人才引進(jìn)工作地區(qū)：

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大連理工大學(xué)光電工程與儀器科學(xué)學(xué)院于2017年1月正式成立，依托光學(xué)工程、儀器科學(xué)與技術(shù)兩個(gè)一級(jí)學(xué)科建設(shè)，擁有遼寧省先進(jìn)光電子技術(shù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、大連市新型功能材料與光電子器件重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，是教育部衛(wèi)星導(dǎo)航聯(lián)合研究中心衛(wèi)星小型化與先進(jìn)載荷技術(shù)分中心的依托建設(shè)單位。近年來(lái)，學(xué)院承擔(dān)國(guó)家高科技發(fā)展研究計(jì)劃、國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、科技部國(guó)際合作計(jì)劃、國(guó)家自然基金委重點(diǎn)項(xiàng)目等國(guó)家級(jí)科研課題，以及中國(guó)電科集團(tuán)、中國(guó)航天科技集團(tuán)、中國(guó)鐵道集團(tuán)、中石油、中石化、鞍鋼、寶鋼等大型企業(yè)合作研發(fā)項(xiàng)目。

現(xiàn)面向社會(huì)及高校院所招聘科研助理2-3名。有關(guān)事宜通知如下：

一、基本任職條件

1、具有中國(guó)國(guó)籍，具備較高的政治素質(zhì)和品德修養(yǎng)，身體健康，無(wú)犯罪記錄，未受過(guò)任何紀(jì)律處分；

2、系統(tǒng)掌握崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能；

3、應(yīng)滿足崗位所需學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)等應(yīng)聘條件；

4、誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好溝通能力；

5、愿意長(zhǎng)久在光電器件領(lǐng)域及本單位長(zhǎng)久穩(wěn)定工作；

6、年齡不超過(guò)40歲，應(yīng)屆畢業(yè)生、往屆畢業(yè)生均可；

二、招聘崗位

三、招聘程序

1.需提交如下材料：

（1）本人簡(jiǎn)歷（包括出生日期、近期免冠照片、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、科研及獲獎(jiǎng)情況、應(yīng)聘后的工作設(shè)想等）；

（2）有關(guān)材料的掃描件（包括學(xué)歷學(xué)位、學(xué)習(xí)成績(jī)、外語(yǔ)等級(jí)、學(xué)術(shù)論文及獲獎(jiǎng)證明等）。

2.電子版材料打包按“崗位應(yīng)聘”+“姓名”的格式命名發(fā)送至電子郵箱zhouxinwei@dlut.edu.cn，并抄送caotun1806@dlut.edu.cn。

3.考核：經(jīng)簡(jiǎn)歷篩選通過(guò)人員，在指定時(shí)間地點(diǎn)進(jìn)行應(yīng)聘考核，應(yīng)聘考核詳情郵件或電話通知；

4.體檢；

5.辦理入職。

四、聘用管理

1.崗位合同期由學(xué)院和具體聘用的科研團(tuán)隊(duì)根據(jù)工作需要與受聘人協(xié)商確定，首次聘期1-3年。聘期結(jié)束后，考核通過(guò)可繼續(xù)聘任。對(duì)于聘用期表現(xiàn)特別優(yōu)秀的，根據(jù)實(shí)際需要及相關(guān)辦法可長(zhǎng)期聘用。

2、參照《大連理工大學(xué)科研項(xiàng)目自聘人員管理辦法（試行）》（大工校發(fā)〔2017〕67號(hào)）相關(guān)條款執(zhí)行，受聘人員與大連人才派遣服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱人才派遣公司）簽訂勞動(dòng)合同，以人才派遣方式聘用，由學(xué)院和具體聘用的科研團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)使用和管理。

3、提供本地區(qū)同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，具體面議。派遣聘用人員薪酬實(shí)行社會(huì)化管理，納入社會(huì)保險(xiǎn)體系，按國(guó)家和地方政府規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)（包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)）和公積金。聘用期表現(xiàn)良好的，課題組會(huì)給予一定數(shù)額月度崗位績(jī)效及年度崗位績(jī)效。

五、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

周老師zhouxinwei@dlut.edu.cn

來(lái)源：http://perdep.dlut.edu.cn/info/1103/7351.htm