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北京市密云區(qū)人力資源和社會保障局北京市密云區(qū)教育委員會關(guān)于2023年第四次公開招聘教師

發(fā)布時間:2023-11-08 作者:高校人才引進網(wǎng)

人才引進工作地區(qū):北京

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為促進密云區(qū)教育事業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展,滿足教師隊伍的人員需求,現(xiàn)將北京市密云區(qū)教育委員會所屬事業(yè)單位公開招聘教師的具體事項公告如下。

一、招聘崗位

密云區(qū)教委所屬事業(yè)單位共設(shè)8個崗位,擬招聘8人,詳情見附件1。

二、招聘條件

(一)遵守法律法規(guī),品行端正,身體健康。熱愛教育事業(yè),自愿長期在密云區(qū)從教,服從密云區(qū)教育委員會調(diào)劑;

(二)面向社會在職人員招聘需滿足以下要求:

1.年齡45周歲以下(1979年1月1日及以后出生);

2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,取得與最高學(xué)歷相應(yīng)學(xué)位;

3.具有省級或地市級優(yōu)質(zhì)中學(xué)10年以上教學(xué)經(jīng)驗(工作年限計算截止到2023年12月31日),且具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱的在編教師。

符合上述條件且具備下列條件之一的教師,招聘時優(yōu)先考慮,教育教學(xué)中取得出色成績的全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者;國家級學(xué)科競賽金牌教練;省(市)級特級教師、骨干教師及學(xué)科帶頭人。 

(三)面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘需滿足以下要求:

1.年齡35周歲以下(1989年1月1日及以后出生);

2.取得研究生學(xué)歷,博士學(xué)位;

3.列入全國統(tǒng)一招生計劃,培養(yǎng)方式為非定向,按時畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的普通高等學(xué)校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。2022年離校未就業(yè)畢業(yè)生(畢業(yè)后未與任何單位建立勞動關(guān)系或人事關(guān)系,且檔案、戶籍保存在畢業(yè)生院?;驊艏诘厝肆Y源公共服務(wù)機構(gòu),未繳納社會保險)可參照應(yīng)屆畢業(yè)生,報考限應(yīng)屆畢業(yè)生報考的崗位。

2022年1月1日至報名截止日期前取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認證,且無實際工作單位、未簽訂《勞動合同》且未繳納社會保險的留學(xué)回國人員,可參照應(yīng)屆畢業(yè)生,報考限應(yīng)屆畢業(yè)生報考的崗位。

符合報考崗位所需專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他要求。本科專業(yè)分類參見教育部公布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》,研究生專業(yè)分類參見《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》等目錄。崗位專業(yè)要求專業(yè)要求為一級學(xué)科的,即該一級學(xué)科所包含的二級學(xué)科均符合要求。境外留學(xué)生所學(xué)專業(yè)在以上專業(yè)(學(xué)科)目錄中無對應(yīng)的學(xué)科(專業(yè))的,在報名時需注明主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況,審核時將根據(jù)崗位專業(yè)需求進行確定。

(四)具有正常履行職責的身體條件。

(五)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得參加應(yīng)聘。

(六)符合招聘職位所需要的其他條件(詳見附件1)。

三、相關(guān)待遇

被聘用人員,可辦理北京市戶口,具有正式事業(yè)編制,其他福利待遇面談。

四、招聘安排

(一)發(fā)布招聘公告

即日起在北京市人力資源和社會保障局(http://rsj.beijing.gov.cn/)、北京市密云區(qū)人民政府(http://www.bjmy.gov.cn/)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)網(wǎng)上報名

1.網(wǎng)上報名時間:2023年11月7日至2023年11月17日17:00。請在規(guī)定報名時間內(nèi)投遞,逾期無效。

2.報名方式:有意者請將報名材料按照要求發(fā)送至郵箱:myjwrsk@bjmy.gov.cn。

每人限報一個職位,請考生如實填寫個人信息(特別是所學(xué)專業(yè)要與畢業(yè)證書上的專業(yè)相一致),所填信息不屬實的,責任由考生承擔。

3.報名材料:

面向社會在職人員招聘崗位:

(1)報名表掃描件(見附件2);

(2)身份證掃描件(正反面掃描在同一個文件內(nèi));

(3)戶口簿掃描件(首頁、本人頁掃描在同一個文件內(nèi));

(4)學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件,教育部學(xué)籍在線驗證報告(最高學(xué)歷);

(5)社保權(quán)益記錄(提供在省級或地市級優(yōu)質(zhì)中學(xué)工作時的社保權(quán)益記錄);

(6)事業(yè)單位聘用合同掃描件(提供在省級或地市級優(yōu)質(zhì)中學(xué)工作時的事業(yè)單位聘用合同);

(7)教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書掃描件;

