人才引進(jìn)工作地區(qū)：北京

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中國工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院是工業(yè)和信息化部直屬科研事業(yè)單位，主要職責(zé)是工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃、政策、標(biāo)準(zhǔn)研究，標(biāo)識(shí)解析體系和網(wǎng)絡(luò)、平臺(tái)、安全體系建設(shè)，國際交流與合作等。因工作需要，現(xiàn)將3名副處級(jí)崗位與3名專業(yè)技術(shù)崗位面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員，具體情況如下：

一、招聘崗位

業(yè)務(wù)所副所長（1、2、3）（副處級(jí)）3名；

產(chǎn)業(yè)政策研究崗2名；

安全技術(shù)研究崗1名。

二、應(yīng)聘條件

（一）應(yīng)聘業(yè)務(wù)所副所長（1、2、3）（副處級(jí)）崗位應(yīng)滿足以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，北京戶籍，中共黨員；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，身體健康；

3.具有5年以上工齡和2年以上基層工作經(jīng)歷；

4.具有崗位所需其他條件（詳見附件）。

（二）應(yīng)聘產(chǎn)業(yè)政策研究崗與安全技術(shù)研究崗應(yīng)滿足以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，北京戶籍，中共黨員優(yōu)先；

2.應(yīng)聘產(chǎn)業(yè)政策研究崗人員應(yīng)具備5年以上的相關(guān)工作經(jīng)歷，具備良好的經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等研究背景；應(yīng)聘安全技術(shù)研究崗人員應(yīng)具備5年以上的安全技術(shù)研究相關(guān)工作經(jīng)歷；

3.具有崗位所需的其他條件（詳見附件）。

（三）具有下列情形之一的，不得參加公開招聘：

1.因犯罪受過刑事處罰的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

6.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

7.正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的；

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

應(yīng)聘人員在本公告發(fā)布有效期內(nèi)，發(fā)送本人簡(jiǎn)歷及《應(yīng)聘人員基本信息表》（附件2）到院招聘郵箱進(jìn)行報(bào)名。

電子郵箱：rsc@china-aii.com

截止時(shí)間：2024年4月19日

郵件標(biāo)題：應(yīng)聘崗位+個(gè)人姓名。

（二）資格審查

我院根據(jù)任職條件和職責(zé)要求對(duì)收到的應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷進(jìn)行資格審核，確定進(jìn)入面試的人選，電話通知進(jìn)行面試，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通。

（三）資格復(fù)審面試

面試前進(jìn)行資格復(fù)審，應(yīng)聘人員需提供勞動(dòng)（聘用）合同、社保權(quán)益、學(xué)歷學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書、職稱證書或職務(wù)任命文件等材料。資格復(fù)審未通過者，取消面試資格。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。

（四）確定考察人選

根據(jù)面試成績由高到低的順序，按照1:1的比例確定各崗位體檢考察人選。

（五）考察和體檢

對(duì)擬考察人選安排體檢，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作主動(dòng)放棄。按照相關(guān)規(guī)定，對(duì)通過體檢的人員開展考察，查閱干部人事檔案，到考察對(duì)象所在單位談話了解情況，重點(diǎn)了解干部政治素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)、工作實(shí)績和一貫表現(xiàn)。對(duì)業(yè)務(wù)所副所長（副處級(jí)）崗位考察人選嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)工作要求，對(duì)考察人選個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告進(jìn)行核查。未通過考察人員不予錄取。

（六）公示

擬錄用人選在工業(yè)和信息化部所屬單位公開招聘考試考務(wù)服務(wù)平臺(tái)和單位內(nèi)部公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，辦理相關(guān)手續(xù)。

四、薪酬待遇

公開招聘崗位均為事業(yè)編制崗位，錄用后為事業(yè)編制工作人員，薪酬水平與工作實(shí)績和績效考核結(jié)果掛鉤，實(shí)行一職一薪。相關(guān)人事（勞動(dòng)）關(guān)系、聘用方式、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等按照國家有關(guān)政策執(zhí)行。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

此次公開招聘相關(guān)工作，接受全社會(huì)、全體職工、紀(jì)檢部門以及應(yīng)聘人員的監(jiān)督。

六、聯(lián)系方式

咨詢電話：010-87901076

監(jiān)督電話：010-87901155

附件：1.公開招聘崗位信息表

2.應(yīng)聘人員基本信息表

附件1.社會(huì)在職人員公開招聘崗位信息表.docx

附件2.應(yīng)聘人員基本信息表.docx

來源：https://www.gxbzhp.org.cn/article/content/2404110850295807302462776