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廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院公開(kāi)招聘高層次人才

發(fā)布時(shí)間:2023-07-25 作者:高校人才引進(jìn)網(wǎng)

人才引進(jìn)工作地區(qū):廣西

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為優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè),滿足科研事業(yè)發(fā)展需要,現(xiàn)決定向社會(huì)公開(kāi)招聘學(xué)科帶頭人、專業(yè)技術(shù)骨干、博士畢業(yè)生若干名,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、單位簡(jiǎn)介

廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院成立于1956年,是廣西成立最早、規(guī)模較大、學(xué)科較齊全、綜合實(shí)力較強(qiáng),主要從事中醫(yī)藥、草藥的開(kāi)發(fā)研究以及臨床用藥前的藥理、毒理試驗(yàn)研究的專業(yè)機(jī)構(gòu)。“八五”期間被國(guó)家中醫(yī)藥管理局定為全國(guó)十大中醫(yī)藥院所之一。占地30畝,建筑面積24200平方米。設(shè)有中藥資源研究所、中藥化學(xué)研究所、中藥藥理研究所、中藥質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)研究重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、制劑中心、健康產(chǎn)業(yè)中心、實(shí)驗(yàn)動(dòng)物中心等研究科室以及中醫(yī)門診部。是西南特色民族藥物開(kāi)發(fā)國(guó)家地方聯(lián)合工程研究中心、廣西中藥新藥研發(fā)中心依托單位,廣西科技創(chuàng)新“金源單位”,廣西中藥產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟理事長(zhǎng)單位。

二、招聘崗位

招聘藥學(xué)類、中藥學(xué)類、中醫(yī)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)的學(xué)科帶頭人、專業(yè)技術(shù)骨干、博士畢業(yè)生若干名,具體要求詳見(jiàn)附件1。

三、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

具有下列情形之一的,不得報(bào)名:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職的;

3.曾違反國(guó)家法律法規(guī)的;

4.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;

5.因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;

6.其他不符合報(bào)考資格條件的。

四、福利待遇

經(jīng)考核符合我單位引進(jìn)資格條件的高層次人才,可優(yōu)先入實(shí)名編,可享受人才引進(jìn)安家費(fèi)、科研啟動(dòng)費(fèi)等待遇。具體如下:

安家補(bǔ)貼費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為:學(xué)科帶頭人每人70萬(wàn)元,科研骨干每人60萬(wàn)元,博士畢業(yè)生每人50萬(wàn)元,分5年逐月發(fā)放。符合自治區(qū)相關(guān)購(gòu)房政策的,可以優(yōu)先申購(gòu)我院危舊房改住房項(xiàng)目非還建住房一套。

引進(jìn)人才到我院工作后,前三年每年每人給予10萬(wàn)元的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi),并按實(shí)際情況配備科研團(tuán)隊(duì)人員。

工資待遇按廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位工作人員工資的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘程序

(一)報(bào)名方式及要求

1.報(bào)名時(shí)間:本次招聘長(zhǎng)期有效,歡迎應(yīng)聘者積極報(bào)名。

2.報(bào)名方式:采取電子郵件網(wǎng)上報(bào)名方式。郵件主題按“本人所學(xué)專業(yè)+姓名+2023年度公開(kāi)招聘高層次人才+人才類型”(例如:中藥學(xué)專業(yè)+張三+2023年度公開(kāi)招聘高層次人才+學(xué)科帶頭人)格式命名。報(bào)名材料命名方式與郵件主題相同,以附件形式發(fā)送到指定的電子郵箱:zyyyrsk@163.com,報(bào)名材料與要求不符的,不予受理。不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、電話或郵寄材料等其他形式報(bào)名。

3.報(bào)名要求

(1)應(yīng)聘人員須填寫《廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表》(附件2)和《廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名基本信息表》(附件3)。附件2填寫后用WORD及PDF文檔(手寫簽名)發(fā)送、附件3填寫后用Excel文檔發(fā)送,命名規(guī)則:原文檔名+姓名;

(2)身份證正反面掃描件;

(3)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)掃描件,學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證明(帶二維碼的)。國(guó)(境)外畢業(yè)生須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件,并須提供由第三方專業(yè)的正規(guī)翻譯機(jī)構(gòu)翻譯成中文、加蓋翻譯專用章的成績(jī)單掃描件;

(4)職業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明及其他相關(guān)材料原件等證明材料的掃描件;

(5)近期免冠1寸電子照片(命名規(guī)則:崗位序號(hào)+姓名)。

報(bào)名材料文件夾壓縮后按“本人所學(xué)專業(yè)+姓名+2023年度公開(kāi)招聘高層次人才+人才類型”(例如:中藥學(xué)專業(yè)+張三+2023年度公開(kāi)招聘高層次人才+學(xué)科帶頭人)格式命名,以附件方式發(fā)送,附件總大小勿超過(guò)12M。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)應(yīng)聘人員須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有不實(shí),將取消報(bào)考資格及聘用資格。

(2)應(yīng)聘人員報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(二)資格審查及簡(jiǎn)歷篩選

1.組織開(kāi)展資格審查。根據(jù)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料,審查應(yīng)聘人員的年齡、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、職稱及工作經(jīng)歷等是否符合崗位招聘條件要求(資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消其資格);

2.組織開(kāi)展簡(jiǎn)歷篩選。按照人崗相適原則對(duì)通過(guò)資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選,擇優(yōu)確定考核對(duì)象。

(三)考核

本次招聘采取考核的方式進(jìn)行,具體的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知??己酥邪l(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員干部人事檔案“三齡兩歷一身份”等重要信息存疑無(wú)法認(rèn)定清楚、存在檔案造假行為或不符合報(bào)名基本條件和崗位條件的,不予聘用。

(四)體檢

體檢工作參照自治區(qū)有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢不合格者,不予聘用。

(五)公示和聘用

根據(jù)應(yīng)聘人員的考核情況和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員并按規(guī)定在我單位網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,經(jīng)研究確定聘用,雙方簽訂聘用協(xié)議,辦理聘用手續(xù),首次聘用期限為5年。

對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。 

六、其他事項(xiàng)

報(bào)名人員應(yīng)對(duì)所提交的信息、材料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡有弄虛作假情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。

本公告由我單位負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0771-5874430 潘老師、蒙老師

 

附件1:廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表.xlsx

附件2:廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名登記表.docx

附件3:廣西壯族自治區(qū)中醫(yī)藥研究院公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名基本信息表.xlsx

來(lái)源:https://sydw.gxrc.com/Sydw/ArticleDetail/432f1c74-49fb-4d40-b913-bdbb2f35183b

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