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蘇州大學(xué)沙鋼鋼鐵學(xué)院誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才

發(fā)布時(shí)間:2023-10-17 作者:高校人才引進(jìn)網(wǎng)

人才引進(jìn)工作地區(qū):江蘇

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蘇州大學(xué)坐落于素有“人間天堂”之稱(chēng)的歷史文化名城蘇州,擁有123年的悠久歷史,是國(guó)家“211工程”“2011計(jì)劃”首批入列高校,是教育部與江蘇省人民政府共建“雙一流”建設(shè)高校、國(guó)防科技工業(yè)局和江蘇省人民政府共建高校,是江蘇省屬重點(diǎn)綜合性大學(xué)。

學(xué)?,F(xiàn)有哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)、交叉學(xué)等十三大學(xué)科門(mén)類(lèi)。現(xiàn)有36個(gè)學(xué)院(部),50個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn),31個(gè)一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn),30個(gè)博士后流動(dòng)站;1個(gè)國(guó)家一流學(xué)科,4個(gè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,20個(gè)江蘇高校優(yōu)勢(shì)學(xué)科,6個(gè)“十四五”江蘇省重點(diǎn)學(xué)科。截至目前,共17個(gè)學(xué)科進(jìn)入全球基本科學(xué)指標(biāo)(ESI)前1%,化學(xué)、材料科學(xué)、藥理學(xué)與毒理學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)4個(gè)學(xué)科進(jìn)入全球基本科學(xué)指標(biāo)(ESI)前1‰。

學(xué)?,F(xiàn)有1個(gè)國(guó)家2011協(xié)同創(chuàng)新中心(牽頭單位),1個(gè)省部共建國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室,2個(gè)國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室,2個(gè)國(guó)家級(jí)國(guó)際合作聯(lián)合研究中心,1個(gè)國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心,1個(gè)國(guó)家“一帶一路”聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,4個(gè)江蘇高校協(xié)同創(chuàng)新中心,24個(gè)省部級(jí)哲社重點(diǎn)研究基地,33個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。擁有包括1位諾貝爾獎(jiǎng)獲得者,10位兩院院士,12位發(fā)達(dá)國(guó)家院士在內(nèi)的各類(lèi)國(guó)家級(jí)人才超350人次。

新時(shí)代,孕育新機(jī)遇,呼喚新作為。蘇州大學(xué)堅(jiān)持人才強(qiáng)校、質(zhì)量強(qiáng)校、文化強(qiáng)校,努力將學(xué)校建設(shè)成為國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名高水平研究型大學(xué)。

 

 

蘇州大學(xué)沙鋼鋼鐵學(xué)院成立于2010年5月18日,堅(jiān)持冶金與材料一體化辦學(xué)特色,致力于培養(yǎng)具有現(xiàn)代工程意識(shí)和創(chuàng)新能力的新型工科人才。自建院以來(lái),在學(xué)校黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全院師生的不斷努力,在學(xué)科建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、平臺(tái)建設(shè)、科學(xué)研究、人才培養(yǎng)等方面均取得了顯著的成績(jī),并于2016年榮獲江蘇省教育工作先進(jìn)集體稱(chēng)號(hào)。

學(xué)院現(xiàn)有冶金工程、金屬材料工程2個(gè)本科專(zhuān)業(yè),冶金工程和材料冶金2個(gè)學(xué)術(shù)型碩士點(diǎn),材料與化工、資源與環(huán)境2個(gè)專(zhuān)業(yè)型碩士點(diǎn),材料冶金博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),已建成完備的本、碩、博一體化人才培養(yǎng)體系。冶金工程專(zhuān)業(yè)為蘇州大學(xué)卓越工程師培養(yǎng)計(jì)劃試點(diǎn)專(zhuān)業(yè);金屬材料工程專(zhuān)業(yè)為江蘇省一流本科專(zhuān)業(yè)、國(guó)家首批新工科項(xiàng)目建設(shè)專(zhuān)業(yè)。

學(xué)院現(xiàn)有在校本科生594人、研究生114人?,F(xiàn)有教職工73人,包括俄羅斯外籍院士1人、澳大利亞外籍院士1人、國(guó)家級(jí)人才1人、蘇州大學(xué)特聘教授4人、江蘇省人才計(jì)劃12人、蘇州大學(xué)優(yōu)秀青年學(xué)者8人。此外,還聘請(qǐng)了中國(guó)工程院殷瑞鈺院士、周?chē)?guó)治院士、邱冠周院士等著名學(xué)者擔(dān)任客座教授。