(8)全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者;國家級學(xué)科競賽金牌教練;省(市)級特級教師、骨干教師及學(xué)科帶頭人等相關(guān)材料證明的掃描件(若沒有本條所提及的材料,可不提供);

(9)其他榮譽證件(省市級)掃描件。

面向應(yīng)屆畢業(yè)生招聘崗位:

(1)報名表掃描件(見附件2);

(2)身份證掃描件(正反面掃描在同一個文件內(nèi));

(3)戶口簿掃描件(首頁、本人頁掃描在同一個文件內(nèi));

(4)學(xué)歷證、學(xué)位證掃描件,教育部學(xué)籍在線驗證報告(最高學(xué)歷);

(5)在校期間已結(jié)業(yè)課程的成績單掃描件(須加蓋學(xué)校教務(wù)處或研究生院公章);

(6)就業(yè)推薦表掃描件(加蓋學(xué)生處或畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章,留學(xué)生可不提供);

(7)高級中學(xué)教師資格證書掃描件;

(8)留學(xué)生須提供教育部門學(xué)歷學(xué)位認定。

上述材料須統(tǒng)一采用pdf格式文件,并按照上述順序,將所需材料打包成zip或rar格式文件壓縮包(壓縮包大小不超過10MB)。文件壓縮包命名格式為“應(yīng)聘學(xué)校名稱-崗位名稱-姓名”,郵件主題命名格式為“應(yīng)聘學(xué)校名稱-崗位名稱-姓名”。

(三)考試方式

考試采取面試的方式進行。

面試形式:結(jié)構(gòu)化面試,面試成績實行百分制,面試成績相同,則以面試主考官的評分確定名次。如考生面試成績低于60分,則不予錄取。

面試內(nèi)容:師德修養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識和授課水平等。

面試具體時間、地點另行通知。

面試時需提供以下材料:

社會在職人員:

1.報名表1份(見附件2);

2.本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;

3.學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

4.社保權(quán)益記錄原件;

5.事業(yè)單位聘用合同原件及復(fù)印件;

6.教師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書原件及復(fù)印件;

7.榮譽證件(省市級)原件及復(fù)印件;

應(yīng)屆畢業(yè)生:

1.報名表1份(見附件2);

2.本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件;

3.學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

4.成績單原件(須加蓋學(xué)校教務(wù)處或研究生院公章);

5.就業(yè)推薦表原件(加蓋學(xué)生處或畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章);

6.教師資格證書原件及復(fù)印件;

7.留學(xué)生須提供教育部門學(xué)歷學(xué)位認定;

(四)公布面試成績

面試結(jié)束3個工作日內(nèi)在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公布面試成績,每個職位按照面試成績由高到低的順序及1:1的比例確定體檢、考察人選。

(五)體檢

體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等相關(guān)文件執(zhí)行。體檢時間、地點在北京市密云區(qū)人民政府網(wǎng)通知。體檢費由應(yīng)聘人員個人負擔。

(六)考察

體檢合格人員進入考察范圍。考察采取查閱本人檔案、約見本人談話或到其所在單位調(diào)查、座談等方式進行,對應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察,并對其資格條件進行復(fù)查。

(七)公示

擬聘用人員名單在密云區(qū)人民政府網(wǎng)站公示,公示期7個工作日。公示無異議的,根據(jù)相關(guān)政策辦理聘用手續(xù)。

五、應(yīng)聘人員須知

(一)應(yīng)聘人員在招聘過程中請務(wù)必保持通訊暢通,因聯(lián)系不暢影響招聘的,由應(yīng)聘人員個人承擔相應(yīng)責任。

(二)本次招聘考試未委托任何培訓(xùn)機構(gòu)組織開展培訓(xùn),也未指定任何參考用書,市場上的培訓(xùn)課程和參考用書均與本次招聘無關(guān)。

(三)出現(xiàn)下列情況之一的,取消聘用資格:

1.體檢或考察不符合要求的;

2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘人選放棄聘用的;

4.未在規(guī)定時限內(nèi)報到的;

5.提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已被聘用的予以解聘;

6.進京手續(xù)審批未通過的;

7.失信被執(zhí)行人。

聯(lián)系人:李老師  何老師 ; 聯(lián)系電話:010-69042993

附件:

1.北京市密云區(qū)教育委員會公開招聘教師職位計劃表

2.北京市密云區(qū)教育委員會公開招聘教師報名表

                                                                                                    北京市密云區(qū)人力資源和社會保障局

                                                                                                     2023年11月7日

附件:

1. 北京市密云區(qū)教育委員會公開招聘教師職位計劃表

2. 北京市密云區(qū)教育委員會公開招聘教師報名表

來源:https://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/gkzp/202311/t20231107_3296473.html

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