人才引進(jìn)工作地區(qū)：武威

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》 

---

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我縣事業(yè)編制空缺情況和工作實(shí)際，經(jīng)研究決定，計(jì)劃從民勤縣民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員中擇優(yōu)招聘事業(yè)單位工作人員210名，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘范圍及條件

（一）招聘范圍  應(yīng)聘人員須為經(jīng)全省普通高校畢業(yè)生民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)一選拔到民勤縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位（含鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，城鄉(xiāng)中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校，鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)技、畜牧、文化、社保、計(jì)生等中心站所）未納入事業(yè)編制管理且目前仍在崗的人員。

（二）招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具有下列情形之一的人員，不得參加專項(xiàng)招聘：

（1）曾因違法受到刑事處罰的；

（2）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

（3）受處分期間或者未滿影響期限的；

（4）在公務(wù)員和事業(yè)單位公開招考中有舞弊行為記入誠信檔案的；

（5）不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的崗位，以及其他形成回避情形的崗位；

（6）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

（7）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、報(bào)名與資格審核

   （一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年6月11-12日（上午8:30—12:00，下午14:30—18:00），共2天。

報(bào)名地點(diǎn)：民勤縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳

1.采取現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名的方式，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。具體招聘崗位及條件詳見《民勤縣2023年從民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員中專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。

2.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)認(rèn)真閱讀《誠信承諾書》和《民勤縣2023年從民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員中專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》等相關(guān)內(nèi)容，提供的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則造成的后果由本人承擔(dān)。

3.工作人員現(xiàn)場(chǎng)審核報(bào)名人員資格并核實(shí)身份。

（二）資格審核

1.應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需提供《考生誠信承諾書》、《民勤縣2023年從民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員中專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》、身份證復(fù)印件、近期2寸彩色免冠照片（藍(lán)底）2張等相關(guān)附件。提供的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，否則造成的后果由本人承擔(dān)。

2.報(bào)名工作人員現(xiàn)場(chǎng)審核民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員身份及報(bào)名條件，現(xiàn)場(chǎng)確定報(bào)名資格。

（1）教育類崗位：限通過民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目選拔到民勤縣“農(nóng)村中小學(xué)教師”“中等職業(yè)學(xué)校教師”“農(nóng)村基層幼兒園”崗位人員報(bào)考。

（2）衛(wèi)生類崗位：限通過民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目選拔到民勤縣“鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”崗位人員報(bào)考。

（3）綜合類崗位：限通過民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目選拔到民勤縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)“畜牧崗”“農(nóng)技崗”“旅游崗”“文化崗”“社保崗”“農(nóng)村中小學(xué)教師”“中等職業(yè)學(xué)校教師”“農(nóng)村基層幼兒園”鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”崗位人員報(bào)考。

三、《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取

領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間：2023年6月23日（上午8:30—12:00，下午14:30—18:00），由本人攜帶有效期內(nèi)身份證到民勤縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳領(lǐng)取。

四、筆試

（一）開考比例  根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部規(guī)〔2016〕3號(hào)）規(guī)定，本次專項(xiàng)招聘崗位不設(shè)開考比例。

（二）筆試時(shí)間  筆試時(shí)間為2023年6月24日上午9:00—11:00。

（三）筆試地點(diǎn)  筆試地點(diǎn)詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

（四）筆試科目  筆試試題按崗位類別分為教育類、衛(wèi)生類和綜合類，滿分分值均為100分，考試時(shí)間120分鐘。

（五）筆試證件  應(yīng)聘人員須攜帶《準(zhǔn)考證》、與本人報(bào)名時(shí)一致的有效居民身份證原件（包括有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶打印照片的戶籍證明）參加筆試，證件不全者不得進(jìn)入考場(chǎng)。身份證遺失的應(yīng)聘人員，應(yīng)在公安派出所補(bǔ)辦有效臨時(shí)居民身份證。

