人才引進工作地區(qū)：北京

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北京師范大學是中國心理學的發(fā)源地，其心理學教學與研究始于1902年創(chuàng)立的京師大學堂師范館。薪盡火傳，經(jīng)過百余年的發(fā)展，北京師范大學心理學科已成為我國心理學雙一流A+學科以及唯一的國家一級學科重點學科，在教育部歷次學科評估中均名列第一，在QS世界大學心理學學科排名中進入了全球前100位。為進一步促進學科發(fā)展，提升國際一流學科建設水平，心理學部文科基地辦公室因工作需要面向校內(nèi)外公開招聘科研管理崗優(yōu)秀人才。

心理學部人事與組織心理課題組研究方向包括人才測評與選拔、組織行為學、人事管理與組織管理等；近期研究主要聚焦于人機交互式測驗開發(fā)及過程性數(shù)據(jù)挖掘、職場員工工作家庭相互作用、人事選拔過程中應聘者反應研究以及動機理論視角下的員工行為與領導力研究。目前課題組正在開展大量人事與組織心理領域的研究項目，需要一位具有豐富的心理學研究經(jīng)驗的科研助理，負責管理研究項目、推進研究進展、轉化研究成果等工作?，F(xiàn)招募一名既具有扎實的心理學理論儲備，又具備豐富實際研究經(jīng)驗的人才，以協(xié)助研究項目的順利推進。

崗位需求

科研助理1名（勞動合同制，非事業(yè)編）

崗位職責

組織協(xié)調(diào)：協(xié)助課題組專家跟進項目協(xié)調(diào)、中期考核及結題等環(huán)節(jié)?？己酥笜藶槿晗嚓P工作無過錯。

研究設計：組織文獻調(diào)研，研究方案設計，編制和評定研究材料，制作人員抽樣與數(shù)據(jù)收集方案?？己酥笜藶轫椖控撠熑嗽u價在良好以上。

工具編制：根據(jù)研究設計編制測評工具，包括對測評工具進行設計、命制、審核和修改測評題目。考核指標為項目負責人評價在良好以上。

研究開展：推進研究計劃的開展，協(xié)助處理項目組內(nèi)采購報銷、被試招募、儀器預約、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)分析等事務?？己酥笜藶槿晗嚓P工作無過錯。

報告撰寫：撰寫該項目的研究報告及相關交付材料?？己酥笜藶轫椖控撠熑嗽u價在良好以上。

其它：完成項目組專家交辦的其它事務。考核指標為全年相關工作無過錯。

遴選條件

擁護黨的領導，愛國敬業(yè)，能遵守師德師風要求，抗壓能力強，積極主動，具有較高的職業(yè)素養(yǎng)、良好的思想品質和道德操守、誠信、責任心和團隊合作精神。

心理學專業(yè)碩士及以上學歷，工業(yè)與組織心理學、心理測量學、管理心理學等相關專業(yè)方向優(yōu)先，有人事測評研究及實踐項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

熟悉電腦及常用的辦公軟件，有基本文字功底和口語表達能力，能妥善處理突發(fā)事件。

具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具。

熱愛心理學，有志于從事心理學尤其是人事測評工具開發(fā)工作。

年齡在35歲以下，特殊人才可適當放寬。

可盡快到崗。

聘用方式和薪資待遇

勞動合同制，不納入北京師范大學事業(yè)編制，薪酬待遇面議。

選拔方式

面向校內(nèi)外公開招聘。按照個人申請、學部審核面試，擇優(yōu)錄用。

應聘程序

有意應聘者，請將應聘材料于2024年7月31日前發(fā)送至郵箱ranbian@bnu.edu.cn，郵件主題命名為“姓名+應聘科研助理崗位+#高校人才引進網(wǎng)#”。

應聘材料整合到一個PDF文件中，包括，但不限于以下內(nèi)容：

n 簡歷（包括個人介紹及工作經(jīng)歷，個人優(yōu)點和特長，勝任崗位的理由，聯(lián)系方式）；

n 有關材料：身份證、學歷及學位證書掃描件；

n 應聘者撰寫的報告和其他能證明本人文字能力的材料

入圍人員參加面試。

面試通過后，按通知要求提交相關材料，辦理入職手續(xù)。

聯(lián)系方式

郵箱：ranbian@bnu.edu.cn

地址：北京市海淀區(qū)新街口外大街19號北京師范大學1312辦公室

郵編：100875

北京師范大學心理學部

2024年7月

 來源：https://hr.bnu.edu.cn/rcgzbgs/zpxx2/qtzp1/1adb373cc8434d65aa928d03d4060e60.htm