人才引進工作地區(qū)：合肥

高端人才引進→詳情點擊《高端人才引進 》             高校人才引進→詳情點擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進→詳情點擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進→詳情點擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進→詳情點擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進→詳情點擊《企業(yè)招聘 》 

---

根據(jù)學校招聘管理辦法有關規(guī)定，經(jīng)研究，2024年我校面向社會招聘博士人才3名（第二批），現(xiàn)將招聘有關事項公告如下：

一、學校簡介

安徽醫(yī)學高等?？茖W校(安徽省醫(yī)學科學研究院）是安徽省衛(wèi)生健康委直屬的公辦普通專科學校（事業(yè)單位），學校升格為醫(yī)學本科院校已納入安徽省“十四五”高等學校設置規(guī)劃。學校位于合肥市，現(xiàn)有芙蓉路、新橋、蕪湖路、第一臨床學院（附屬醫(yī)院）、省醫(yī)學科學研究院5個校區(qū)，全日制在校生11900余人、本科生（聯(lián)合培養(yǎng)）240余人。

學校是國家優(yōu)質(zhì)?？聘叩嚷殬I(yè)院校、國家“雙高計劃”建設單位、教育部首批“三全育人”綜合改革試點單位、全國高校畢業(yè)生就業(yè)工作典型經(jīng)驗50強高校、教育部首批卓越醫(yī)生教育培養(yǎng)計劃項目試點高校、全國黨建工作樣板黨支部培育創(chuàng)建單位、國家智慧教育平臺試點學校、安徽省示范性高等職業(yè)院校、安徽省首批技能型高水平大學建設單位、安徽省“雙基”建設示范高校、安徽省課程思政建設先行高校、安徽省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)示范校、安徽省就業(yè)工作標兵單位、安徽省第二批校企合作示范學校和第三批校企合作示范基地、省級文明校園、省直機關文明校園。

學校設有臨床醫(yī)學院（全科醫(yī)學院）、口腔醫(yī)學院、醫(yī)學技術學院、護理學院、公共衛(wèi)生與健康管理學院、藥學院、公共基礎學院、基礎醫(yī)學院、馬克思主義學院、第一臨床學院、國際教育學院等11個學院，以及安徽省全科醫(yī)學培訓中心、安徽省衛(wèi)生職工培訓中心、安徽省遺傳醫(yī)學中心等多個教育培訓與科研機構。設置“醫(yī)、藥、護、技、管”五大類招生專業(yè)20個，有中國特色高水平專業(yè)群1個，國家級骨干專業(yè)4個，省級特色專業(yè)11個。建有國家級智慧醫(yī)學虛擬仿真實訓基地（培育）1個、國家職業(yè)教育“雙師型”教師培養(yǎng)培訓基地2個、國家級校企共建生產(chǎn)性實訓基地2個、中央財政支持建設實訓基地2個、省級示范實訓中心7個，省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院1個。有直屬附屬醫(yī)院（安徽省第二人民醫(yī)院）1所、直屬附屬口腔醫(yī)院1所、非直屬附屬醫(yī)院9所、教學醫(yī)院20余所、實習基地192個。

安徽代管的省醫(yī)學科學研究院有中藥研究所、藥理毒理研究所、微生物研究所、預防醫(yī)學研究所、臨床醫(yī)學研究所等5個專業(yè)醫(yī)學研究所，有國家保健食品注冊檢驗機構、安徽省實驗動物質(zhì)量監(jiān)督檢測中心、醫(yī)藥衛(wèi)生檢驗檢測中心、安徽省食品檢驗檢測機構等4個科技服務平臺，建有國家中醫(yī)藥管理局“中藥化學”三級實驗室、省醫(yī)療衛(wèi)生“十三五”重點學科“病原微生物實驗室”以及重點培育?？?ldquo;分子流行病學實驗室”，與安徽中醫(yī)藥大學共建碩士培養(yǎng)基地，與安徽醫(yī)科大學簽署聯(lián)合培養(yǎng)研究生協(xié)議，有中藥學、藥物制劑、預防醫(yī)學3個專業(yè)碩士點。

二、招聘計劃(見下表)

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

招聘崗位表中的“40周歲以下”為“1983年6月以后出生”（其他涉及年齡計算的以此類推）；工作經(jīng)歷要求，截止時間為2024年6月30日。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員；

（六）按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內(nèi)的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

（一）網(wǎng)上報名

1.網(wǎng)上報名的時間為自公告發(fā)布之日至2024年7月24日；

2.符合條件的應聘人員，下載填寫《安徽醫(yī)學高等?？茖W校2024年度人才招聘報名表（第二批）》（見附件），以附件的形式發(fā)送電子郵件至rsc@ahyz.edu.cn，郵件主題為：姓名+專業(yè)+學歷/學位。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考的崗位要求相一致。

