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 為深入學習貫徹落實黨的二十大精神，全面落實中央和自治區(qū)黨委人才工作會議精神，著力加強優(yōu)秀青年人才引進（招聘）和儲備，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》（寧黨辦﹝2006﹞35號）、《寧夏回族自治區(qū)鼓勵留學人才來寧工作或服務(wù)的若干規(guī)定》（寧政發(fā)﹝2003﹞70號）、《關(guān)于進一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》（寧人社函﹝2020﹞65號）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才有關(guān)事項公告如下：

  一、引進（招聘）原則

  （一）公開、平等、競爭、擇優(yōu)；

  （二）德才兼?zhèn)?、以德為先、突出政治標準?/p>

  （三）品學兼優(yōu)，注重綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

  二、引進（招聘）計劃和范圍

  （一）引進（招聘）計劃

  石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才共123名，其中：綜合類48名，教育類75名。具體范圍、條件等詳見《石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才崗位計劃表》（附件1）。引進（招聘）計劃可根據(jù)報名、面試和考察情況，適當增減。

  （二）引進（招聘）范圍

  引進（招聘）范圍為取得碩士研究生及以上學歷學位的應(yīng)往屆畢業(yè)生，其中：海外留學歸國人員引進（招聘）范圍為納入自治區(qū)2023年選調(diào)生招錄范圍的94所國（境）外高校（具體高校名單詳見附件2），并取得碩士研究生及以上學歷學位資格且有教育部中國留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書的畢業(yè)生（本科就讀國內(nèi)院校須為第二批次錄取及以上，不含成人、自考專升本；本科就讀國外學校須在招錄范圍的94所高校之內(nèi)）。

  三、引進（招聘）條件

  （一）引進（招聘）人才須具備以下資格條件：

  1.具有中華人民共和國國籍，且無國（境）外永久居留權(quán)；

  2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

  3.遵紀守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù)；

  4.具備崗位要求的工作能力和身體條件，服從組織安排；

  5.招聘碩士研究生學歷學位的崗位年齡在35周歲以下（1987年3月30日以后出生），招聘博士研究生（非在職人員）學歷學位的崗位年齡在40周歲以下（1982年3月30日以后出生）；

  6.符合招聘崗位要求的畢業(yè)高校、資格條件，學歷學位須經(jīng)國家教育部學歷電子注冊。海外留學歸國人員資格復審時須提供學歷學位證書、教育部中國留學服務(wù)中心出具的國外學歷學位認證書，資格復審結(jié)束前無法提供的，取消面試資格。國內(nèi)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供崗位要求的學歷學位證書截止時間為2023年7月31日；

  7.已與石嘴山市內(nèi)企業(yè)或社會組織簽訂一年以上勞動合同且在勞動合同期內(nèi)的工作人員，須經(jīng)現(xiàn)單位同意，并在資格復審時提供同意報考證明。

  （二）下列人員不得應(yīng)聘：

  1.因犯罪受過刑事處罰的；

  2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

  3.被開除公職的；

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

  5.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學習的；

  6.在校期間因?qū)W術(shù)造假、行為不端、舞弊等各種違紀違法行為受過處分處理的人員，或在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認定有違規(guī)違紀行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的；

  7.在?；蛘吖ぷ髌陂g受過處分的，以及因成績不合格延長學制畢業(yè)的;

  8.現(xiàn)役軍人；

  9.普通高校在讀的全日制非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生；

  10.與招聘事業(yè)單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘者，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者組織（人事）、紀檢監(jiān)察、審計、財務(wù)崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位；

  11.寧夏區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員，已招聘的特崗教師，公告發(fā)布之日后辭職、辭退、解除或終止聘用合同的區(qū)內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員；

  12.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、引進（招聘）程序

  （一）發(fā)布公告

  招聘公告通過寧夏回族自治區(qū)人事考試中心網(wǎng)（https://www.nxpta.com）、寧夏公共招聘網(wǎng)（www.nxjob.cn）、寧夏高層次人才工作網(wǎng)（https://gccfw.hrss.nx.gov.cn/nxgccrc/）、石嘴山市人民政府網(wǎng)（http://www.shizuishan.gov.cn/）、石嘴山人才E家（http://rc.szsdjy.gov.cn/）等媒體面向社會公開發(fā)布。

  （二）報名及資格初審

  1.報名時間

  2023年4月6日（星期四）9:00至4月12日（星期三）18:00，應(yīng)聘者須在以上規(guī)定的時間內(nèi)完成報名，4月12日18:00報名系統(tǒng)準時關(guān)閉。