學(xué)院建有江蘇省冶金工程實(shí)踐教育中心,蘇州市冶金資源綜合利用重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室和蘇州大學(xué)高性能金屬結(jié)構(gòu)材料研究院,建有特色研究方向的研究所10個(gè)。學(xué)院現(xiàn)有教學(xué)科研場(chǎng)地總面積超過(guò)1.5萬(wàn)平方米,設(shè)備總值超過(guò)6000萬(wàn)元。與山鋼集團(tuán)、POSCO張家港、中冶南方工程技術(shù)有限公司、山東魏橋集團(tuán)、廣東澳美鋁業(yè)、蘇州有色金屬研究院等共建高水平校企合作平臺(tái)11個(gè),共建研究生工作站8個(gè),與江蘇沙鋼集團(tuán)有限公司、江蘇蘇鋼集團(tuán)有限公司、江陰華潤(rùn)制鋼有限公司等多家企業(yè)建立了能滿(mǎn)足本科教學(xué)要求的校外實(shí)習(xí)基地。

學(xué)院與英國(guó)、日本、澳大利亞、新加坡、瑞典、德國(guó)等多個(gè)國(guó)家的知名大學(xué)建立了合作交流關(guān)系,每年都有多名同學(xué)出國(guó)深造。學(xué)院60%的學(xué)生參與了各類(lèi)創(chuàng)新實(shí)踐教學(xué)活動(dòng),129個(gè)項(xiàng)目獲得各級(jí)項(xiàng)目資助,其中國(guó)家級(jí)7項(xiàng),省級(jí)30項(xiàng),校級(jí)92項(xiàng);獲得第四屆全國(guó)TRIZ杯大學(xué)生創(chuàng)新方法大賽總決賽特等獎(jiǎng)1項(xiàng),“創(chuàng)青春”全國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽金獎(jiǎng)1項(xiàng);互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽省級(jí)二等獎(jiǎng)2項(xiàng),全國(guó)冶金科技競(jìng)賽獲特等獎(jiǎng)1項(xiàng),一等獎(jiǎng)5項(xiàng),二、三等獎(jiǎng)11項(xiàng),并獲得大賽組委會(huì)頒發(fā)的“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”,學(xué)生共發(fā)表各類(lèi)學(xué)術(shù)論文50余篇,申請(qǐng)國(guó)家發(fā)明專(zhuān)利20余項(xiàng)。

當(dāng)前,學(xué)院正面臨加快國(guó)際化步伐和雙一流建設(shè)發(fā)展要求,誠(chéng)懇邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀學(xué)者加盟!

 

一 | 招聘崗位及待遇

長(zhǎng)期招聘

(一)東吳講席教授

諾貝爾獎(jiǎng)、菲爾茲獎(jiǎng)、圖靈獎(jiǎng)等全球頂級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者;中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士,發(fā)達(dá)國(guó)家科學(xué)院或工程院院士;其他在本學(xué)科領(lǐng)域作出創(chuàng)造性成就和重大貢獻(xiàn),在海內(nèi)外享有崇高學(xué)術(shù)聲望和影響的大師級(jí)學(xué)者。年齡一般不超過(guò)65周歲,一事一議。

 

(二)東吳特聘教授

1.特聘教授(領(lǐng)軍人才)

基本條件

在海外著名高校、研究機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上職務(wù)、具有較高科研水平和較強(qiáng)科技創(chuàng)新能力,或者在國(guó)際知名企業(yè)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才;或在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得國(guó)內(nèi)外公認(rèn)的高水平原創(chuàng)性研究成果,已達(dá)到國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才學(xué)術(shù)水平;或長(zhǎng)期從事一線教學(xué)工作,教學(xué)成果和教育質(zhì)量突出,在教育領(lǐng)域享有較高聲望,已達(dá)到國(guó)家級(jí)教學(xué)名師水平。具備帶領(lǐng)所在領(lǐng)域保持全國(guó)領(lǐng)先地位并沖擊國(guó)際一流的學(xué)術(shù)能力。年齡一般不超過(guò)55周歲。

崗位待遇

(1)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):教授(博士生導(dǎo)師)。(2)薪酬待遇:稅前年薪83萬(wàn)元起(含基礎(chǔ)年薪等),另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。(3)安家補(bǔ)貼:200-300萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科一事一議。

 

2.特聘教授(拔尖人才)

