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中共廣州市黃埔區(qū)委政法委員會(huì)2023年招聘32名社會(huì)治理工作隊(duì)隊(duì)員

發(fā)布時(shí)間:2023-06-09 作者:高校人才引進(jìn)網(wǎng)

人才引進(jìn)工作地區(qū):廣州

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 因工作需要,中共廣州市黃埔區(qū)委政法委員會(huì)面向社會(huì)公開招聘社會(huì)治理工作隊(duì)隊(duì)員32名,具體如下:

 ?。ㄒ唬┱衅笉徫?、人數(shù)及工作職責(zé)

  受聘者由中共廣州市黃埔區(qū)委政法委員會(huì)統(tǒng)一調(diào)配使用,工作區(qū)域?yàn)閺V州市黃埔區(qū),需輪流參與24小時(shí)在崗值班,服從工作調(diào)劑,適時(shí)分配至街道工作。

  崗位設(shè)置:共招聘社會(huì)治理工作隊(duì)隊(duì)員32名。其中,男性隊(duì)員27名,女性隊(duì)員5名。

  主要負(fù)責(zé):

 ?。?)協(xié)助區(qū)相關(guān)部門參與維護(hù)國(guó)家政治安全、社會(huì)治理、公共衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、安全生產(chǎn)以及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)、化解矛盾等工作;

  (2)開展社區(qū)網(wǎng)格化工作、健全組織網(wǎng)絡(luò)、發(fā)揮網(wǎng)格管理信息員的作用;

 ?。?)協(xié)助區(qū)內(nèi)各部門及街鎮(zhèn)開展臨時(shí)性階段性的社會(huì)綜合治理等工作;

 ?。?)社區(qū)治理、宣傳教育與綜合服務(wù)工作;

  (5)完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

 ?。ǘ┱衅笚l件

  1.廣州市戶籍人員,持有在有效期內(nèi)《廣東省居住證》或在廣州市有合法穩(wěn)定住所的來(lái)穗人員。

  2.年齡要求。

  招考報(bào)名年齡為:18至30周歲(即1993年7月1日至2005年6月30日期間出生)。

  3.身高要求。

  原則上男性凈身高170cm、女性凈身高160cm(含)以上。有街道、社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)以及具備文字撰寫、政策宣講、計(jì)算機(jī)等專業(yè)特長(zhǎng)的人員,身高條件可適當(dāng)放寬。

  4.學(xué)歷要求。

  全日制本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。退伍軍人可放寬到大專及以上學(xué)歷。應(yīng)聘人員需于2023年7月10日前取得符合報(bào)考條件的畢業(yè)證書。

  5.具有與崗位工作強(qiáng)度相匹配的身體素質(zhì)條件,形象氣質(zhì)較佳,體型勻稱,五官端正,無(wú)精神病史,無(wú)影響正常工作的家族病史,有良好的心理素質(zhì)和臨場(chǎng)應(yīng)變能力;體表無(wú)紋身、無(wú)明顯大面積疤痕、無(wú)口吃、無(wú)重聽、無(wú)色盲,矯正視力達(dá)到4.9(0.8)以上,無(wú)明顯生理缺陷及特征。

  6.具有良好體能、技能,責(zé)任心強(qiáng),勇于擔(dān)當(dāng),能吃苦耐勞的優(yōu)秀青年。

  7.同等條件下,中共黨員、本區(qū)戶籍或居住者、優(yōu)秀退役軍人或有街鎮(zhèn)(社區(qū))工作經(jīng)驗(yàn)以及具備文字撰寫、政策宣講、計(jì)算機(jī)等專業(yè)特長(zhǎng)的人員的優(yōu)先。

  8.有下列情形之一的人員,不得聘用。 ?。?)受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

 ?。?)曾被行政拘留、收容教養(yǎng)或者有吸毒、參邪史的;

 ?。?)被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或者辭退的;

 ?。?)曾因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理規(guī)定而解除勞動(dòng)合同的;

