人才引進(jìn)工作地區(qū)：江蘇

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為進(jìn)一步深化機(jī)構(gòu)改革，選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍，按照相關(guān)文件精神，海州區(qū)新南街道現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)工作人員3名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

詳見(jiàn)《海州區(qū)新南街道2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)工作人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件，有較強(qiáng)的責(zé)任心和組織紀(jì)律性。

（四）年齡在35周歲及以下（1985年6月7日以后出生）。

（五）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，專(zhuān)業(yè)條件按《江蘇省2020年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》設(shè)置。

（六）資格條件中的學(xué)歷詳見(jiàn)《崗位表》。具有國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

（七）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過(guò)刑事處罰或處罰期限未滿(mǎn)的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；曾被行政拘留、收容教育和強(qiáng)制隔離戒毒的人員、曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或者辭退的人員、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的人員；

3.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

4.有政策規(guī)定2020年8月31日前不得解聘、離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到機(jī)關(guān)事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名及資格審核由連云港市人才事務(wù)所負(fù)責(zé)。

（一）報(bào)名時(shí)間

2020年6月9日至2020年6月18日，上午8∶30—12∶00，下午13：30—17∶00（節(jié)假日休息）。

報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶《海州區(qū)新南街道2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件2）和本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)相關(guān)材料原件及復(fù)印件。原件審核后退還。相關(guān)證明材料掃描件需發(fā)送郵箱。郵箱地址:lygsrcsws@126.com。

（二）報(bào)名方式

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位；

2.報(bào)名地點(diǎn)：連云港市海州區(qū)朝陽(yáng)東路22號(hào)一樓業(yè)務(wù)大廳7號(hào)或8號(hào)窗口；

3.聯(lián)系人：劉忠、王蘇楊，聯(lián)系電話(huà)：0518-85825313。

（三）報(bào)名材料

應(yīng)聘人員需真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料：

1.《海州區(qū)新南街道2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)工作人員報(bào)名表》（附件2）一份;

2.近期同底版免冠2寸照片2張;

3.本人身份證（應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致）;

4.學(xué)歷證書(shū)（自行登錄中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)：http://www.chsi.com.cn/xlcx，點(diǎn)擊“本人查詢(xún)”模塊后注冊(cè)并查詢(xún)，將查詢(xún)結(jié)果頁(yè)面打印后交驗(yàn)）。

5.其他相關(guān)證明材料。

（四）資格審核

對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)名資格審核。對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消應(yīng)聘資格。

（五）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.《報(bào)名表》請(qǐng)從連云港市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.lyg.gov.cn/）網(wǎng)站下載并按要求填寫(xiě)好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核；

2.應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信報(bào)考，按崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格；

3.本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，代為報(bào)名除提供上述材料外，還須持應(yīng)聘人員授權(quán)委托書(shū)，同時(shí)提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

（六）報(bào)名費(fèi)用

本次公開(kāi)招聘收取筆試費(fèi)100元/人，對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員收取面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào))。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員，免收考試報(bào)名費(fèi)。

報(bào)名時(shí)，享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭應(yīng)聘人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門(mén)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）。

（七）開(kāi)考比例

崗位開(kāi)考比例為1:3。如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位，相關(guān)信息將在連云港市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.lyg.gov.cn/）網(wǎng)站公布。

四、考試

（一）考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（二）筆試

1.筆試內(nèi)容：考察崗位及通識(shí)類(lèi)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)。試卷形式為主觀題+客觀題，文秘和綜合崗位加考寫(xiě)作，財(cái)務(wù)崗位加考相關(guān)財(cái)務(wù)工作實(shí)務(wù)。不指定復(fù)習(xí)用書(shū)，不委托任何個(gè)人或部門(mén)舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)；

2.筆試形式：閉卷考試，試卷滿(mǎn)分100分，筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分；

3.筆試時(shí)間：2020年6月20日下午。報(bào)名資格審核合格后，審核部門(mén)將通過(guò)適宜形式通知應(yīng)聘人員具體的筆試時(shí)間和地點(diǎn)；

4.筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在連云港市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.lyg.gov.cn/）網(wǎng)站公布。

（三）面試

1.面試人員確定。在筆試成績(jī)合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序，按各崗位擬招聘人數(shù)相應(yīng)比例確定面試人選。如筆試成績(jī)同分的則同時(shí)進(jìn)入面試。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試總分為100分，合格線定為60分。不指定教材，不委托任何個(gè)人或部門(mén)舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。

3.面試時(shí)間：2020年6月21日上午。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。未按時(shí)參加面試的考生視為自動(dòng)放棄。

（四）總成績(jī)計(jì)算及公布

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)按四舍五入法保留二位小數(shù)。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按相應(yīng)比例確定參加體檢人員。如總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者參加體檢；如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，筆試成績(jī)高者參加體檢，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，組織加試，方式另定。

體檢由海州區(qū)新南街道組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。入圍體檢人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，由海州區(qū)新南街道組織考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

六、公示

根據(jù)考試總成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì)保障局（http://rsj.lyg.gov.cn/）網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員準(zhǔn)考證號(hào)、招聘考試的總成績(jī)等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位面試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

七、聘用

公示期結(jié)束后，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定三個(gè)月試用期。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的正式予以聘用?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

八、注意事項(xiàng)

（一）資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格者，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

（二）應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通，以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

（三）聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。不能按時(shí)報(bào)到的，不保留聘用資格。

（四）新聘用工作人員工資待遇參照街道同類(lèi)人員，工資2700元/月（含個(gè)人繳納的五險(xiǎn)一金），年底績(jī)效考核獎(jiǎng)金不低于1000元/月。

九、其他事項(xiàng)

本公告未盡事宜，由海州區(qū)新南街道負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1.海州區(qū)新南街道2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)工作人員崗位表

2.海州區(qū)新南街道2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘編制外專(zhuān)業(yè)工作人員報(bào)名表

來(lái)源：http://rsj.lyg.gov.cn/hrzxzx/zkzpgg/content/6271a116-1505-4a76-b17a-ac0a15ef04b2.html