中國(guó)科學(xué)院長(zhǎng)春光學(xué)精密機(jī)械與物理研究所（長(zhǎng)春光機(jī)所）成立于1952年，是新中國(guó)建立后第一個(gè)以光學(xué)為主要研究領(lǐng)域的國(guó)立科研機(jī)構(gòu)，被稱作新中國(guó)光學(xué)的“搖籃”?，F(xiàn)有職工2500余人，其中院士5人（1名外籍），“杰青”4人，“國(guó)家高層次人才引進(jìn)計(jì)劃”和“中國(guó)科學(xué)院人才計(jì)劃”24人，國(guó)務(wù)院政府特殊津貼獲得者35人，國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃等專家9人，省部級(jí)專家320余人。事業(yè)編制職工中91％的人員具有全日制碩士以上研究生學(xué)歷。現(xiàn)有國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室3個(gè)、國(guó)家工程中心3個(gè)、中國(guó)科學(xué)院重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室4個(gè)。設(shè)有碩士點(diǎn)10個(gè)、博士點(diǎn)8個(gè)、博士后流動(dòng)站4個(gè)，在學(xué)研究生1294人。

建所以來(lái)，先后參加“兩彈一星”“載人航天工程”等多項(xiàng)國(guó)家重大任務(wù)，創(chuàng)造十幾項(xiàng)“中國(guó)第一”“世界第一”。成功研制出中國(guó)第一臺(tái)紅寶石激光器、第一臺(tái)大型電影經(jīng)緯儀等多種先進(jìn)儀器設(shè)備；多個(gè)領(lǐng)域國(guó)際領(lǐng)跑，成功研制世界單體最大4米口徑碳化硅反射鏡、世界最大面積中階梯光柵、國(guó)內(nèi)最優(yōu)指標(biāo)的光刻機(jī)投影物鏡，承擔(dān)中國(guó)首顆碳衛(wèi)星全部相機(jī)載荷研制工作，為中國(guó)爭(zhēng)得世界氣候變化話語(yǔ)權(quán)。成功研制“天問(wèn)一號(hào)”火星探測(cè)器相機(jī)，獲得中國(guó)人自己的第一幅“火星表面”清晰照片。

建所以來(lái)，組建、援建了10余家科研機(jī)構(gòu)、大專院校和企業(yè)單位，中國(guó)科學(xué)院所屬光電類研究所、蘇州醫(yī)工所、廣東季華實(shí)驗(yàn)室均屬長(zhǎng)春光機(jī)所分建、援建機(jī)構(gòu)；有28位在本所工作過(guò)或?qū)W習(xí)過(guò)的優(yōu)秀科學(xué)家當(dāng)選為兩院院士，并涌現(xiàn)出“知識(shí)分子的優(yōu)秀代表”蔣筑英等英模人物。2013年以來(lái)，作為第一完成單位，獲得國(guó)家及省部級(jí)科技成果獎(jiǎng)勵(lì)65項(xiàng)，其中國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng)3項(xiàng)，國(guó)家技術(shù)發(fā)明二等獎(jiǎng)1項(xiàng)。連續(xù)6年獲中國(guó)科學(xué)院杰出科技成就獎(jiǎng)（中國(guó)科學(xué)院唯一研究所）、中國(guó)科學(xué)院科技促進(jìn)發(fā)展獎(jiǎng)2項(xiàng)，省部級(jí)一等獎(jiǎng)34項(xiàng)。與Nature出版集團(tuán)合作出版期刊《Light》，被SCI、EI等知名數(shù)據(jù)庫(kù)收錄，2022年獲得影響因子20.257，連續(xù)9年穩(wěn)居世界光學(xué)期刊榜前3。為我國(guó)國(guó)防建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步做出了突出貢獻(xiàn)?，F(xiàn)有投資企業(yè)70余家，其中上市公司1家，控股及實(shí)際控制企業(yè)30余家，持有總權(quán)益超50億元。2018年以來(lái)，新設(shè)立高新技術(shù)企業(yè)30余家。與青島、佛山、滁州、杭州等地方政府合作建立了多個(gè)產(chǎn)業(yè)化基地。2017年成功獲批國(guó)家雙創(chuàng)示范基地。