（六）筆試實(shí)施  筆試由縣招聘辦統(tǒng)一組織實(shí)施，筆試后在民勤縣人民政府網(wǎng)站對(duì)綜合成績進(jìn)行公布。

（七）成績確定  綜合成績＝筆試成績＋考核成績。考核成績?yōu)閮刹糠?，一是從事民生?shí)事就業(yè)項(xiàng)目年限，每工作1年、年度考核合格的，加0.5分；二是從事民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目工作期間，年度考核為優(yōu)秀的，每獲得1次加0.5分。

五、資格復(fù)審

縣招聘辦根據(jù)崗位招聘計(jì)劃按綜合成績從高分到低分等額確定參加資格復(fù)審人員，對(duì)招聘計(jì)劃與參加考試人數(shù)達(dá)不到1:1以上形不成競爭的崗位，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試整體情況劃定合格分?jǐn)?shù)線后，確定資格復(fù)審人員。末位成績并列人員一并進(jìn)入。資格復(fù)審具體由縣招聘辦統(tǒng)籌安排，通過查閱選拔文件、考核資料等方式現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行，重點(diǎn)審核參加工作年限、年度考核情況等。對(duì)應(yīng)聘人員不符合報(bào)名條件、提供虛假材料或提供信息不實(shí)影響資格審查結(jié)果的，取消應(yīng)聘資格。因取消應(yīng)聘資格或資格復(fù)審不合格形成的崗位空缺，從崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績由高分到低分等額遞補(bǔ)。

六、初選人員確定

資格復(fù)審合格人員即確定為初選人員。在確定初選人員或遞補(bǔ)人員時(shí)，若末位成績出現(xiàn)并列，按下列順序確定初選人員或遞補(bǔ)人員：

（1）成績并列人員中按招聘年度先后依序優(yōu)先確定；

（2）成績并列人員中招聘年度為同一年度的，依序從2022年度開始，有年度考核優(yōu)秀的，依序優(yōu)先確定；

（3）按以上辦法仍無法確定的，通過加試確定。加試以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

七、體檢、考察

（一）考察工作在縣招聘辦統(tǒng)一安排和指導(dǎo)監(jiān)督下，由主管部門會(huì)同招聘單位組織實(shí)施。主要考察應(yīng)聘人員政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、干部人事檔案、學(xué)籍檔案、民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員身份及年度考核等情況。考察突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識(shí)和政治表現(xiàn)。對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決不予聘用。政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（二）體檢與考察同步進(jìn)行，由縣人社局組織實(shí)施。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。招聘單位或報(bào)考者對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以按照規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。須在縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

（三）因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄體檢、考察資格而形成的崗位空缺，從本崗位應(yīng)聘人員中按總成績由高分到低分等額遞補(bǔ)，體檢、考察環(huán)節(jié)只遞補(bǔ)一次。未形成競爭的崗位不再遞補(bǔ)。

八、公示

考察、體檢合格人員確定為擬聘用人員，在民勤縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示5個(gè)工作日。對(duì)公示期間反映的問題，經(jīng)核實(shí)不符合聘用條件的，取消聘用資格，形成的崗位空缺從本崗位應(yīng)聘人員中依次等額遞補(bǔ)。

九、審批聘用

根據(jù)公示情況確定擬聘用人員，由縣招聘辦報(bào)市人社局審批后，按程序辦理聘用手續(xù)，聘用人員不實(shí)行試用期，占用報(bào)考單位事業(yè)編制，其工資、津貼、補(bǔ)貼等待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、相關(guān)事宜

（一）本次公開招聘相關(guān)信息和補(bǔ)充公告將通過民勤縣人民政府網(wǎng)站向社會(huì)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

（二）本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，不論招聘工作進(jìn)行到哪一環(huán)節(jié)，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件等不符合招聘崗位要求的，一律取消聘用資格。

（三）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班，請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員保持警惕，避免上當(dāng)受騙。

 

附件：

1.民勤縣2023年從民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員中專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表.xlsx

2.考生誠信承諾書.docx

3.民勤縣2023年從民生實(shí)事就業(yè)項(xiàng)目人員中專項(xiàng)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表.xls

來源：http://www.minqin.gov.cn/art/2023/6/5/art_3465_1097845.html