents.com.cn
      北方人才網(wǎng)：https://www.tjrc.com.cn
      武清公共就業(yè)服務網(wǎng)：https://www.wqggjy.com
      如遇突發(fā)狀況，選聘事宜需進行調(diào)整的，將另行通知。請報考人員隨時關注天津市人才服務中心網(wǎng)、北方人才網(wǎng)、武清公共就業(yè)服務網(wǎng)發(fā)布的公告。因個人原因未參加選聘的，視為放棄。
      （二）報名、資格審查與繳費
      本次選聘報名、資格審查和繳費均在天津市人才服務中心網(wǎng)上進行。網(wǎng)址：https://www.tjtalents.com.cn
      報名時間：2023年4月6日9:00至2023年4月10日16:00。
      資格審查時間：2023年4月6日9:00至2023年4月11日16:00。
      選聘繳費時間：2023年4月6日9:00至2023年4月12日16:00。
      報名期間，每名報考人員只能報考武清區(qū)教育系統(tǒng)一個崗位。報考人員提交的報考信息必須真實、準確、有效，報考信息與實際情況不符的，提供虛假報名申請材料的，以及偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，一經(jīng)查實，取消報考資格或者聘用資格。
      報考人員登錄報名網(wǎng)站進行報名，同時網(wǎng)上提交個人證件和相關材料的電子版或掃描件。上傳材料包括：
      1.本人近期證件照；
      2.身份證（正反面）；
      3.教師資格證書；
      4.個人簡歷；
      5.各類符合選聘條件的榮譽證書等；
      6.近三年教育教學工作總結或述職報告、競職報告（重點闡明自身優(yōu)勢、任職努力方向和預期目標）；
      7.學歷學位證書，同時需出具教育部學歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷認證報告、中國高等教育學位在線驗證報告或?qū)W位認證報告掃描件，如涉及國外學歷學位的需提供教育部留學服務中心出具的認證書；
      8.其他相關證書（職稱、專業(yè)成果及重要獎勵）等。
      上傳材料務必清晰可辨，所有材料請按上述順序依次命名（如：1-證件照01，2-身份證01）并排序，放入同一個文件夾內(nèi)，文件夾名稱為“天津武清-2023高層次選聘-（崗位名稱）-（報考人姓名）”，將文件夾壓縮后上傳。
      報考人員須及時關注資格審查情況，可在提交報名申請48小時內(nèi)查詢資格審查結果，通過資格審查的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認，確認后不能退費。報考人員未及時關注資格審查情況，未在相應時間完成報名和繳費的，一切后果由報考人員自行承擔。通過資格審查的報考人員，不可改報其他崗位。
      資格審查合格人員，按照規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站繳納選聘考務費每人45元。逾期未辦理繳費手續(xù)，視為無效報名且自動放棄選聘下一環(huán)節(jié)資格。
      （三）資格復審
      通過資格審查并繳費的報考人員需持相關資格證書原件及復印件，按照報名網(wǎng)站上發(fā)布的資格復審通知中規(guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場資格復審。
      資格復審材料需用檔案袋裝好，材料如下：
      1.網(wǎng)上下載打印的報名登記表（一式兩份，正反面打印，背面下方空白處本人簽字）；
      2.本人身份證原件和復印件（一式一份）；
      3.戶口本原件和復印件（首頁和本人頁，一式一份），集體戶口的提供集體戶口首頁復印件（一式一份，并加蓋戶籍管理部門公章）、本人頁原件及復印件（一式一份）；
      4.教師資格證、畢業(yè)證、學位證原件和復印件（一式一份），教育部學歷證書電子注冊備案表或?qū)W歷認證報告、中國高等教育學位在線驗證報告或?qū)W位認證報告一份(或?qū)W歷認證報告、學位認證報告原件和復印件，一式一份)；
      注：持有香港、澳門、臺灣和國外院校畢業(yè)證書的人員須提供教育部留學服務中心出具的國外學歷學位認證書原件和復印件（一式一份）。
      5.崗位選聘條件要求的職稱證書、獲獎證書等其它證件原件及復印件（一式一份）；
      6.個人簡歷；
      7.近三年教育教學工作總結或述職報告、競職報告。
      資格復審不合格或資格復審材料不齊全的，不予進入面試；未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄面試資格。
      資格復審合格人員，按照規(guī)定時間登錄報名網(wǎng)站下載打印面試準考證。
      下載打印面試準考證時間：2023年5月25日9：00至5月26日17：00。
      請參加面試人員在規(guī)定時間內(nèi)下載打印面試準考證，逾期系統(tǒng)關閉，不能下載打印。未下載面試準考證的，一切后果由報考人員自行承擔。
      （四）面試
      面試時間：2023年5月27日。
      面試具體時間、地點和有關要求詳見面試準考證。
      報考人員應按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時，必須同時攜帶面試準考證、二代身份證，缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
      本次面試的相關工作，委托專業(yè)部門負責。面試分為結構化面談和說課兩部分，主要考察綜合分析、言語表達、組織協(xié)調(diào)、與擬任崗位的匹配性等素質(zhì)和能力。