2023年，長(zhǎng)春光機(jī)所科研合同額高達(dá)41.53億元，連續(xù)兩年突破40億元；到款額高達(dá)34.64億元；獲批省部級(jí)一等獎(jiǎng)3項(xiàng)。以第一作者單位發(fā)表Q2區(qū)以上論文420篇，其中Q1區(qū)254篇；申請(qǐng)專利784項(xiàng)，授權(quán)373項(xiàng)。通用光學(xué)設(shè)計(jì)分析軟件通過(guò)技術(shù)驗(yàn)收，技術(shù)成熟度達(dá)到7級(jí)（試用級(jí)），實(shí)現(xiàn)對(duì)標(biāo)軟件核心功能的國(guó)產(chǎn)替代。風(fēng)云三號(hào)（06星）紫外高光譜臭氧探測(cè)儀等15個(gè)航天載荷成功發(fā)射，批量交付航空光電載荷超1000臺(tái)套、米級(jí)以上望遠(yuǎn)鏡7臺(tái)、對(duì)抗與靶場(chǎng)測(cè)控類裝備45臺(tái)套，有力滿足我國(guó)戰(zhàn)略急需。所投資企業(yè)銷售收入超過(guò)36億元，2家所投資企業(yè)申報(bào)科創(chuàng)板IPO。2023年新增院士評(píng)選中，長(zhǎng)春光機(jī)所所長(zhǎng)張學(xué)軍研究員當(dāng)選中國(guó)工程院院士（吉林省共計(jì)增選2位院士）。“疫情”三年期間，所人均對(duì)外爭(zhēng)取的科研合同額、到款額持續(xù)大幅上漲，發(fā)展勢(shì)頭良好。

長(zhǎng)春光機(jī)所以建成國(guó)際一流的精密儀器與裝備創(chuàng)新研究基地為目標(biāo)，緊緊圍繞國(guó)家重大科技需求和關(guān)鍵核心技術(shù)突破，聚焦光電技術(shù)創(chuàng)新，不斷拓域前行。根據(jù)我所學(xué)科領(lǐng)域與科研發(fā)展定位與目標(biāo)需求，招聘相關(guān)崗位，詳情如下：

一、崗位需求

1、光學(xué)類：光學(xué)理論、光學(xué)設(shè)計(jì)、光學(xué)鍍膜、光學(xué)加工、光學(xué)檢測(cè)、光柵研制、光譜理論、激光技術(shù)、光通信技術(shù)、光機(jī)裝調(diào)；

2、機(jī)械類：機(jī)械設(shè)計(jì)、環(huán)境試驗(yàn)、工程分析、熱控設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)機(jī)構(gòu)總體設(shè)計(jì)；

3、電子類：電路設(shè)計(jì)、電裝工藝、軟件開發(fā)、軟件工程、圖像處理、信號(hào)處理、自動(dòng)控制、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)、計(jì)量檢定、總體設(shè)計(jì)、智能集成、嵌入式軟硬件開發(fā)；

4、物理化學(xué)材料類：材料物理、材料制備、器件物理、器件制備；

5、管理類：管理崗位（監(jiān)督與審計(jì)處、人力資源處、研究生部、離退中心、實(shí)驗(yàn)室中心，僅限2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生，身份事業(yè)編制）、行政秘書（光學(xué)室，身份項(xiàng)目聘用）

詳情請(qǐng)見(jiàn)附件1。

二、應(yīng)聘基本條件

2024年應(yīng)屆博士、碩士畢業(yè)研究生和往屆博士、碩士研究生，同時(shí)滿足：1、在校各科成績(jī)良好，英語(yǔ)水平達(dá)四級(jí)及其以上；2、身體條件能夠適應(yīng)工作崗位；3、從事外場(chǎng)科研、特殊軍品科研崗位有特殊要求；4、應(yīng)聘國(guó)際聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室的人員需有良好的英語(yǔ)水平。5、按中國(guó)科學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行親屬回避制度。

推免生、碩博連讀生、英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先；有志探索光電領(lǐng)域基礎(chǔ)研究前沿和精密儀器、裝備先進(jìn)關(guān)鍵技術(shù)者優(yōu)先。

三、聘用方式、薪酬待遇及培養(yǎng)支持

本所根據(jù)面試考核結(jié)果對(duì)應(yīng)崗位聘用方式，分為：特別研究助理（博士）、事業(yè)編制、一般項(xiàng)目聘用。

特別研究助理

1．薪酬待遇：根據(jù)中國(guó)科學(xué)院相關(guān)規(guī)定，本所特別研究助理的薪酬水平為本所副高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員薪酬的平均水平，薪酬實(shí)行一人一議政策，上不封頂。

2．入職1年內(nèi)，可申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院＂特別研究助理項(xiàng)目＂（科研經(jīng)費(fèi)80萬(wàn)元）；優(yōu)秀且符合相應(yīng)條件者聘期結(jié)束后可申請(qǐng)中國(guó)科學(xué)院人才引進(jìn)計(jì)劃支持項(xiàng)目（提供副高級(jí)以上職稱，配套科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)150－400萬(wàn)元，極具競(jìng)爭(zhēng)力的協(xié)議薪酬；中國(guó)科學(xué)院按1：1給予科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持，100萬(wàn)元安居和人員支出補(bǔ)助）；

