人才引進(jìn)工作地區(qū)：四川

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成都市自然資源調(diào)查利用研究院（成都市衛(wèi)星應(yīng)用技術(shù)中心）為市局直屬公益二類事業(yè)單位，主要承擔(dān)調(diào)查、測(cè)繪、評(píng)價(jià)、利用、規(guī)劃等技術(shù)支撐工作，為全市自然資源管理和輔助決策發(fā)揮著重要的作用。按照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào))規(guī)定，根據(jù)工作需要，經(jīng)成都市規(guī)劃和自然資源局黨組同意，現(xiàn)面向社會(huì)采取公開考核招聘的方式招聘事業(yè)單位工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、 招聘崗位
　　崗位名稱：自然資源技術(shù)研究
　　崗位類型：專業(yè)技術(shù)崗位
　　數(shù)量：2個(gè)
　　二、 招聘對(duì)象
　　具有高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)職稱或具有博士研究生學(xué)歷的人員。
　　三、 崗位條件
　?。ㄒ唬┗緱l件
　　1.具有中華人民共和國國籍。
　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
　　3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
　　4.如屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員的，須經(jīng)單位主管部門同意后方可報(bào)考。
　?。ǘ┵Y格條件
　　1.年齡要求：1983年1月1日及以后出生。
　　2.其他條件
　?。?）符合高級(jí)工程師專業(yè)技術(shù)職稱的人員：公告發(fā)布之日之前取得高級(jí)工程師技術(shù)職稱；2023年7月31日之前取得國家承認(rèn)的研究生及以上學(xué)歷學(xué)位證書，專業(yè)：區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、人文地理學(xué)、城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)；具有5年及以上相關(guān)專業(yè)背景基層工作經(jīng)驗(yàn)。
　　（2）獲得博士研究生學(xué)歷、取得學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位的人員：2023年7月31日之前取得國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位等證書，若國外、境外留學(xué)人員須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國外、境外的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書，專業(yè)：地球探測(cè)與信息技術(shù)、遙感科學(xué)與技術(shù)、資源與環(huán)境遙感；具有2年及以上相關(guān)專業(yè)背景基層工作經(jīng)驗(yàn)。
　?。ㄈ┚哂邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)考：
　　1.曾受過各類刑事處罰的。
　　2.曾被開除公職的。
　　3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。
　　4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
　　5.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
　　四、 人員管理和薪酬待遇
　?。ㄒ唬┥矸菥幹疲捍舜握衅笧榫幹苾?nèi)招聘。
　　（二）薪酬待遇：享受事業(yè)單位相應(yīng)的基本工資、績效工資和津貼補(bǔ)貼。
　?。ㄈ徫话才牛喊凑杖藣徬噙m原則，安排到相關(guān)部門從事專業(yè)技術(shù)研究工作。
　?。ㄋ模┓?wù)期：招聘人員最低服務(wù)期限為五年。
　　五、 招聘程序
　　（一）公告
　　在成都市規(guī)劃和自然資源局官網(wǎng)發(fā)布考核招聘公告。
　?。ǘ﹫?bào)名
　　報(bào)名時(shí)間： 2023年9月4日9：00至2023年9月12日17：00（7個(gè)工作日）。
　　報(bào)名方式：采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員于2023年9月4日至2023年9月12日工作日9:00至17:00，自行前往成都市自然資源調(diào)查利用研究院（成都市青羊區(qū)家園路3號(hào)218室），填寫并提交報(bào)名表，同時(shí)現(xiàn)場(chǎng)校驗(yàn)原件，收取個(gè)人證明資料復(fù)印件。
　　應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
　?。ㄈ┵Y格審查
　　應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供以下資格審查資料：
　　1、應(yīng)聘人員報(bào)名表。
　　2、有效身份證原件及復(fù)印件。
　　3、崗位要求的畢業(yè)證及學(xué)位證（?？浦磷罡邔W(xué)歷階段）、職稱證或職稱任職資格文件、注冊(cè)執(zhí)業(yè)資格等證書原件及復(fù)印件。
　　4、勞動(dòng)合同、單位證明、社保繳費(fèi)證明等能證明工作經(jīng)歷的材料原件。
　　5、兩張1寸近期免冠彩色照片。
　　6、如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職者，須提供本人所在單位及主管部門出具同意應(yīng)聘的書面材料。
　　以上資格審查資料均需帶原件進(jìn)行核驗(yàn)。資格審查合格后領(lǐng)取《面試通知書》。資格審查不合格或逾期未參加資格審查的，不能進(jìn)入面試。
　　該崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上不低于1∶3，考核面試比例原則上不低于1:2。報(bào)名或考核環(huán)節(jié)達(dá)不到上述比例的，取消該招聘崗位。
　　資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，取消考核或聘用資格，造成的損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
　?。ㄋ模┛己?br /> 　　1、考核方式：考核以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分，考核組根據(jù)應(yīng)聘人員具備的專業(yè)知識(shí)、基本素質(zhì)及綜合能力等進(jìn)行集體評(píng)議，擇優(yōu)確定擬聘人員。
　　2、考核地點(diǎn)：成都市自然資源調(diào)查利用研究院（成都市青羊區(qū)家園路3號(hào)）204室，候考室為201室。
　　3、考核結(jié)果公布：考核得分情況及擬聘人員名單將于考核結(jié)束后在成都市規(guī)劃和自然資源局門戶網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。
　?。ㄎ澹w檢
　　擬聘人員由招聘單位組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。崗位或行業(yè)有特殊要求的從其規(guī)定。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。
　　（六）考察
　　擬聘人員體檢合格后，由用人單位對(duì)其進(jìn)行考察，考察工作參照《成都市事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》（成人社發(fā)〔2021〕26號(hào)) 文件規(guī)定執(zhí)行。
　?。ㄆ撸┕炯捌赣?br /> 　　通過考核、體檢的擬聘人員按相關(guān)規(guī)定在市規(guī)劃和自然資源局官網(wǎng)上進(jìn)行公示，公示無異議后辦理聘用手續(xù)。
　　六、 紀(jì)律監(jiān)督
　　為保證招聘工作公平、公正，招聘工作全程接受干部群眾監(jiān)督，考核工作邀請(qǐng)市局機(jī)關(guān)紀(jì)委及市局人事處全程參與監(jiān)督及指導(dǎo)。對(duì)弄虛作假、違規(guī)作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格。
　　咨詢電話：028-87383886
　　監(jiān)督電話：028-61884147

　　附件：成都市自然資源調(diào)查利用研究院2023年公開考核招聘2名工作人員報(bào)名表  （點(diǎn)擊下載）

來源：http://mpnr.chengdu.gov.cn/ghhzrzyj/tzgg/2023-09/01/content_ca53155c2f8b4e7d9384dfca6663aaf7.shtml