      面試成績滿分為100分（按結構化面談和說課各占50%計算），結構化面談和說課成績保留1位小數(shù)，面試成績保留2位小數(shù)，合格線為60分，面試考核成績達不到合格線的不具備進入體檢資格。面試結束后現(xiàn)場公布面試成績。
      面試結束后，以面試成績由高分到低分排序，按各崗位選聘人數(shù)與進入體檢人員1:1的比例確定進入體檢人員名單。若報考人員面試成績出現(xiàn)并列，按照結構化面談成績高者優(yōu)先的原則來確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況，則一同確定為進入體檢人員。
      面試成績將于面試結束后3個工作日內(nèi)在報名網(wǎng)站公布，招聘工作下一階段安排同時發(fā)布，不再另行通知。
      （五）體檢、考察
      1.體檢
      體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織，進入體檢人員按要求到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由報考人員個人自理。體檢的項目、標準，在事業(yè)單位公開選聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。對身體條件有特殊要求崗位的體檢標準，國家有明確規(guī)定的，按國家規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的不予進入選聘下一環(huán)節(jié)。復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。
      未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的人員，視為自動放棄，因此產(chǎn)生的空缺，根據(jù)用人單位需要，經(jīng)批準后在同一崗位中按面試成績排序進行依次遞補。
      2.考察
      進入考察環(huán)節(jié)的報考人員，有工作單位的需要開具所在單位蓋章的同意報考證明原件。 
      考察工作由由用人單位組織實施。按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)擬聘用崗位的要求，對報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績以及需要回避的情況等進行全面考察，并對報考人員資格條件進行復查，同時對報考人員人事檔案進行審核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。因此產(chǎn)生的空缺，根據(jù)用人單位需要，經(jīng)批準后在同一崗位中按面試成績排序進行依次遞補。
      （六）公示和聘用
      武清區(qū)教育局根據(jù)面試成績、體檢結果和考察情況確定擬聘人員名單，在公告發(fā)布網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。公示期滿，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，方可辦理聘用手續(xù)；對反映存在影響聘用問題并查有實據(jù)的，取消其聘用資格；對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續(xù)，待查清后再決定是否聘用。
      四、有關要求
      1.請報考人員隨時關注報名網(wǎng)站相關通知，凡因個人原因未參加選聘各程序的，視為自動放棄。
      2.報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念。在公開選聘考試過程中，報考人員應當遵守選聘的有關要求，服從武清區(qū)教育局、專業(yè)部門和招聘單位的安排。報考人員有違紀違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）予以處理。
      3.聘用人員納入事業(yè)單位工作人員管理，按規(guī)定實行試用期制度。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。本次選聘的教師，最短工作期限為5年，5年內(nèi)不得提出在區(qū)內(nèi)事業(yè)單位之間的調(diào)動申請。
      4.本次公開選聘考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關，敬請廣大報考人員提高警惕。
      5.選聘教師工作組織實施過程中，如遇不可抗力因素影響，需要調(diào)整選聘工作的，經(jīng)區(qū)教育局會同區(qū)人力資源和社會保障局研究后，在公告網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息。
      五、紀律與監(jiān)督
      此次選聘工作在武清區(qū)人力資源和社會保障局的監(jiān)督下進行，按照上級規(guī)定實行回避制度?？紕展ぷ飨嚓P人員，凡利用考務或考試工作之便，為報考人員舞弊提供便利的，取消工作資格，視情節(jié)輕重予以處分。報考人員弄虛作假，違反報名、考試紀律的取消考試資格或聘用資格。

      網(wǎng)站咨詢電話：022-28014067、022-28013570、022-28013603。
      政策咨詢電話：022-60911957。
      監(jiān)督電話：022-82129992。
      電話受理時間：工作日上午9:00-11:30，下午14:00-17:00。

來源：https://www.tjtalents.com.cn/app/article/content/10007671.shtml