人才引進(jìn)工作地區(qū)：海南

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崖州灣國家實(shí)驗(yàn)室是中央管理的新型科研事業(yè)單位，位于海南省三亞市崖州灣科技城。實(shí)驗(yàn)室主要承擔(dān)國家戰(zhàn)略科研任務(wù)，保障國家糧食安全。根據(jù)實(shí)驗(yàn)室發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘作物抗病機(jī)制與技術(shù)團(tuán)隊(duì)工作人員。

工作地點(diǎn)：海南省三亞市崖州灣科技城。

崗位要求：全職到實(shí)驗(yàn)室開展工作。

一、作物抗病機(jī)制與技術(shù)團(tuán)隊(duì)招聘崗位

【團(tuán)隊(duì)介紹】

作物抗病機(jī)制與技術(shù)團(tuán)隊(duì)首席科學(xué)家為周儉民研究員，2017-2023連續(xù)七年入選科睿唯安全球高被引學(xué)者，榮獲“2019年度中國生命科學(xué)十大進(jìn)展”、“2020年中國科學(xué)院杰出科技成就獎(jiǎng)”、“2021年中國植物生理與植物分子生物學(xué)會(huì)杰出成就獎(jiǎng)”、“2023年未來科學(xué)大獎(jiǎng)-生命科學(xué)獎(jiǎng)”。團(tuán)隊(duì)聚焦水稻、小麥和油菜生產(chǎn)中的重大病害-水稻稻曲病、稻瘟病、小麥赤霉病和油菜根腫病等，破解病原致病的關(guān)鍵靶點(diǎn)和機(jī)制，挖掘廣譜優(yōu)良的抗病基因并解析其作用的分子基礎(chǔ)，為水稻、小麥和油菜抗病育種提供理論基礎(chǔ)和重要基因資源。

1.主任科學(xué)家1名

【崗位職責(zé)】

（1）獨(dú)立開展作物抗病機(jī)制及前沿技術(shù)研究，完成團(tuán)隊(duì)的科研任務(wù)；

（2）協(xié)助指導(dǎo)研究生；

（3）獨(dú)立撰寫研究論文；

（4）與崖州灣國家實(shí)驗(yàn)室其他科學(xué)家協(xié)作，推進(jìn)資源鑒定及抗病育種。

【申報(bào)要求】

（1）獲得遺傳學(xué)、作物育種學(xué)、基因組學(xué)、生物學(xué)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位，具備博士后經(jīng)歷，具有正高級(jí)職稱（相當(dāng)崗位），年齡不超過45周歲；

（2）接受了良好的植物抗病研究訓(xùn)練，以第一作者或通訊作者身份在國際知名期刊發(fā)表過有影響力的研究論文；

（3）擁有青年長(zhǎng)江學(xué)者、海外青年千人計(jì)劃、青年萬人選拔人才、優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目負(fù)責(zé)人稱號(hào)或同等學(xué)術(shù)水平。

2.青年科學(xué)家2-3名

【崗位職責(zé)】

（1）獨(dú)立開展作物抗病機(jī)制及前沿技術(shù)研究，完成團(tuán)隊(duì)的科研任務(wù)；

（2）協(xié)助指導(dǎo)研究生；

（3）獨(dú)立撰寫研究論文；

（4）與崖州灣國家實(shí)驗(yàn)室其他科學(xué)家協(xié)作，推進(jìn)資源鑒定及抗病育種。

【申報(bào)要求】

（1）獲得遺傳學(xué)、作物育種學(xué)、基因組學(xué)、生物學(xué)、生物醫(yī)學(xué)等相關(guān)學(xué)科博士學(xué)位，具備博士后工作經(jīng)歷，年齡不超過35周歲；

（2）接受了良好的植物抗病研究訓(xùn)練，創(chuàng)新能力強(qiáng)，具有發(fā)展?jié)摿Γ缘谝蛔髡呋蛲ㄓ嵶髡呱矸菰趪H主流期刊發(fā)表過高水平研究論文；

（3）熱愛科研工作，勤奮踏實(shí)，具有獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

二、應(yīng)聘材料投遞

有意者請(qǐng)將求職信及《崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》合并為一個(gè)單一的PDF文件，以電子郵件附件形式發(fā)送至：HR@yzwlab.cn。郵件標(biāo)題格式：姓名+應(yīng)聘+作物抗病機(jī)制與技術(shù)團(tuán)隊(duì)+XX崗位。如因郵件標(biāo)題不規(guī)范導(dǎo)致無法收到相關(guān)通知的，責(zé)任自負(fù)。

工作時(shí)間咨詢電話：0898-37365583。

三、應(yīng)聘答辯

實(shí)驗(yàn)室按招聘條件和崗位職責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者前來現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)聘報(bào)告及答辯。未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)者，不再另行告知。

四、薪酬及其他待遇

（一）提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇，科研助理30萬起，青年科學(xué)家45萬起，主任科學(xué)家105萬起，高級(jí)科學(xué)家145萬起，以上崗位薪酬根據(jù)崗位職級(jí)遞增（含工資、單位和個(gè)人繳納的五險(xiǎn)二金等）。

（二）享受國家規(guī)定的各類假種、高溫補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、年度體檢、工會(huì)福利。

（三）符合條件者，協(xié)助申報(bào)海南省和三亞崖州灣科技城的人才認(rèn)定、人才獎(jiǎng)勵(lì)、購房獎(jiǎng)勵(lì)、住房租賃補(bǔ)貼、就業(yè)/落戶補(bǔ)貼、人才公寓等，不納入綜合年薪范疇。

1.依據(jù)《海南自由貿(mào)易港高層次人才分類標(biāo)準(zhǔn)（2022年）》，可認(rèn)定A、B、C、D、E類人才，其中A類人才可享受一次性300萬人才補(bǔ)貼和200㎡人才公寓，B和C類人才可享受180㎡和150㎡人才公寓，D和E類人才可享受租房補(bǔ)貼和購房補(bǔ)貼，經(jīng)認(rèn)定的海南省高層次人才均可享受人才體檢、人才保險(xiǎn)，以及子女入學(xué)優(yōu)惠政策；

2.依據(jù)《三亞崖州灣科技城引進(jìn)人才獎(jiǎng)勵(lì)辦法（2022年修訂）》，全職A至D類人才分別可享受5年稅前400萬、320萬、240萬、160萬人才獎(jiǎng)勵(lì)，全職E類人才可享受5年稅前40萬人才獎(jiǎng)勵(lì)+40萬購房補(bǔ)貼，全職F類人才可享受5年稅前20萬人才獎(jiǎng)勵(lì)+20萬購房補(bǔ)貼；

3.在申請(qǐng)購買安居型商品房、商品房、汽車方面可享受本地居民同等待遇，可享受住房租賃補(bǔ)貼、一次性就業(yè)/落戶獎(jiǎng)勵(lì)、職稱提升獎(jiǎng)勵(lì)等政策；

以上人才政策以海南省、三亞市、崖州灣科技城管理局相關(guān)文件規(guī)定為準(zhǔn)。

（四）協(xié)助辦理購買安居房及子女入學(xué)入托等相關(guān)手續(xù)。

本次招聘長(zhǎng)期有效，招滿即止。

附件：《崗位競(jìng)聘表》

來源：https://contacthainan.gov.cn/xinwen/show-41257.html