  2.報名程序

  訪問報名系統(tǒng)。應(yīng)聘者訪問人事考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)網(wǎng)（http://bm.cptae.com/tip/stdlogin.do?method=fwdLoginPage），點擊首頁“網(wǎng)上報名”后，選擇“石嘴山市2023年引進（招聘）第一批青年人才考試報名系統(tǒng)”。注冊登錄。注冊姓名和身份證號須準確填寫本人真實信息，并妥善保管用戶名和密碼，注冊后登錄報名系統(tǒng)，下載“人事考試照片審核處理工具”，通過該軟件上傳審核通過并自動生成的照片（須為2023年1月1日以后拍攝的正面、免冠證件照片）。填寫報名信息。應(yīng)聘者請務(wù)必認真閱讀并接受《網(wǎng)上報名協(xié)議》和《誠信承諾書》，按照要求填寫本人報名信息，每位應(yīng)聘者只能報考一個崗位，報名與考試時使用的身份證件必須一致。應(yīng)聘者要對填報信息的真實性、準確性負責。對偽造、涂改報名材料，或報名材料、信息不實影響報名審核結(jié)果的取消本次應(yīng)聘資格。資格初審。資格初審單位應(yīng)在應(yīng)聘者提交報名申請1個工作日內(nèi)審核完畢。應(yīng)聘者應(yīng)在提交完整報名信息1個工作日后，登錄報名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果（報名日最后一天報名的應(yīng)在當日及時查詢）。應(yīng)聘者未通過資格初審的，可在報名截止前改報其他崗位；未通過資格初審且未在報名截止前改報其他崗位的視為放棄。如應(yīng)聘者在報名日最后一天提交報名信息，因不符合該崗位報考的資格條件，資格初審單位做審核“未通過”處理的，在報名系統(tǒng)正式關(guān)閉后，應(yīng)聘者將不得再申請改報其他崗位。資格初審工作按隸屬關(guān)系由市直事業(yè)單位主管部門和市、縣（區(qū)）人力資源和社會保障局負責。結(jié)果確認。資格初審單位對應(yīng)聘者提交報名信息做審核“通過”處理的，報名結(jié)果即被正式確認，不能再調(diào)整改報其他崗位。

  （三）資格復審

  1.對應(yīng)聘者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時取消應(yīng)聘資格。

  2.資格復審采取現(xiàn)場審核的方式進行，市人力資源和社會保障局會同市直主管部門或縣（區(qū)）人力資源和社會保障局負責。對應(yīng)聘者報名相關(guān)證件及材料進行資格復審，復審合格的應(yīng)聘者取得面試資格。

  3.資格復審合格的面試人員名單在石嘴山市人民政府網(wǎng)站和石嘴山人才E家網(wǎng)站上公示，公示時間為3個工作日。

  4.在資格復審階段，經(jīng)復審不符合資格條件或自愿放棄的取消應(yīng)聘資格。

  （四）考試

  1.考試工作在市紀委監(jiān)委監(jiān)督下由市人力資源和社會保障局依法依規(guī)組織實施。

  2.同一崗位報名且資格復審合格人數(shù)超過30人的，該崗位視情況增加初試環(huán)節(jié)，按照初試成績前30名確定該崗位面試人員名單，初試成績不計入最終考試成績。具體初試方式、時間、地點及有關(guān)事項另行公告。

  3.面試方式根據(jù)實際和崗位需要，可采取結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化或說課試講等方式進行，重點測評應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的公共綜合素質(zhì)、專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面內(nèi)容。

  4.面試前一周，通過石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站發(fā)布面試公告，明確面試的具體時間、地點、面試形式等內(nèi)容，對采取專業(yè)能力測試、說課試講、技能測試、才藝展示、實際操作等形式的將在公告中予以明確，并通過打電話、發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。

  5.面試總分為100分，面試成績達不到70分的，取消應(yīng)聘資格。

  6.面試成績即為最終考試成績。同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試成績相同時，經(jīng)石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才工作領(lǐng)導小組同意后組織加試。

  7.考試成績按照四舍五入原則，保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

  8.面試成績于面試結(jié)束后當天在石嘴山市人民政府網(wǎng)、石嘴山人才E家網(wǎng)站公布。

  （五）體檢

  1.根據(jù)最終考試成績結(jié)果排名，按照擬引進（招聘）崗位人數(shù)和面試合格人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。

  2.體檢工作由市、縣（區(qū)）人力資源和社會保障局按照規(guī)定負責組織實施。

  3.體檢在縣級以上綜合公立醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。

  4.應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成全部體檢項目。體檢合格者確定為考察人選。未按要求完成體檢的，視為自動放棄體檢資格。

