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江蘇商貿(mào)職業(yè)學院是江蘇省供銷合作總社主管的差額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省南通市江通路48號。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實人才隊伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，江蘇商貿(mào)職業(yè)學院現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕09號）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

（三）具有良好的品行；

（四）年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲（即1988年1月1日之后出生），博士研究生或具有中級專業(yè)技術(shù)職稱年齡不超過40周歲（即1983年1月1日之后出生），具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲（即1978年1月1日之后出生），具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過50周歲（即1973年1月1日以后出生）。報考專職輔導員崗位，具有5年及以上專職輔導員工作經(jīng)歷的，可放寬至40周歲（即1983年1月1日之后出生）。

（五）專職輔導員崗位要求為中共黨員（含預(yù)備黨員）且須具備下列條件之一：

1.在高校就讀期間擔任主要學生干部1年及以上；主要學生干部是指在高校本科或研究生就讀階段擔任正副班長、團支部書記、黨支部書記，在高校二級學院（或二級系）團委、學生會、研究生會、社團聯(lián)合會任部長及以上學生干部，在高校團委、學生會、研究生會、社團聯(lián)合會任副部長及以上學生干部。主要學生干部年限計算均截止到2023年8月31日。

2.有1年及以上高校專職輔導員工作經(jīng)歷；工作經(jīng)歷是指正式參加工作經(jīng)歷（不含實習、兼職等），應(yīng)為確立實際聘用（合同）關(guān)系的工作經(jīng)歷，資格復審時須提交勞動合同、社保繳費證明、單位工作經(jīng)歷證明，且與個人檔案履歷材料一致。

3.有3年及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記，或在紀檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、學生工作部等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

（六）具備《招聘崗位表》中崗位要求的資格條件（詳見崗位表）。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2023年8月31日前畢業(yè)并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。2021年和2022年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的，以及國（境）外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

國（境）外教學科研機構(gòu)學習同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學科研機構(gòu)學習，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學人員，同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

（七）取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（八）計算工作經(jīng)歷的基準日期為2023年8月31日。

二、報名

（一）報名時間、地點、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進行。報名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳）

1.報名、照片上傳：8月16日9∶00－8月21日16∶00；

2.資格初審：8月16日9∶00－8月22日16∶00；

3.陳述申辯：8月16日－8月23日期間9∶00－16∶00；

4.對初審異議的處理：8月16日9∶00－8月23日18∶00；

5.繳費確認：8月16日9∶00－8月24日12∶00。

（二）網(wǎng)上確認

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報名信息24小時后（節(jié)假日順延），可到報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

2.本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應(yīng)聘人員進行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。

3.未按時在網(wǎng)上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

（三）網(wǎng)上打印準考證

通過資格初審和繳費確認的應(yīng)聘人員，請于指定時間到江蘇省人力資源和社會保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準考證。準考證下載、打印時間將在江蘇商貿(mào)職業(yè)學院官網(wǎng)首頁“通知公告”欄目（網(wǎng)址：https://www.jsbc.edu.cn/）公布。打印中如有問題，請撥打電話：025-52616712。

（四）報名注意事項

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

江蘇商貿(mào)職業(yè)學院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。

2.E1-E35崗位為短期招聘崗位，開考比例為1:3，如未達到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在江蘇省人力資源和社會保障廳官網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2023年8月25日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報名期內(nèi)，可以改報符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

4.有下列情形之一的，請勿報名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

②與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計財務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當回避的崗位；

③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊）人員；

④2023年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

考試方式為：1.筆試；2.技能測試；3.試講；4.面試；5心理測試?？荚嚢凑諏W校制定的辦法執(zhí)行，考試的時間暫定于2023年9月-10月進行，具體時間、地點在江蘇商貿(mào)職業(yè)學院官網(wǎng)首頁“通知公告”欄目（網(wǎng)址：https://www.jsbc.edu.cn/）發(fā)布公告。請通過資格初審者主動及時關(guān)注網(wǎng)上公告，并按公告明確的時間參加考核，逾期者作為放棄考試處理。

（一）筆試  

筆試內(nèi)容主要包括與本崗位相關(guān)的基本理論、基礎(chǔ)知識和基本應(yīng)用能力，不指定大綱和教材。筆試滿分為100分，合格線為60分。筆試成績將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)公布，在江蘇商貿(mào)職業(yè)學院網(wǎng)站憑身份證號、準考證號查詢。

E1-E22崗位在筆試成績合格者中，從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對應(yīng)聘人員進行資格復審，確定參加試講人選，如有資格復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補，復審通過者參加試講。如資格復審通過人數(shù)不足該比例的按實際人數(shù)確定試講人選。

E25-E35崗位在筆試成績合格者中，從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對應(yīng)聘人員進行資格復審，確定參加面試人選，如有資格復審不通過人員，在筆試合格者中按成績從高到低依次遞補，復審通過者參加面試。如資格復審通過人數(shù)不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。