（二）資格初審

資格初審由我校人事處負責。根據(jù)應聘人員填寫的《人才招聘報名表》，審查應聘人員的條件是否符合招聘崗位的要求。

（三）資格復審

資格初審合格人員由我校人事處在2024年7月25日前以電話或郵件的方式通知資格復審。

1.資格復審時間：2024年7月26日（上午8:30-11:30，下午14：30-17：00）；

2.資格復審的地點：安徽醫(yī)學高等?？茖W校芙蓉路校區(qū)水上中心二樓南側綜合辦公室；

3.乘車路線：乘30、148、226、901路公交車至大華國際港，乘149路芙松路口站即可到校；

4.聯(lián)系電話：0551-63818215、63862127，聯(lián)系人：崔老師（杜老師）。

5.資格復審提供材料原件（現(xiàn)場審核完畢后返還）和復印件如下：

（1）《安徽醫(yī)學高等?？茖W校2024年度人才招聘報名表（第二批）》（雙面打印）；

（2）本人有效居民身份證；

（3)學歷、學位證書，應屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學歸國人員須提供經(jīng)教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》；

（4）招聘崗位條件中所需的職稱證書、資格證書以及其他證明等材料；

（5）近五年主要業(yè)績成果：科研項目、論文（二類以上期刊提供收錄證明）、專著、專利、獲獎證書等。

資格復審合格的應聘人員，同時領取專業(yè)測試通知書，按規(guī)定辦理專業(yè)測試繳費手續(xù)。

（四）專業(yè)測試

對應聘人員采取試講+面試的方式進行專業(yè)測試。試講主要為教學能力測試，現(xiàn)場領取試講內(nèi)容，在規(guī)定時間內(nèi)（每人25分鐘）封閉式備課后進行試講，時間為10分鐘；面試采用問答的方式進行，時間為6分鐘。

專業(yè)測試設立考官組，考官組成員為7人（其中外聘考官4人）。專業(yè)測試具體時間、地點在專業(yè)測試通知書中注明。

（五）成績合成

專業(yè)測試成績滿分100分（計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入），試講占比70%，面試占比30%。成績當場評定和公布。

實際進入專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，提前設定專業(yè)測試最低分數(shù)線，最低分數(shù)線為70分。對專業(yè)測試成績未達到最低分數(shù)線的應聘人員，不予進入體檢考察環(huán)節(jié)。

（六）體檢及考察

根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例確定參加體檢、考察人員。如最終成績相同，依次以試講成績、面試成績得分高者優(yōu)先。

體檢由我校負責統(tǒng)一組織實施。體檢工作按照人力資源社會保障部、原國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、原省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面情況。

根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

根據(jù)教育部《關于推開教職員工準入查詢工作的通知》（教師函〔2023〕1號）等文件要求，經(jīng)查詢發(fā)現(xiàn)考察對象有《關于建立教職員工準入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》《關于落實從業(yè)禁止制度的意見》規(guī)定情形的，不予錄用；發(fā)現(xiàn)有喪失教師資格信息和在撤銷教師資格期限內(nèi)的，不予聘用為從事教育教學工作的教師。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

（七）公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在我校網(wǎng)站公示一周。

（八）聘用

經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的，先簽訂勞動合同，建立勞動關系，入職后達到規(guī)定條件，可通過單獨招聘程序有序入編。

對違反公開招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。

擬聘人員與原用人單位存在合同關系的，應自行與原用人單位解除合同，并在規(guī)定時間內(nèi)提供解除合同證明書，逾期未提供，視為自動放棄。

學校與錄用人員簽訂勞動合同，勞動合同首聘期限為3年；試用期6個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。聘期內(nèi)工資福利待遇按學校有關規(guī)定執(zhí)行，社會保險和住房公積金按照省市有關政策規(guī)定辦理。

五、組織領導與監(jiān)督

人才招聘工作堅持信息公開、過程公開、結果公開，安徽醫(yī)學高等專科學校成立專業(yè)測試工作領導小組，負責專業(yè)測試的組織實施。招聘工作嚴格執(zhí)行學校編制外工作人員招聘管理辦法、人事考試工作規(guī)則和保密、回避與責任追究等制度。我校紀委辦全程參與監(jiān)督，并接受社會及有關部門的監(jiān)督。

咨詢電話：0551-63818215、63862127，電子郵箱：rsc@ahyz.edu.cn安徽醫(yī)學高等?？茖W校人事處

監(jiān)督電話：0551-63818220，電子郵箱：ahyzjw@126.com（投遞簡歷郵件標題為：姓名+學歷+專業(yè)+應聘崗位名稱+ #高校人才引進#）

安徽醫(yī)學高等專科學校紀委辦公室

附件：安徽醫(yī)學高等?？茖W校2024年度人才招聘報名表

附件【安徽醫(yī)學高等專科學校2024年人才招聘報名表.docx】

 

來源：https://www.ahyz.edu.cn/rsc/info/1179/2862.htm