人才引進(jìn)工作地區(qū)：北京

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動(dòng)物研究所動(dòng)物功能進(jìn)化與適應(yīng)研究組現(xiàn)因科研工作需要，擬招聘助理研究員崗位人員1名。研究組長周旭明研究員，現(xiàn)為中國科學(xué)院動(dòng)物研究所研究員，博士生導(dǎo)師，中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)兼職博導(dǎo)；獲國家和中國科學(xué)院引才計(jì)劃支持、北京市科委杰出青年基金獲得者。周旭明研究員同時(shí)擔(dān)任《Molecular Biology and Evolution》、《Zoological Research》、《Genes》、《Frontiers in Bioinformatics》、《生物學(xué)雜志》和《動(dòng)物學(xué)雜志》等期刊編委。實(shí)驗(yàn)室依托國家自然科學(xué)基金原創(chuàng)探索項(xiàng)目、面上項(xiàng)目、國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃及北京市科委杰出青年基金等項(xiàng)目的支持，主要開展動(dòng)物適應(yīng)性、壽命演化以及蝙蝠生物學(xué)等研究。目前已在Nature Genetics、Nature communications、Cell Reports等期刊發(fā)表 SCI 論文 70余篇。課題組助理研究員先后獲得國家自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目、科技部重點(diǎn)研發(fā)等項(xiàng)目資助。

　　一、崗位職責(zé)　　

　?。ㄒ唬┰谘芯拷M組長的指導(dǎo)下獨(dú)立完成課題組的科研任務(wù)，推進(jìn)科研進(jìn)展，申請國家及省部級研究項(xiàng)目。

　?。ǘ﹨f(xié)助研究組組長指導(dǎo)相關(guān)領(lǐng)域的研究生。

　?。ㄈ┙ㄔO(shè)研究組的標(biāo)本資源庫及相關(guān)信息庫。

　　二、應(yīng)聘條件　

　?。ㄒ唬┚哂袆?dòng)物學(xué)、生態(tài)學(xué)、生物信息學(xué)等等相關(guān)專業(yè)研究背景；熟練掌握領(lǐng)域內(nèi)相關(guān)分析方法和操作技術(shù)；

　?。ǘ┚哂休^強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；

　　（三）須有博士后研究經(jīng)歷，已在進(jìn)化生物學(xué)、分子系統(tǒng)學(xué)、基因組學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)或動(dòng)物疫病等領(lǐng)域期刊發(fā)表第一作者（標(biāo)記為同等貢獻(xiàn)的，應(yīng)排名第一）或通訊作者（標(biāo)記為共同通訊的，應(yīng)排名最后一位）JCR TOP15%（或IF≥5）的SCI文章1篇；

　?。ㄋ模┥眢w健康，有北京市戶口或符合國家及中國科學(xué)院人員聘用落戶北京相關(guān)政策。申請時(shí)年齡一般不超過35周歲。

　　三、聘任形式：崗位聘用，實(shí)行合同管理。

　　四、聘用人員待遇　　

　　聘期內(nèi)工資、福利待遇等參照國家、中國科學(xué)院和動(dòng)物所相關(guān)制度執(zhí)行。

　　五、應(yīng)聘材料　　

　?。ㄒ唬﹤€(gè)人簡歷和應(yīng)聘人員基本情況登記表（見附件）；　　

　　（二）北京市戶口復(fù)印件（注：具有北京市常住戶口的提供此件）；　　

　　（三）身份證復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件；　　

　　（四）各類證書等相關(guān)證明材料；　　

　?。ㄎ澹﹥擅扑]人的推薦信，推薦人姓名、單位和聯(lián)系方式。　　

　　六、招聘辦法及要求

　?。ㄒ唬┳园l(fā)布招聘啟事起，凡符合競聘條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘人員按第五條要求提交材料。

　?。ǘ┎牧铣醪綄徍撕?，部門組織初試，初試通過后參加研究所統(tǒng)一組織的面試。若未通過初審將不通知參加競聘，材料恕不退回。

　　（三）報(bào)名截止時(shí)間：招到合適人選為止?！?/p>

　　七、聯(lián)系方式　　

　　有意者請將電子版申請材料通過E-mail提交，郵件命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

　　聯(lián)系人：周旭明研究員

　　聯(lián)系電話：010-64807163

　　E-mail:zhouxuming@ioz.ac.cn

來源：http://www.ioz.cas.cn/gb2018/yjdw/rczp/202312/t20231213_6942743.html