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中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹研究所成立于1960年，是以果樹（蘋果、梨、桃、葡萄、獼猴桃、石榴、李、杏、櫻桃、核桃、草莓、無(wú)花果等）和瓜類（西瓜、甜瓜等）為研究對(duì)象的國(guó)家級(jí)科研機(jī)構(gòu)。研究所擁有6個(gè)處室和9個(gè)研究中心，形成了涵蓋種質(zhì)資源、遺傳育種、栽培生理、植物保護(hù)、貯藏加工、質(zhì)量檢測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、科技信息、示范推廣等學(xué)科體系，創(chuàng)建了種類齊全、學(xué)科完整、特色鮮明、優(yōu)勢(shì)明顯的研究體系。全所共有660多人，在職職工184人。其中，高級(jí)職稱101人，博士67人、碩士59人。建有果蔬園藝作物種質(zhì)創(chuàng)新與利用全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家園藝種質(zhì)資源庫(kù)、國(guó)家葡萄桃種質(zhì)資源圃、國(guó)家西瓜甜瓜中期庫(kù)、國(guó)家瓜果改良中心等平臺(tái)。60年來(lái)，科技創(chuàng)新不斷取得新突破，累計(jì)獲得科技成果300余項(xiàng)，其中國(guó)家級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)11項(xiàng)，省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)118項(xiàng)，培育果樹瓜類新品種300多個(gè)，形成了一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的新基因、新種質(zhì)、新品種、新技術(shù)和新產(chǎn)品。

根據(jù)我所科技創(chuàng)新事業(yè)發(fā)展需要，擬面向社會(huì)公開招聘2024年度應(yīng)屆高校畢業(yè)生4人?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及要求

二、招錄對(duì)象

應(yīng)屆高校畢業(yè)生：2024年畢業(yè)，且應(yīng)在2024年7月1日前取得畢業(yè)證并獲得博士學(xué)位，博士學(xué)位需要公示的，所在學(xué)校出具證明并蓋章。

三、招聘程序

（一）報(bào)名：報(bào)名者需提供個(gè)人簡(jiǎn)歷（見附件1）、在校成績(jī)單、學(xué)術(shù)成果、獲獎(jiǎng)證明等電子版相關(guān)材料，同時(shí)須在報(bào)名時(shí)提供本人書面承諾書（見附件2），并提供畢業(yè)前3年以來(lái)全國(guó)社保及個(gè)稅繳納記錄。報(bào)名材料發(fā)送至郵箱zhengguorenshi@caas.cn，截止時(shí)間：2024年4月10日。

（二）資格審查：對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確定參加筆試人選。招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)比例未達(dá)到1：3的，我單位將視情況研究決定是否取消招聘。

（三）筆試：筆試時(shí)間為2024年4月中下旬。具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式等見發(fā)布在我單位政務(wù)網(wǎng)站的筆試公告。以滿分的60%作為筆試合格線。

（四）面試：根據(jù)筆試成績(jī)，每個(gè)崗位按照1:3的比例參加面試，若未達(dá)到1：3的，我單位將視情況研究決定是否取消招聘。以滿分的60%作為面試合格線，時(shí)間暫定為2024年4月下旬。具體見發(fā)布在我單位政務(wù)網(wǎng)站的面試公告。

（五）體檢與考察：根據(jù)筆試、面試成績(jī)計(jì)算綜合成績(jī)（其中筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%），確定體檢、考察人選，體檢、考察比例均為1：1。具體方式和時(shí)間將通過(guò)電話通知。

考察采取查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話等多種形式，按照德才兼?zhèn)?、以德為先原則，全面考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺，我單位將根據(jù)相關(guān)要求依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

（六）公示：根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)研究確定擬聘人選，并在研究所政務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿無(wú)異議，且當(dāng)年如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的予以轉(zhuǎn)正。

（七）上報(bào)審批：公示后，將擬聘人員的有關(guān)材料上報(bào)審批。

四、其它注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)信息。未認(rèn)真填寫，造成信息不全、有誤的，由應(yīng)聘人員承擔(dān)責(zé)任；弄虛作假的，將被取消應(yīng)聘資格。

（二）應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間應(yīng)為非在職、非就業(yè)狀態(tài)，要按照要求提供全國(guó)社保及個(gè)稅繳納記錄等材料，并做書面承諾。

（三）如考生所學(xué)專業(yè)不在教育部公布的專業(yè)目錄內(nèi)，考生可電話咨詢，我單位將根據(jù)考生所學(xué)專業(yè)及崗位需求，綜合研判考生能否報(bào)考。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系單位：中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院鄭州果樹研究所人事處

聯(lián) 系 人：靳哲  邢燕

電    話：0371-65330908

附件：

附件1：個(gè)人簡(jiǎn)歷.docx

附件2：本人承諾書.docx

來(lái)源：https://www.caas.cn/tzgg/rczp/55aa79b31a90459bbe391226b8f0626a.htm