3．在職期間內(nèi)，科研業(yè)績(jī)優(yōu)異者可申請(qǐng)本單位旭光人才培養(yǎng)計(jì)劃（經(jīng)費(fèi)支持60萬(wàn)／年，連續(xù)3年）和曙光人才培養(yǎng)計(jì)劃（經(jīng)費(fèi)支持30萬(wàn)／年，連續(xù)3年）；

4．符合進(jìn)入本單位博士后流動(dòng)站條件者，同時(shí)推薦進(jìn)入本所博士后流動(dòng)站工作，本所積極推薦并協(xié)助申請(qǐng)國(guó)家“博新計(jì)劃”；

5．先期簽訂3年期勞動(dòng)合同，3年后通過(guò)考核后納入事業(yè)編制管理（目前轉(zhuǎn)編率100％，且90％以上人員免考核進(jìn)編）。

事業(yè)編制

1．薪酬待遇：提供在中國(guó)科學(xué)院系統(tǒng)內(nèi)（頂尖）和行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬，具體一人一議，上不封頂。

2．在職期間內(nèi)，科研業(yè)績(jī)優(yōu)異者可申請(qǐng)本單位旭光人才培養(yǎng)計(jì)劃（經(jīng)費(fèi)支持60萬(wàn)/年，連續(xù)3年）和曙光人才培養(yǎng)計(jì)劃（經(jīng)費(fèi)支持30萬(wàn)/年，連續(xù)3年）。

項(xiàng)目聘用

錄用者與本所直接簽訂勞動(dòng)合同。

1．薪酬待遇：薪酬實(shí)行一人一議政策。

2．在職期間內(nèi)，科研業(yè)績(jī)優(yōu)異者可申請(qǐng)本單位旭光人才培養(yǎng)計(jì)劃（經(jīng)費(fèi)支持60萬(wàn)/年，連續(xù)3年）和曙光人才培養(yǎng)計(jì)劃（經(jīng)費(fèi)支持30萬(wàn)/年，連續(xù)3年）。

相關(guān)待遇

●住房待遇—特別研究助理：家非長(zhǎng)春本市人員免費(fèi)提供不少于一年的精裝人才公寓（單間，家具齊全，條件優(yōu)越）一套。事業(yè)編制和一般項(xiàng)目聘用人員：家非長(zhǎng)春本市人員提供免費(fèi)兩年單身公寓，已婚未買房者可申請(qǐng)所內(nèi)周轉(zhuǎn)房，具有博士學(xué)位的已婚新職工且急需周轉(zhuǎn)房者，入職后單獨(dú)通道申請(qǐng)，特事特辦。

●補(bǔ)貼政策（長(zhǎng)春市）—高校畢業(yè)生“租房補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼”及“安家補(bǔ)貼”（二選一）：高校畢業(yè)生“租房補(bǔ)貼和生活補(bǔ)貼”標(biāo)準(zhǔn)為博士6萬(wàn)元/人、碩士3.6萬(wàn)元/人；“安家補(bǔ)貼”標(biāo)準(zhǔn)為：博士4.8萬(wàn)，碩士3萬(wàn)元。

　●吉林省高層次人才定級(jí)：為符合吉林省高層次人才分類定級(jí)條件的人員申請(qǐng)吉林省安家補(bǔ)貼，金額15萬(wàn)元（E類人員標(biāo)準(zhǔn)）起。本所2022年入職博士（首次申報(bào)）近90％獲得吉林省高層次人才分類定級(jí)E類及以上人才稱號(hào)。本所近三年入選E類及以上人才人員數(shù)量在全省位列前3（600余人次），吉林省高層次人才定級(jí)政策提供子女入學(xué)（長(zhǎng)春市頂尖教育資源）、安家補(bǔ)貼、配偶就業(yè)、門診綠色通道（長(zhǎng)春市頂尖醫(yī)院，服務(wù)范圍為人才子女、配偶及雙方父母）、省內(nèi)景區(qū)免費(fèi)旅游（可待兩名隨從人員）、機(jī)場(chǎng)、火車站貴賓通道等服務(wù)，相關(guān)政策可通過(guò)網(wǎng)址https://www.jl.gov.cn/szfzt/zcfg/swygwj/202210/t20221031_8611818.html查看。