 ?。?)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的或存在較為嚴(yán)重債務(wù)糾紛的;

 ?。?)經(jīng)招聘單位研究認(rèn)定不適合從事該類工作的。

 ?。ㄈ﹫?bào)名方法

  1.報(bào)名方式及時(shí)間。

 ?。?)本次公開招聘考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名人員登錄線上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。

  報(bào)名系統(tǒng)地址:https://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/230606174445。

  (2)報(bào)名時(shí)間:2023年6月8日(星期四)上午9時(shí)至6月22日(星期四)18時(shí)。崗位報(bào)名逾期的,報(bào)名無(wú)效。報(bào)名時(shí)間結(jié)束后,符合條件的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到崗位招聘人數(shù)的3倍及以上的,招聘單位有權(quán)適當(dāng)延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

 ?。?)報(bào)名資格審核遴選。本單位將根據(jù)招考崗位報(bào)考人員的個(gè)人履歷情況及崗位匹配程度,按照崗位實(shí)際需求遴選一定人數(shù)參加考試環(huán)節(jié)(初審結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)查詢)。

  (4)報(bào)名成功的應(yīng)聘人員將收到通知短信,考試時(shí)憑準(zhǔn)考證(通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)下載)和有效身份證件進(jìn)場(chǎng)考試。

  2.報(bào)名注意事項(xiàng)。

 ?。?)考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試,凡提供虛假報(bào)考材料或本人條件與職位要求不相符的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。報(bào)考人員需詳細(xì)填寫個(gè)人報(bào)名信息,因填報(bào)信息不全或錯(cuò)漏導(dǎo)致報(bào)名審核不通過(guò)的,后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

 ?。?)應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤,確保能夠及時(shí)聯(lián)系到報(bào)考者本人,因報(bào)考人員自身原因,導(dǎo)致相關(guān)招聘信息未能通知到位的,后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

 ?。?)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。

 ?。ㄋ模┛荚嚪绞胶蛢?nèi)容

  考試采取初試、體能測(cè)試、筆試、面試相結(jié)合的方式??荚嚫黜?xiàng)環(huán)節(jié)將在通知指定時(shí)間內(nèi)完成,考試范圍為廣州市黃埔區(qū),初試、體能測(cè)試、筆試的考試時(shí)間預(yù)計(jì)為6月下旬,面試時(shí)間預(yù)計(jì)為7月上旬(具體時(shí)間及地址安排以短信通知為準(zhǔn))。

  1.初試。

  在考生參加體能測(cè)試當(dāng)天,對(duì)其身高、視力進(jìn)行初篩,身高視力未達(dá)崗位設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)的人員,不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

  2.體能測(cè)試。

 ?。?)體能測(cè)試主要測(cè)試應(yīng)試人員的身體素質(zhì)情況,每項(xiàng)測(cè)試成績(jī)分為合格和不合格,所有項(xiàng)目測(cè)試成績(jī)都合格才能確定為體能測(cè)試合格。體能測(cè)試不合格者,不得進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

  (2)體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)詳見附件1。

  3.筆試。

  (1)筆試科目:滿分100分,采取閉卷方式。

  (2)主要考察應(yīng)聘人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)、中共中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的有關(guān)精神等。

 ?。?)本次考試不指定具體參考用書。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證及有效身份證到指定地點(diǎn)參加筆試,筆試開始30分鐘后未到的視為放棄考試,考試作弊,直接取消報(bào)考資格。

  (4)筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行公示,考生可自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人分?jǐn)?shù)及是否進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試人員將根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,按招聘人數(shù)1:3的比例確定。如達(dá)不到該比例,面試對(duì)象為筆試成績(jī)合格的實(shí)有人數(shù)。

  4.面試。

 ?。?)面試采用綜合面談的形式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的崗位匹配能力和個(gè)人綜合素質(zhì)。

  (2)面試成績(jī):面試滿分100分(面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位),以60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)不合格者,不能列為體檢人選。面試時(shí)考生須持本人身份證原件及準(zhǔn)考證參加面試,不按規(guī)定時(shí)間參加面試的,視為自動(dòng)放棄。

