人才引進(jìn)工作地區(qū)：北京

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北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院為北京大學(xué)獨(dú)立建制的教學(xué)科研實(shí)體單位，重點(diǎn)發(fā)展農(nóng)業(yè)交叉學(xué)科研究與培養(yǎng)相關(guān)人才，著力解決現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中面臨的重大科學(xué)問題和瓶頸問題。北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院下設(shè)四個(gè)學(xué)科：農(nóng)業(yè)與發(fā)展經(jīng)濟(jì)系、分子農(nóng)學(xué)系、食物安全與健康系、智慧農(nóng)業(yè)系。關(guān)于學(xué)院的更多介紹，請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接https://www.saas.pku.edu.cn/。

北京大學(xué)中國(guó)農(nóng)業(yè)政策研究中心(CCAP)是北京大學(xué)現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院專門從事農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理與政策研究的教研中心，其前身為中國(guó)科學(xué)院農(nóng)業(yè)政策研究中心（CCAP：2001-2015年），是2001年獲得國(guó)家自然科學(xué)基金委首批資助的“創(chuàng)新研究群體”，是一個(gè)由充滿活力、有奉獻(xiàn)與開拓精神的新一代經(jīng)濟(jì)學(xué)家組成的集體。中心的宗旨是根據(jù)其研究成果推動(dòng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)科和發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)科發(fā)展，為中國(guó)及發(fā)展中國(guó)家農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展做貢獻(xiàn)。關(guān)于中心的更多介紹，請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接http://www.ccap.pku.edu.cn/。

主要合作導(dǎo)師-劉承芳

劉承芳，北京大學(xué)博雅特聘教授，現(xiàn)代農(nóng)學(xué)院副院長(zhǎng)、博士生導(dǎo)師，中國(guó)農(nóng)業(yè)政策研究中心副主任。國(guó)家自然科學(xué)基金委“杰出青年”項(xiàng)目獲得者（2019年）。2008年獲美國(guó)加州大學(xué)（戴維斯）農(nóng)業(yè)與資源經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位，主要從事農(nóng)業(yè)與農(nóng)村發(fā)展的政策和管理研究，重點(diǎn)關(guān)注農(nóng)村人力資本和農(nóng)村轉(zhuǎn)型。主持過國(guó)家自然基金委“杰青”項(xiàng)目、應(yīng)急管理項(xiàng)目、國(guó)際合作重點(diǎn)項(xiàng)目、面上項(xiàng)目等課題10多項(xiàng)。迄今在國(guó)內(nèi)外公開發(fā)表學(xué)術(shù)論文140余篇（包括發(fā)表在Journal of Development Economics, Journal of Labor Economics等期刊的論文）。有關(guān)兒童衛(wèi)生健康的研究成果得到2019年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主Michael Kremer教授的高度評(píng)價(jià)。擔(dān)任世界糧食計(jì)劃署（WFP）等機(jī)構(gòu)的咨詢專家，美國(guó)農(nóng)業(yè)與應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)（AAEA）中國(guó)分會(huì)主席（2019-2021年），China Agricultural Economic Review 副主編。開設(shè)課程《應(yīng)用微觀計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)》和《發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)在中國(guó)的實(shí)踐（英文）》。指導(dǎo)的博士后在站期間以第一作者在Economics of Education Review、Nutrition、Public Health Nutrition、《北京大學(xué)教育評(píng)論》等期刊發(fā)表論文。關(guān)于合作導(dǎo)師的更多介紹，請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接：http://www.saas.pku.edu.cn/xygk/cbgzz/fyz/361483.htm或

http://www.ccap.pku.edu.cn/yjtd/szdw/4945.htm。

01招聘崗位

全職博士后研究人員，研究方向?yàn)檗r(nóng)村公共服務(wù)政策與農(nóng)村發(fā)展，在職期間主要從事農(nóng)村公共服務(wù)（如教育、營(yíng)養(yǎng)和健康）與農(nóng)村經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型等領(lǐng)域的研究。

02招聘人數(shù)

1人

03候選人基本條件

（1）身心健康，遵紀(jì)守法，有高度的責(zé)任心，強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神；

（2）獲得博士學(xué)位3年之內(nèi)或即將獲得博士學(xué)位（未獲得博士學(xué)位但符合答辯要求的博士畢業(yè)生也可申報(bào)，獲得學(xué)位后可正式進(jìn)站工作），年齡35周歲以下（不含35周歲）；

（3）發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、教育經(jīng)濟(jì)學(xué)、衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、公共經(jīng)濟(jì)學(xué)或應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

（4）具備扎實(shí)的理論與實(shí)證研究基礎(chǔ)，具有較強(qiáng)的獨(dú)立從事科研探索的能力，能進(jìn)行政策分析和案例研究；

（5）具有良好的實(shí)證研究和定量分析能力，有處理大樣本微觀數(shù)據(jù)的經(jīng)驗(yàn)，熟悉Meta Analysis、RCT、RDD、PSM、DID、IV、SCM等方法的候選人優(yōu)先；

（6）以第一作者發(fā)表過至少1篇高水平CSSCI/SCI/SSCI檢索的學(xué)術(shù)論文。

04崗位待遇

按照北京大學(xué)博士后相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇與培養(yǎng)計(jì)劃。條件優(yōu)異者鼓勵(lì)申請(qǐng)北京大學(xué)“博雅博士后”項(xiàng)目，獲資助者另享相關(guān)待遇，詳見：

https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/22e0746345904184b6576a97f47607e2.htm

05申請(qǐng)材料

（1）詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷和求職陳述信；

（2）學(xué)位證書掃描件（應(yīng)屆畢業(yè)生可提供其它相關(guān)證明材料）；

（3）曾參與的重要科研項(xiàng)目及個(gè)人貢獻(xiàn)；

（4）代表性成果（論文）；

（5）三封專家推薦信；

應(yīng)聘者請(qǐng)將申請(qǐng)材料以電子郵件方式發(fā)送至：cfliu.ccap@pku.edu.cn，并以“應(yīng)聘博士后+姓名+高校人才引進(jìn)網(wǎng)”命名；

（6）接到面試通知的申請(qǐng)人需提交博士后研究計(jì)劃（2000字以內(nèi)，中英文版本各一份）。

06申請(qǐng)截止日期

2023年5月31日。

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/TBctBBQc1VTgGzpR9cQ5Eg