人才引進(jìn)工作地區(qū)：江西

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根據(jù)工作需要，經(jīng)宜春市住房公積金管理中心研究決定，面向社會(huì)公開招聘10名編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜要求如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持道德品質(zhì)與個(gè)人素質(zhì)并重的用人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持崗位公開、程序公開、結(jié)果公開、動(dòng)態(tài)招聘、人崗相適。

二、基本條件

1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律，遵守國家法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德；

2、具備良好的政治素養(yǎng)，品行端正，工作積極負(fù)責(zé)；

3、無違紀(jì)違法行為；

4、身體健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

5、女性年齡26至40周歲（1983年8月至1997年8月出生）、男性年齡35周歲以下（1988年8月以后出生）；

6、大專及以上學(xué)歷；

7、具有住房公積金相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人員，年齡可適當(dāng)放寬1-2歲，學(xué)歷可放寬至中專及相當(dāng)同等學(xué)歷；

8、需簽訂工作服務(wù)期3年及以上協(xié)議；

9、符合公開招聘職位所需要的其他條件。

有下列情況之一者，不得參加公開招聘：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分未滿處分期限的;

5、兩年內(nèi)在市住房公積金中心辭職的；

6、其他不符合招聘資格條件的。

三、招聘崗位和條件

招聘崗位和條件具體見《宜春市住房公積金管理中心招聘工作人員崗位一覽表》（附件1）

四、招聘程序和辦法

按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。

（一）發(fā)布招聘公告

在宜春就業(yè)網(wǎng)、宜春市住房公積金管理中心官方網(wǎng)站、訂閱號(hào)發(fā)布招聘公告。由宜春市人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)組織報(bào)名、面試、體檢等。

（二）報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間：自招聘公告發(fā)布之日起至2023年6月16日18:00前。

2、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式或現(xiàn)場報(bào)名方式。報(bào)名前，報(bào)考人員需下載《宜春市住房公積金管理中心公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）（以下簡稱《報(bào)名表》），每人限報(bào)一個(gè)崗位，按要求填寫個(gè)人信息。網(wǎng)上報(bào)名方式：報(bào)考人員將《報(bào)名表》與崗位報(bào)名所要求的相關(guān)學(xué)歷證明、職稱證書等一并掃描打包發(fā)送至郵箱：ycrlzy2021@163.com，發(fā)送郵件主題請(qǐng)務(wù)必按規(guī)定格式注明“XX同志應(yīng)聘XX崗位報(bào)名表”（如未按格式填寫，視為無效報(bào)名表）；現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考人員將《報(bào)名表》與崗位報(bào)名所要求的相關(guān)學(xué)歷證明、職稱證書等交到宜春市人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（宜春市秀江東路15號(hào)）；咨詢電話：黃女士，17770581155。

（三）資格審查

1、時(shí)間：2023年6月19日進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

2、地點(diǎn)：宜春市人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司（宜春市秀江東路15號(hào)）

3、現(xiàn)場需攜帶材料包括：

（1）《報(bào)名表》、本人身份證、國家承認(rèn)的畢業(yè)證書原件；

（2）職位要求須本地人員的請(qǐng)攜帶戶口本原件；

（3）小二寸近期免冠彩色照片2張；

（4）所有參加資格審查的考生請(qǐng)?jiān)趯W(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/xlcx/index.jsp）打印《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》并帶來資格審查。留學(xué)回國人員報(bào)考的，要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可上網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

4、資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符的、或弄虛作假的、或提供虛假證明的隨時(shí)取消其聘用資格。

（四）面試

面試時(shí)間：另行通知。

面試地點(diǎn)：另行通知。

面試采取半結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分。根據(jù)成績由高到低按招聘名額1:1的比例確定體檢及考察人員。

（五）體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費(fèi)用自理，體檢不合格的，取消招聘資格?？忌騻€(gè)人原因不能按時(shí)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄，后果由考生自己承擔(dān)。因體檢不合格或其他情況出現(xiàn)空缺名額時(shí)，按照綜合成績從高到低遞補(bǔ)。

（六）考察

主要考察擬聘用人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力等情況，以及提供擬聘用人員戶口所在地派出所出具的無違法犯罪證明、個(gè)人信用報(bào)告。擬聘人員所提供的有關(guān)材料信息不實(shí)、復(fù)審不合格的，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，取消聘用資格。出現(xiàn)空缺名額時(shí)，按照成績從高到低遞補(bǔ)。

（七）公示

根據(jù)成績和體檢、考察情況，確定擬聘用人員名單，并在宜春就業(yè)網(wǎng)、宜春市住房公積金管理中心網(wǎng)站上公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

（八）簽訂勞動(dòng)合同

宜春市住房公積金管理中心與宜春市人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，宜春市人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與被派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。被派遣者根據(jù)勞動(dòng)合同到宜春市住房公積金管理中心相應(yīng)崗位工作。

（九）工資待遇

聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期考核合格的予以正式聘用，不合格的予以解聘。按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，個(gè)人繳交部分在工資中扣除。工資以貨幣形式按月發(fā)放，月平均實(shí)發(fā)工資3200元左右（含餐費(fèi)補(bǔ)助600元）。

（十）注意事項(xiàng)

1、應(yīng)聘人員交通、食宿等費(fèi)用自理，本單位不收取報(bào)名費(fèi)等任何費(fèi)用。

2、應(yīng)聘人員須確保通訊方式暢通，并隨時(shí)關(guān)注本單位以電話、網(wǎng)絡(luò)、郵件等方式發(fā)布的本次招聘工作有關(guān)信息。應(yīng)聘人員自身原因造成聯(lián)系不暢，本單位不承擔(dān)任何責(zé)任。

未盡事宜由宜春市住房公積金管理中心、宜春市人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋和確定。

（附件1）宜春市住房公積金管理中心2023年招聘工作崗位一覽表(1).xls

（附件2）宜春市住房公積金管理中心公開招聘編外工作人員報(bào)名表(1).docx

來源：http://job.mohrss.gov.cn/sydwgg/144605.jhtml