  5.應(yīng)聘者對體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才工作領(lǐng)導小組同意，可以申請復檢一次，以復檢結(jié)果為準。

  6.體檢費用由應(yīng)聘者承擔，應(yīng)聘者申請復檢的承擔相關(guān)費用。

  （六）考察

  1.考察工作由市委組織部會同市人力資源和社會保障局及市直事業(yè)單位主管部門和縣（區(qū)）人力資源和社會保障局組成聯(lián)合考察組，赴應(yīng)聘者學校、工作單位、居住地等進行考察。

  2.考察工作按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格進行復審。

  3.考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在本公告中所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的，不具備招聘崗位所需資格條件的，以及其他不宜進入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才工作領(lǐng)導小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

  （七）公示及聘用

  1.往屆畢業(yè)生考察合格后進行公示、辦理聘用手續(xù)；應(yīng)屆畢業(yè)生先進行考察，待取得畢業(yè)證、學位證后再進行后續(xù)招聘程序。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)市人力資源和社會保障局審核后報石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才工作領(lǐng)導小組研究，確定擬聘用人員名單，在石嘴山市人民政府網(wǎng)和石嘴山人才E家網(wǎng)站上公示5個工作日。公示期滿無異議的擬聘用人員按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  對反映有影響聘用的問題經(jīng)查證屬實的，不予聘用；對反映涉嫌違紀違法的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員無正當理由逾期（自接到聘用通知20個工作日內(nèi)）不報到的，取消聘用資格。

  2.招聘單位與引進（招聘）的青年人才簽訂聘用合同（期限一般不低于5年），確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

  3.引進（招聘）的青年人才按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

  五、關(guān)于崗位遞補

  （一）遞補情形

  1.在體檢、考察、公示及聘用階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，從報考同一崗位且最終考試成績達到70分以上應(yīng)聘者中，按相關(guān)規(guī)定依次遞補。

  2.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報考同一崗位且最終考試成績達到70分以上應(yīng)聘者中，按相關(guān)規(guī)定依次遞補。

  （二）不遞補情形

  市人力資源和社會保障局聘用批復文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補。

  六、待遇保障

  （一）補貼補助

  引進（招聘）的全日制博士、碩士研究生可按照《石嘴山市高層次人才分類認定和優(yōu)厚待遇保障辦法》直接認定為石嘴山市E類或F類高層次人才，全面享受石嘴山市高層次人才18項優(yōu)厚待遇保障政策；對符合《寧夏回族自治區(qū)全職引進全日制博士碩士經(jīng)費補助實施辦法（試行）》條件的，可按規(guī)定申請工作補助費和安家費。

  （二）住房保障

  引進的全日制博士、碩士研究生納入市縣（區(qū)）人才公寓保障范圍。

  （三）配偶安置

  引進的全日制博士、碩士研究生需要配偶隨遷安置的，是機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的按照“一事一議”原則，由組織人社部門協(xié)助辦理調(diào)動；是企業(yè)或沒有工作的，由組織人社部門優(yōu)先推薦就業(yè)崗位。

  （四）子女就學

  引進的全日制博士、碩士研究生子女轉(zhuǎn)學、入學，優(yōu)先安排全市范圍內(nèi)優(yōu)質(zhì)公辦義務(wù)教育階段學校（含公辦幼兒園）就讀。

  七、其他事項

  （一）凡涉及本次人才引進（招聘）工作的重大事項或本公告未盡事宜，由石嘴山市2023年第一批事業(yè)單位自主公開引進（招聘）青年人才工作領(lǐng)導小組研究決定。

  （二）招聘工作根據(jù)需要如對工作安排作出調(diào)整的，將及時在石嘴山市人民政府網(wǎng)和石嘴山人才E家網(wǎng)站發(fā)布補充公告或通知，請廣大應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。

  （三）引進（招聘）人才工作中違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

  （四）引進（招聘）人才工作中需要回避的，工作人員應(yīng)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)相關(guān)要求提出回避。

  （五）市直部門（單位）引進（招聘）青年人才，在石嘴山市工作滿5年后方可向其他地市流動；縣（區(qū)）引進（招聘）青年人才，在縣區(qū)最低服務(wù)年限為3年（含試用期），3年服務(wù)期滿后可在石嘴山市域內(nèi)流動，在石嘴山市工作累計滿5年后方可向其他地市流動。

  （六）應(yīng)聘者報名時所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，由應(yīng)聘者承擔責任。

  （七）此次引進（招聘）人才不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班。請廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹防上當受騙。

  咨詢電話：0952-2012351

  舉報電話：0952-2218420

來源：http://www.nxjob.cn/wcms/nxjob/zdzp/20230331/2600.html