人才引進(jìn)工作地區(qū)：江西

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》 

---

為緩解龍南市人社局人員緊缺現(xiàn)象，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才2人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件 

 （一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）下列人員不具備報(bào)考資格

1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的；
2.正在接受違法違紀(jì)審查、審計(jì)尚未終結(jié)的；
3.尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
4.現(xiàn)役軍人；

5.全日制在讀的大學(xué)生;

6.龍南市行政、事業(yè)單位在編人員；
7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考

試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員;

8、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

    此外，根據(jù)有關(guān)政策規(guī)定，報(bào)考與考生有回避關(guān)系崗位的考生，應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

（三）學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及年齡條件

崗位要求全日制碩士研究生以上學(xué)歷；專(zhuān)業(yè)不限；年齡要求為35周歲以下，35周歲及以下是指1987年12月18日及以后出生（注：12月18日為報(bào)名第一天）。

二、招聘原則及方法

堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取面試的方法擇優(yōu)聘用，面試分?jǐn)?shù)為100分。

三、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

2023年12月18日—12月22日在龍南市人民政府網(wǎng)發(fā)布本招聘公告。

（二）報(bào)名及資格審查

1.時(shí)間：2023年12月18日—12月22日（上午9:00-11:00，下午3:00-5:00）。

2.地點(diǎn)：龍南市人力資源和社會(huì)保障局7樓辦公室（龍翔大道、0797-3579626)

3.需提供的材料：

（1）本人近期與報(bào)名表同底一寸彩照1張；

（2）報(bào)名表1份(見(jiàn)附件)；

（3）身份證原件及復(fù)印件1份；

（4）畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份；

（5）中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。如果是外國(guó)留學(xué)生，則須提供教育部的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)原件及復(fù)印件1份；

（6）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國(guó)企正式人員須提供所在單位及主管部門(mén)出具的同意報(bào)考證明原件；

（7）原單位所在地黨委、政府或組織、人社部門(mén)對(duì)在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)規(guī)定的以及副科級(jí)以上人員報(bào)考的，需出具所在地組織（人社）部門(mén)同意報(bào)考的證明原件；

（8）大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考，需出具相關(guān)單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明原件；

（三）面試

1.面試時(shí)間：具體時(shí)間另行通知。  

2.面試地點(diǎn)：龍南市人社局7樓會(huì)議室。

3.面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察考生的綜合分析能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及舉止儀表等。面試總分為100分。

（四）體檢

1.根據(jù)面試成績(jī)按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢對(duì)象。

　　 2.體檢由招聘單位組織實(shí)施；體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級(jí)收取。

3.對(duì)因體檢不合格或本人放棄體檢等一切原因造成的缺額，可進(jìn)行遞補(bǔ)。

（五）公示和聘用

對(duì)體檢合格的擬聘人員名單，在龍南市人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，由招聘單位與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期為1年，合同到期后，根據(jù)工作表現(xiàn)決定是否續(xù)聘，勞動(dòng)合同期限累計(jì)不超過(guò)3年。

公開(kāi)招聘的人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為2個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

四、相關(guān)待遇

1.享受人才編制，原則上人才編制使用期限不超過(guò)3年。使用期滿后，對(duì)應(yīng)人才編制收回；

2.享受財(cái)政全額撥款正式人員福利待遇。

 

附件：龍南市人社局2023年招聘高層次人才報(bào)名表

 

 

龍南市人力資源和社會(huì)保障局

2023年12月15日

來(lái)源：http://jxln.gov.cn/lnzf/c104543/202312/a8f1697e3dfd45bab27b55628a8db0b5.shtml