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一、招聘安排

根據(jù)《贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師公告》安排，本次面向高校招聘原計劃第二站為上海，因?qū)W院實際工作安排需要，直接進行廣州站招聘。

招聘地點：華南農(nóng)業(yè)大學

宣講會：2023年5月18日9:00，華山學生活動中心107.

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘專業(yè)教師共18名，具體崗位及要求詳見《贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師職位表（廣州站）》（附表1）。

編制備案制人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗等方面享受與事業(yè)在編人員同等待遇，依法參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險及其他各項社會保險和公積金。（說明：我市正探索將高校編制備案制人員納入機關事業(yè)養(yǎng)老保險范圍，待相關政策明確后可享受機關事業(yè)單位人員同等待遇）

三、招聘相關事項

申報對象及條件與《贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師公告》要求一致。

四、招聘程序及方法

本次公開招聘程序包括發(fā)布公告、報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、聘用等。請考生對照所報崗位條件及要求和崗位考試方式選擇。

（一）報名

1.報名時間：5月18日9：00-16：00

2.報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式，每人限報1個崗位。

實行誠信報名，填寫信息必須完整、真實和有效，填寫個人簡歷時，需完整記錄院校畢業(yè)后至報名時所有經(jīng)歷，不符合崗位條件的人員請勿報考，已參加考試的，成績一律無效，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負責。

（二）資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場資格審查方式進行，學院將對報考人員資格條件進行審查，現(xiàn)場資格審查將在現(xiàn)場報名時同步進行。

1.報名需提供資料:

（1）免冠一寸照（背面寫上姓名）；

（2）附件2：《贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師報名登記表》（須本人手寫正楷簽字）；

（3）身份證或社會保障卡原件及正反面復印件；

（4）學歷和學位原件及復印件（如尚未獲得畢業(yè)證書、學位證書的2023屆畢業(yè)生需提供學校開具的在校就讀證明及就業(yè)推薦表）、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學位在線驗證報告》，取得相應的國（境）外學歷學位證書還須提升教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》原件及復印件等。

以上材料原件需在現(xiàn)場資格審查時提供以便進行核驗，原件退回。

2.其他。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程（含聘用后的試用期內(nèi)），應聘人員應如實提交有關信息和材料。凡本人填寫信息弄虛作假，不真實、不完整，重要信息遺漏或惡意填寫錯誤，與招聘崗位所要求的資格條件不符，或存在隱瞞身份報考等違規(guī)違紀行為，一經(jīng)查實取消聘用資格，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負責。

（三）考核

1.考核時間：具體現(xiàn)場報名及資格審查時通知為準?？忌窗匆?guī)定時間參加面試的視為自動放棄面試資格。

2.考核地點：華南農(nóng)業(yè)大學華山學生活動中心116面試室。

3.考核方式：采取綜合評價考核的方式進行。總成績?yōu)?00分，綜合評價考核成績保留至小數(shù)點后兩位（尾數(shù)四舍五入）?？忌C合評價考核成績須達70分及以上方可被確定為體檢（心理測試）考察人員。被確定為入闈體檢（心理測試）考察的人員須當場簽訂聘用協(xié)議(應屆生簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，非應屆生簽訂聘用協(xié)議)，當天未簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用協(xié)議者，視為自動放棄。

綜合評價考核主要考察應聘人員的綜合分析、應變能力、職業(yè)精神、專業(yè)素養(yǎng)等。

（四）體檢和考察

被確定為入闈體檢、考察的人員須按規(guī)定要求簽訂就業(yè)協(xié)議或聘用協(xié)議，逾期未簽訂者視為自動放棄。

1.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準及根據(jù)不同等級醫(yī)院收費標準收取，由考生自行負擔。體檢合格者，對其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察，并對其資格條件進行復審。

2.考察是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況?？疾鞎r還將對報考人員進行資格復審。對政治上不合格的，實行“一票否決”，不予聘用。人民法院列入被執(zhí)行者不予聘用。

（五）公示和聘用

1.體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，不合格者取消聘用資格。以上體檢、考察、公示環(huán)節(jié)，因個人放棄或體檢、考察不合格及對公示對象提出異議經(jīng)查實取消招聘資格所產(chǎn)成的缺額，從考核成績不低于70分的應聘人員中，由高分到低分遞補一次。

2.擬聘用人員名單將在贛州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站和贛州職業(yè)技術學院網(wǎng)站上公示7個工作日，公示期間未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，由市人力資源和社會保障局下發(fā)聘用文件，招聘單位辦理聘用手續(xù)。

3.正式聘用人員與招聘單位簽訂聘用合同，由用人單位按《事業(yè)單位人事管理條例》等規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。聘用人員服務期不少于5年，5年內(nèi)不得參加外單位考試、未經(jīng)學院同意不得脫離現(xiàn)崗位，學院不提供任何證明，若私自參加考試被外單位錄取，不予辦理相關手續(xù)。

五、福利待遇

考核合格者，以編制備案制身份正式錄用，按國家規(guī)定相關要求，發(fā)放基本工資和績效工資，享受職務補貼、住房補貼、交通補貼、通信費、防暑降溫等津貼補貼和節(jié)日慰問、生日慰問、午餐補助等福利，大學畢業(yè)生實習期滿后，除津貼補貼和福利獎金外，正式入職后可享受學校教師周轉(zhuǎn)房購買資格（約3000元/m2）。

六、工作要求

工作人員要嚴格遵守招聘工作紀律，嚴格執(zhí)行事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，對違紀的相關工作人員將給予紀律處分。如在資格審查、面試、考察、體檢等過程中有違紀情況發(fā)生，將取消考生的聘用資格，并對違紀的相關人員給予紀律處分。

附件：

1.《贛州職業(yè)技術學院公開招聘專業(yè)教師職位表》

2.《贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師報名登記表》

3.《學科專業(yè)目錄匯編（二〇二二年四月版）》

 

附件【贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師職位表（廣州站）.xlsx】

附件【附件2：贛州職業(yè)技術學院2023年面向高校公開招聘專業(yè)教師報名登記表.docx】

附件【學科專業(yè)目錄匯編（2022年4月）.pdf】

來源：https://www.gzpt.edu.cn/info/1033/5591.htm