●子女入學(xué)—長(zhǎng)春市優(yōu)質(zhì)小學(xué)、初中教育資源。

●按照國(guó)家規(guī)定繳納各類保險(xiǎn)和公積金，其中公積金按照長(zhǎng)春市最高比例標(biāo)準(zhǔn)繳納。

●在職深造—碩士畢業(yè)生可在職攻讀博士學(xué)位（入所滿一年以后可以報(bào)考）。

●在職培訓(xùn)—提供崗前脫產(chǎn)培訓(xùn)及有關(guān)專業(yè)與技術(shù)能力培訓(xùn)的各種機(jī)會(huì)。

●出國(guó)留學(xué)—提供出國(guó)境留學(xué)深造的機(jī)會(huì)，在國(guó)家、院等相關(guān)部門提供獎(jiǎng)學(xué)金基礎(chǔ)上，在所在部門和課題組同意的情況下，出國(guó)期間，工資福利待遇不變。

●休假待遇—除享受國(guó)家規(guī)定各類假期外，享受集中帶薪高溫假及春節(jié)約兩周假期。

●其他福利—采暖補(bǔ)貼、工作餐補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)貼、工會(huì)福利、健康體檢、生日蛋糕、職工體育館、洗車服務(wù)、理發(fā)服務(wù)、職工內(nèi)部?jī)r(jià)子女暑期托管、職工子女光學(xué)小博士科學(xué)營(yíng)活動(dòng)等。

四、應(yīng)聘流程

（一）在線提交簡(jiǎn)歷信息（建議提前準(zhǔn)備好個(gè)人詳細(xì)履歷信息）

登陸中國(guó)科學(xué)院長(zhǎng)春光機(jī)所人才引進(jìn)網(wǎng)人才招聘系統(tǒng)（https://arp.ciomp.ac.cn/conow-ciompjob/），在線注冊(cè)、填寫簡(jiǎn)歷并選擇應(yīng)聘崗位。

（二）招聘考核

1、招聘考核分為資格審查、在線人才測(cè)評(píng)、專家面試（一面）、部門面試（二面）等環(huán)節(jié)。

2、我們將通過(guò)“手機(jī)短信”、“注冊(cè)郵箱發(fā)送郵件”等方式向各環(huán)節(jié)入圍的應(yīng)聘人員發(fā)送通知，請(qǐng)保持上述聯(lián)系渠道的通暢及時(shí)效性。

3、專家面試（一面）：

包括個(gè)人自述和專家提問(wèn)環(huán)節(jié)。

4、部門面試（二面）：

用人部門將與一面通過(guò)者采用電話等方式進(jìn)行部門面試（二面），請(qǐng)注意保持通訊暢通。

（三）考核結(jié)果發(fā)布

部門面試通過(guò)后將盡快向通過(guò)考核人員發(fā)布錄用通知，派發(fā)接收函。應(yīng)屆生將簽訂三方就業(yè)協(xié)議，有工作經(jīng)驗(yàn)者收到錄用通知后需在3個(gè)月內(nèi)到本單位報(bào)到。

2024年度應(yīng)聘成功的具有博士學(xué)位或即將取得博士學(xué)位的人員，可與本所簽訂意向就業(yè)工作協(xié)議，在2025年1月10日之前無(wú)違約金。

五、招聘時(shí)間安排

報(bào)名截止時(shí)間為5月9日12：00前。本所預(yù)計(jì)5月15日下午17：00前通過(guò)系統(tǒng)短消息和手機(jī)短信方式統(tǒng)一告知所有應(yīng)聘者是否進(jìn)入面試及面試時(shí)間。

對(duì)于優(yōu)秀博士，本所會(huì)隨時(shí)安排面試，具體面試時(shí)間另行電話通知。

應(yīng)聘者可根據(jù)自身情況選擇來(lái)所現(xiàn)場(chǎng)面試或者遠(yuǎn)程視頻面試。

六、 聯(lián)系方式

聯(lián)系部門：中國(guó)科學(xué)院長(zhǎng)春光學(xué)精密機(jī)械與物理研究所人力資源處

聯(lián)系人：劉老師；電話：0431－86176928　

E－mail：ciompjob＠163.com（信息咨詢專用）微信公眾號(hào)：ciomptalent

地址：吉林省長(zhǎng)春市東南湖大路3888號(hào)郵編：130033

附件1、崗位分類（多個(gè)工作簿）

附件2、系統(tǒng)填報(bào)注意事項(xiàng)

 評(píng) 論

 附件下載

附件1、崗位分類(多個(gè)工作簿).xlsx  
附件2、系統(tǒng)填報(bào)注意事項(xiàng).doc