基本條件

在海外著名高校、研究機(jī)構(gòu)擔(dān)任副教授、助理教授或相當(dāng)職務(wù)者;或在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得具有重要學(xué)術(shù)影響力的標(biāo)志性研究成果,已達(dá)到國(guó)家級(jí)青年人才學(xué)術(shù)水平;有發(fā)展成為國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才的能力和潛力,具備支撐所在領(lǐng)域保持全國(guó)領(lǐng)先地位并沖擊國(guó)際一流的學(xué)術(shù)能力。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)45周歲。

崗位待遇

(1)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):教授(博士生導(dǎo)師)。

(2)薪酬待遇:稅前年薪57萬(wàn)元起(含基礎(chǔ)年薪等),另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

(3)安家補(bǔ)貼:150-200萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。

(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科150-300萬(wàn)元。

? 國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)

申請(qǐng)條件

具有博士學(xué)位,研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等,學(xué)術(shù)成果突出,年齡一般不超過(guò)40周歲;一般應(yīng)在海外高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位,且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的,可適當(dāng)放寬工作年限要求。

具體待遇

依托我校申報(bào)國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)入選者,學(xué)校將以特聘教授(拔尖人才)予以支持聘用。

(1)薪酬待遇:稅前年薪70萬(wàn)元起(含基礎(chǔ)年薪等),另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)(通常2-20萬(wàn)元),上不封頂。特別優(yōu)秀者一人一議。

(2)安家(個(gè)人)補(bǔ)貼:不低于450萬(wàn)元(含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。

(3)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):基金委資助100-300萬(wàn)元,學(xué)校按1:1比例配套(其中,實(shí)驗(yàn)類(lèi)理科、工科、醫(yī)科直接給予300萬(wàn)元配套)。此外,可根據(jù)工作需要,由學(xué)校另行提供大型儀器設(shè)備費(fèi)。

(4)生活保障:解決家屬工作和子女入學(xué)。

 

3.特聘教授(精英人才)

基本條件

在海外著名高校、研究機(jī)構(gòu)擔(dān)任助理教授或相當(dāng)職務(wù)者;或在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得具有較大學(xué)術(shù)影響力的標(biāo)志性研究成果,具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)潛力;有發(fā)展成為國(guó)家級(jí)青年人才的能力和潛力,具備協(xié)助所在領(lǐng)域提升國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)地位和影響力的能力。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)38周歲。

崗位待遇

(1)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):教授(博士生導(dǎo)師)。

(2)薪酬待遇:稅前年薪45萬(wàn)元起(含基礎(chǔ)年薪等),另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

(3)安家補(bǔ)貼:80-150萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。

(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科80-180萬(wàn)元。

 

(三)青年特聘教授

基本條件

一般應(yīng)具有海內(nèi)外高水平大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)博士后科研經(jīng)歷,學(xué)術(shù)水平居于本學(xué)科領(lǐng)域同年齡段學(xué)者前列;在所在學(xué)科領(lǐng)域取得重要標(biāo)志性成果,已具備獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究的能力和水平。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)35周歲。

崗位待遇

(1)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):副教授。

(2)薪酬待遇:稅前年薪38萬(wàn)元起(含基礎(chǔ)年薪等),另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

(3)安家補(bǔ)貼:50-80萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方政府配套補(bǔ)貼)。

(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科50-100萬(wàn)元。

 

(四)優(yōu)秀青年學(xué)者

基本條件

在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定影響力,學(xué)術(shù)研究成果突出,有成為拔尖人才的潛力。一般應(yīng)具有博士后科研工作經(jīng)歷。符合下列條件之一者,博士后科研工作經(jīng)歷可不作要求:①海外著名高?;蜓芯繖C(jī)構(gòu)畢業(yè)的優(yōu)秀博士;②工程學(xué)科中關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)優(yōu)秀人才;③其他業(yè)績(jī)特別突出者。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)32周歲。

崗位待遇

(1)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù):講師/副教授。

(2)薪酬待遇:稅前年薪31萬(wàn)元起(含基礎(chǔ)年薪等),另加績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

(3)安家補(bǔ)貼:講師,20萬(wàn)元;副教授,40萬(wàn)元。

(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科40-50萬(wàn)元。

 

急需招聘

崗位1:金屬材料工程學(xué)科方向帶頭人1名

一、招聘崗位及人數(shù)

金屬材料工程學(xué)科方向帶頭人,1名。

二、招聘要求

1、熱愛(ài)高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,思想品德端正,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 