  5.總成績(jī)。

  總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。考試總成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位;如出現(xiàn)總成績(jī)相同,則按筆試成績(jī)排序確定??荚嚳偝煽?jī)將于全部考試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi),在報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行公示,考生可自行登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人考試總成績(jī)及是否進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

  6.資格復(fù)審。

  資格復(fù)審主要審核應(yīng)聘者是否符合應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。資格復(fù)審材料提交時(shí)間以招考單位的通知為準(zhǔn)。資格審核不合格及未按規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交材料的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。凡有關(guān)資料信息不實(shí),影響資格復(fù)審結(jié)果的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  提交材料:見附件2

 ?。ㄎ澹w檢、毒品檢測(cè)、考察

  1.體檢。按照招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢人員名單。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的,按面試成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)體檢人選或重新組織招考。體檢在指定的醫(yī)院進(jìn)行(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知),入圍人員需自負(fù)體檢費(fèi)用約400元。未按通知按時(shí)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

  體檢包括肝功二項(xiàng)、全血細(xì)胞計(jì)數(shù)、腎功二項(xiàng)、空腹血糖、尿常規(guī)分析、胸片、心電圖、肝膽脾胰B超、一般體格檢查等項(xiàng)目,所檢項(xiàng)目達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào),詳見附件3)執(zhí)行。

  2.毒品檢測(cè)。為防止涉毒人員進(jìn)入社會(huì)治理工作隊(duì),按照本公告要求,應(yīng)聘人員需無(wú)條件遵照招聘單位的要求,配合體檢醫(yī)院和用人單位開展毒品篩查工作(人體毛發(fā)生物檢材提?。?,被檢人的毛發(fā)檢測(cè)結(jié)果疑似為陽(yáng)性的,判定為不合格,不予以聘用。

  3.考察。對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行政審和組織考察??疾旃ぷ鞲鶕?jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,主要考察考生的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)等情況,并核實(shí)其是否符合應(yīng)聘資格條件??疾觳缓细窕蛘叻艞壙疾熨Y格的,可在成績(jī)合格考生中依次遞補(bǔ)考察人選。

 ?。┢赣霉?/p>

  考生經(jīng)各環(huán)節(jié)考核考察合格后,在原公告網(wǎng)站發(fā)布聘用公示,并依規(guī)辦理聘用手續(xù)。

 ?。ㄆ撸﹦趧?dòng)合同及薪酬待遇

  1.按照相關(guān)規(guī)定與應(yīng)聘者簽訂勞動(dòng)合同,試用期為1個(gè)月。

  2.人均工資福利開支約10-11萬(wàn)元/年。

  上述崗位的薪資待遇均包含加班費(fèi)、單位及個(gè)人承擔(dān)的“五險(xiǎn)一金”和個(gè)人所得稅部分。

 ?。ò耍┢渌⒁馐马?xiàng)

  1.考生報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告,考生須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試,凡隱瞞或提供虛假情況的,或在應(yīng)聘過(guò)程和聘用期間弄虛作假,違反誠(chéng)信原則的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,所簽聘用合同無(wú)效,必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任。

  2.身份證是考生參加招聘各環(huán)節(jié)的重要憑證,請(qǐng)考生在考試環(huán)節(jié)隨身攜帶,證件不齊或與報(bào)名登記表不一致的,不得參加考試。

  3.本公告未盡事宜,由黃埔區(qū)社會(huì)治理工作隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。

  招聘工作咨詢電話:020-82108607,聯(lián)系人:曾隊(duì)、彭隊(duì)。

  咨詢時(shí)間:逢工作日9:00-11:30,14:00-17:30

  附件:1、體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)

  2、入職所需資料

  3、廣東省事業(yè)單位公開招聘體檢通用標(biāo)準(zhǔn)

來(lái)源:http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/zpgg/content/post_9021198.html

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