（二）技能測試

根據(jù)崗位特點，主要考核與崗位相關(guān)的專項技能水平，以技能測試的方式進行。滿分為100分，合格線為60分。技能測試成績將在結(jié)束后10個工作日內(nèi)公布，在江蘇商貿(mào)職業(yè)學院網(wǎng)站憑身份證號、準考證號查詢。

E23-E24崗位在技能測試成績合格者中，從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對應(yīng)聘人員進行資格復審，確定參加面試人選，如有資格復審不通過人員，在技能測試合格者中按成績從高到低依次遞補，復審通過者參加面試。如資格復審通過人數(shù)不足該比例的按實際人數(shù)確定面試人選。

（三）資格復審

試講和面試前，江蘇商貿(mào)職業(yè)學院將對進入試講和面試人員進行資格復審，復審時須查看應(yīng)聘人員報名材料原件（并提供復印件一套）。無法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的，學校有權(quán)取消其參加考試資格。材料包括：

1.身份證；

2.最高學歷、學位證書及學信網(wǎng)認證報告，國（境）外取得的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務(wù)中心的認證證書，執(zhí)業(yè)資格證書； 

3.職稱證書；

4.公告和崗位表中要求的相關(guān)證明(黨員證明、主要學生干部經(jīng)歷證明、工作經(jīng)歷證明等)。其中黨員證明材料由考生所在單位的組織部門或二級黨組織出具；院級主要學生干部經(jīng)歷須由學院黨委出具證明，校級主要學生干部經(jīng)歷須由高校學生管理部門出具證明；高校工作經(jīng)歷由高校校級人事部門(不含校內(nèi)其他二級部門或二級單位)出具證明；企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷由所在單位黨委或黨總支(不含單位內(nèi)二級部門或二級單位黨委或黨總支)出具證明；黨政管理工作經(jīng)歷、行政工作經(jīng)歷和機房管理工作經(jīng)歷須由考生所在單位的人事部門出具證明。證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。在職人員需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報考證明；

5.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》（原件，內(nèi)容填寫完整，院校蓋章）和《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（空白、原件，若為網(wǎng)簽協(xié)議須學校出具空白協(xié)議證明）。辦理聘用手續(xù)時，須提供于2023年8月31日前取得的畢業(yè)學歷（學位）證書原件及復印件，否則視為自動放棄。

應(yīng)聘人員提供的所有材料、各單位開具的應(yīng)聘人員證明材料均須真實有效。經(jīng)查實有弄虛作假行為的，對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。

資格復審的人員名單、具體時間、地點將通過江蘇商貿(mào)職業(yè)學院網(wǎng)站提前告知應(yīng)聘人員，逾期未參加資格復審的，均作為放棄處理。

（四）試講

試講以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識及綜合能力為主，主要測試應(yīng)聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內(nèi)容、教學方法、教學組織及教學效果作出評價。滿分為100分，合格線為60分，試講成績當場告知應(yīng)聘人員。

（五）面試

面試主要測試履行崗位職責所需的職業(yè)道德、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績當場告知應(yīng)聘人員。沒有按照規(guī)定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。

（六）心理測試以在線答題形式測試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。本項為考察項，不計入總成績。

（七）采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績

應(yīng)聘人員考試總成績按百分制計算，所有考試成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，具體崗位總成績折算方式如下：

E1-E22崗位總成績=筆試成績×30%+試講成績×70%，總成績相同時以筆試成績高的優(yōu)先。若筆試成績也相同，采用面試加試確定排序。

E23-E24崗位總成績=技能測試成績×30%+面試成績×70%，總成績相同時以技能測試成績高的優(yōu)先。若技能測試成績也相同，采用面試加試確定排序。

E25-E35崗位總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%，總成績相同時以筆試成績高的優(yōu)先。若筆試成績也相同，采用面試加試確定排序。

四、體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試（測試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。

對體檢合格人員由江蘇商貿(mào)職業(yè)學院組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示7個工作日，公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r，由學校決定不遞補。

五、公示與聘用

對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由江蘇商貿(mào)職業(yè)學院為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當在學校最低服務(wù)3年（含試用期）。擬聘用專職輔導員與學校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導員崗位。

六、招聘政策咨詢

江蘇商貿(mào)職業(yè)學院人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0513-85679273

七、招聘工作監(jiān)督

江蘇商貿(mào)職業(yè)學院紀委對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0513-51001581

八、招聘工作舉報

江蘇省供銷合作總社、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

1、江蘇省供銷合作總社

舉報信箱：ssrsc208@sina.com，

舉報電話：025-83459606。

2、江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，

舉報電話：025-83230723。

九、技術(shù)支持

1.系統(tǒng)注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術(shù)支持電話：025-52616712

 

 

      江蘇商貿(mào)職業(yè)學院

                                                                                                                                                                                     2023年8月15日

江蘇商貿(mào)職業(yè)學院2023年公開招聘工作人員短期公告崗位信息表.xlsx

來源：http://jshrss.jiangsu.gov.cn/art/2023/8/15/art_78506_10984074.html