2、金屬材料工程學(xué)科專(zhuān)業(yè)背景,博士研究生學(xué)歷、學(xué)位,畢業(yè)于高水平大學(xué)(科研院所)。

3、具有1年以上境外學(xué)習(xí)(工作)經(jīng)歷;國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者具有教授職稱(chēng)或相當(dāng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);主持國(guó)家自然科學(xué)基金面上基金或同等層次項(xiàng)目2項(xiàng)以上;在本專(zhuān)業(yè)重要刊物上發(fā)表SCI/EI論文25篇以上;獲得省部級(jí)及以上教學(xué)或科研獲獎(jiǎng)(排名前三)者優(yōu)先;在本學(xué)科領(lǐng)域取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的突出成績(jī);承擔(dān)本學(xué)科核心課程的教學(xué)工作,并取得良好的教學(xué)效果;具有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能帶動(dòng)學(xué)科方向發(fā)展和組織團(tuán)隊(duì)開(kāi)展科學(xué)研究。

4、年齡一般不超過(guò)45周歲(1977年1月1日以后出生);

5、誠(chéng)邀同等水平國(guó)外應(yīng)聘者加盟。

6、身心健康。

三、薪酬待遇 

薪酬待遇根據(jù)蘇州大學(xué)相關(guān)文件按照所聘崗位確定

 

崗位2:冶金工程方向?qū)W術(shù)骨干4名

一、招聘崗位及人數(shù)

冶金工程方向?qū)W術(shù)骨干4名。

二、招聘要求

1、熱愛(ài)高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,思想品德端正,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 

2、鋼鐵冶金專(zhuān)業(yè)或冶金工程專(zhuān)業(yè)背景,博士研究生學(xué)歷、學(xué)位,畢業(yè)于高水平大學(xué)(科研院所)。

3、具有博士后工作經(jīng)歷者優(yōu)先;國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者具有副教授職稱(chēng)或相當(dāng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);主持國(guó)家自然科學(xué)基金面上基金或同類(lèi)型項(xiàng)目1項(xiàng)以上;在本專(zhuān)業(yè)重要刊物上發(fā)表SCI/EI論文15篇以上;獲得教學(xué)或科研獲獎(jiǎng)(排名前三)者優(yōu)先;在本學(xué)科領(lǐng)域取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的突出成績(jī);承擔(dān)本學(xué)科核心課程的教學(xué)工作,并取得良好的教學(xué)效果;具有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。誠(chéng)邀同等水平國(guó)外應(yīng)聘者加盟。

4、年齡一般不超過(guò)40周歲(1982年1月1日以后出生)。

5、誠(chéng)邀同等水平國(guó)外應(yīng)聘者加盟。

6、身心健康。

三、薪酬待遇 

薪酬待遇根據(jù)蘇州大學(xué)相關(guān)文件按照所聘崗位確定。

 

崗位3:金屬材料方向?qū)W術(shù)骨干3名

一、招聘崗位及人數(shù)

金屬材料方向?qū)W術(shù)骨干3名。

二、招聘要求

1、熱愛(ài)高等教育事業(yè),遵紀(jì)守法,思想品德端正,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 

2、先進(jìn)輕金屬材料方向?qū)I(yè)背景,博士研究生學(xué)歷、學(xué)位,畢業(yè)于高水平大學(xué)(科研院所)。

3、具有博士后工作經(jīng)歷者優(yōu)先;國(guó)內(nèi)應(yīng)聘者具有副教授職稱(chēng)或相當(dāng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng);主持國(guó)家自然科學(xué)基金面上基金或同類(lèi)型項(xiàng)目1項(xiàng)以上;在本專(zhuān)業(yè)重要刊物上發(fā)表SCI/EI論文15篇以上;獲得教學(xué)或科研獲獎(jiǎng)(排名前三)者優(yōu)先;在本學(xué)科領(lǐng)域取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的突出成績(jī);承擔(dān)本學(xué)科核心課程的教學(xué)工作,并取得良好的教學(xué)效果;具有開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。誠(chéng)邀同等水平國(guó)外應(yīng)聘者加盟。

4、年齡一般不超過(guò)40周歲(1982年1月1日以后出生)。

5、誠(chéng)邀同等水平國(guó)外應(yīng)聘者加盟。

6、身心健康。

三、薪酬待遇 

薪酬待遇根據(jù)蘇州大學(xué)相關(guān)文件按照所聘崗位確定。

 

二 | 其他支持政策

(一)人才項(xiàng)目支持

1.優(yōu)先推薦申報(bào)江蘇省“雙創(chuàng)計(jì)劃”,對(duì)入選的雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì),三年內(nèi)省級(jí)財(cái)政給予總共300-800萬(wàn)元的人才經(jīng)費(fèi)資助;對(duì)入選的雙創(chuàng)博士,兩年內(nèi)省級(jí)財(cái)政給予總共15萬(wàn)元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金資助。

2.優(yōu)先推薦申報(bào)“江蘇特聘教授”,如入選,聘期三年內(nèi),省級(jí)財(cái)政給予每人每年12萬(wàn)元的崗位津貼(免征個(gè)人所得稅),對(duì)自然科學(xué)類(lèi)提供100萬(wàn)元(特別優(yōu)秀的提供200萬(wàn)元)。其中,如在海外已取得助理教授及以上職位,可直接通過(guò)“舉薦制”渠道直接申報(bào)“江蘇特聘教授”。

3.優(yōu)先推薦申報(bào)蘇州市“姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”(含青年領(lǐng)軍人才),如入選,分別給予50萬(wàn)、100萬(wàn)、200萬(wàn)的科技項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)資助;符合條件的,可按照蘇州市“樂(lè)居工程”享受拔尖型人才的樂(lè)居政策。

 

(二)個(gè)人補(bǔ)貼支持

1.蘇州市“引才補(bǔ)貼”,按照相應(yīng)層次引進(jìn)的高端人才,蘇州市提供引才補(bǔ)貼,入選的人才根據(jù)不同類(lèi)別最高可分別享受25萬(wàn)、50萬(wàn)、250萬(wàn)。

2.蘇州市“樂(lè)居工程”,入選者可享受“樂(lè)居租房貼”“樂(lè)居助力貸”。其中,可享受800-8000元/月的“樂(lè)居租房貼”;首次使用公積金住房貸款購(gòu)買(mǎi)首套住房,“樂(lè)居助力貸”不受繳存時(shí)間限制,按繳存基數(shù)計(jì)算可貸額度,貸款額度可放寬至最高限額的4倍。

3.蘇州市“優(yōu)秀人才貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)”,貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)個(gè)人上年度年收入所形成的地方財(cái)力,且不超過(guò)其在蘇購(gòu)買(mǎi)或租賃汽車(chē)、自住住房、辦公用房、參加專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域培訓(xùn)及興辦企業(yè)等支出的總額。獎(jiǎng)勵(lì)總額歷年累計(jì)不超過(guò)100萬(wàn)元/人。

4.對(duì)入選國(guó)家引進(jìn)類(lèi)高層次人才計(jì)劃者(含青年項(xiàng)目),符合條件可申請(qǐng)?zhí)K州工業(yè)園區(qū)“金雞湖人才計(jì)劃”,享受配套生活補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼支持,最高資助金額可達(dá)350萬(wàn)元!

 

(三)其他配套服務(wù)

1.對(duì)全職引進(jìn)的優(yōu)秀人才,除提供上述支持措施外,學(xué)校還將按照相關(guān)政策落實(shí)事業(yè)編制,按省市相關(guān)規(guī)定繳納各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)。申請(qǐng)者如為外籍人士,按照省、市和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.學(xué)校為特聘教授及以上人才提供充足的辦公實(shí)驗(yàn)室用房,支持組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),優(yōu)先支持招聘青年教師、博士后及專(zhuān)職科研人員,其中博士后招收人數(shù)不限;研究生招生指標(biāo)予以政策性?xún)A斜;提供過(guò)渡性人才公寓。

 

三 | 報(bào)名方式

報(bào)名網(wǎng)址:http://rczp.suda.edu.cn

或者掃描以下二維碼:

 

請(qǐng)選擇“教學(xué)科研類(lèi)人員招聘入口”并按照系統(tǒng)要求注冊(cè)、填寫(xiě)個(gè)人信息,選擇應(yīng)聘崗位后提交申請(qǐng)。

特別提醒:系統(tǒng)內(nèi)“申請(qǐng)職位”頁(yè)面,請(qǐng)選擇“沙鋼鋼鐵學(xué)院”;招聘類(lèi)型選擇“長(zhǎng)期招聘”或者“急需招聘”后,再選擇相應(yīng)職位。

 

四 | 聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:0512-67165621

聯(lián)系人:鄭老師、郭老師

郵箱:yzhzheng@suda.edu.cn 、 gywguo@suda.edu.cn

來(lái)源:http://ssis.suda.edu.cn/5e/34/c7715a548404/page.htm

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