一、學(xué)校簡介
井岡山大學(xué)位于中國革命搖籃井岡山所在地、素有“江南望郡”之稱、享有“文章節(jié)義之邦”美譽(yù)的吉安市。學(xué)校創(chuàng)辦于1958年，歷經(jīng)撤并和數(shù)易校名，2007年恢復(fù)更名為井岡山大學(xué)，現(xiàn)為江西省人民政府和教育部共同重點(diǎn)支持建設(shè)高校、科技部與江西省人民政府會商支持建設(shè)高校、同濟(jì)大學(xué)對口支援高校。學(xué)校2011年開始舉辦研究生教育。井岡山大學(xué)是一所融研究生教育、普通本科教育、留學(xué)生教育和成人教育于一體的全日制綜合性大學(xué)。
學(xué)?，F(xiàn)有青原、吉福、長崗3個(gè)校區(qū)。校園占地面積2458.7畝，校舍建筑面積73.7萬平方米，教學(xué)科研設(shè)備總值4.2余億元，圖書館藏書214萬余冊；設(shè)15個(gè)教學(xué)學(xué)院（部）和3個(gè)管理型學(xué)院；有“三級甲等”直屬附屬醫(yī)院1所、非直屬附屬醫(yī)院4所?，F(xiàn)有本科招生專業(yè)50個(gè)，涵蓋經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等11個(gè)學(xué)科門類，面向31個(gè)省、市、自治區(qū)以及港澳臺地區(qū)招生，其中13個(gè)專業(yè)列入一本批次招生?，F(xiàn)有全日制在校本科生、研究生和留學(xué)生23000余人，各類成人教育學(xué)生2.8萬余人。
學(xué)?，F(xiàn)有教職工1620余人，其中專任教師1279人(教授135人，副教授422人)，有碩士及以上學(xué)位教職工1059人，其中博士學(xué)位教師359人。現(xiàn)有二級教授16人。有國家杰出青年基金獲得者1人，中國青年科技獎(jiǎng)獲得者1人，國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃首席科學(xué)家1人，國家優(yōu)秀青年基金獲得者1人，入選國家“萬人計(jì)劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才1人，國家“萬人計(jì)劃”哲學(xué)社會科學(xué)領(lǐng)軍人才2人、國家新世紀(jì)百千萬人才工程2人、全國文化名家暨“四個(gè)一批”人才2人、全國先進(jìn)工作者1人、國務(wù)院特殊津貼4人、教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃4人；省“雙千計(jì)劃”39人(含柔性引進(jìn))、贛鄱英才555工程4人、省百千萬人才工程27人、入選江西省主要學(xué)科學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人5人、井岡學(xué)者特聘教授2人、青年井岡學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃3人、江西省高層次高技能領(lǐng)軍人才培養(yǎng)工程1人、江西省文化名家暨“四一個(gè)批”青年英才2人。先后聘請了中科院院士肖偉、歐陽自遠(yuǎn)等50余名國內(nèi)外知名專家學(xué)者為兼職、客座或榮譽(yù)教授。
二、人才引進(jìn)計(jì)劃
|
井岡山大學(xué)2024年博士人才招聘公告 |
||||
|
部門名稱 |
崗位類型 |
招聘專業(yè) |
招聘人數(shù) |
招聘聯(lián)系方式 |
|
政法學(xué)院 |
教師崗 |
法學(xué)（0301）、政治學(xué)（0302）、社會學(xué)（0303）、 馬克思主義理論（0305）、公安學(xué)（0306）、公共管理學(xué)（1204） |
3 |
聯(lián)系人：習(xí)院長 |
|
馬克思主義學(xué)院（含研究中心） |
教師崗 |
馬克思主義理論（0305）、哲學(xué)（0101）、政治學(xué)（0302）、 歷史學(xué)（06）中國史（0602）、教育學(xué)（0401）、社會學(xué)（0303）、法學(xué)（0301） |
7 |
聯(lián)系人：肖院長 |
|
人文學(xué)院 |
教師崗 |
中國語言文學(xué)（0501）、中國史（0602）、世界史（0603）、新聞傳播學(xué)（0503） |
6 |
聯(lián)系人：龔院長 |
|
外國語學(xué)院 |
教師崗 |
外國語言文學(xué)（0502）、翻譯（0551） |
2 |
聯(lián)系人：袁院長 |
|
商學(xué)院 |
教師崗 |
理論經(jīng)濟(jì)學(xué)(0201)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)(0202)、數(shù)學(xué)（0701）、 管理科學(xué)與工程(1201)、工商管理(1202)、農(nóng)林經(jīng)濟(jì)管理(1203) |
2 |
聯(lián)系人：王院長 |
|
數(shù)理學(xué)院 |
教師崗 |
數(shù)學(xué)（0701）、0714（統(tǒng)計(jì)學(xué)）、控制科學(xué)與工程（0811）、物理學(xué)（0702）、天文學(xué)（0704）、力學(xué)（0801）、光學(xué)工程（0803）、材料科學(xué)與工程（0805）、核科學(xué)與技術(shù)（0827） |
4 |
聯(lián)系人：王院長 |
|
機(jī)電工程學(xué)院 |
教師崗 |
材料科學(xué)與工程（0805）、機(jī)械工程（0802）、電氣工程（0808）、電子科學(xué)與技術(shù)（0809）、控制科學(xué)與工程（0811）、儀器科學(xué)與技術(shù)（0804）、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)（0812）、信息與通信工程（0810）、軟件工程（0835）、農(nóng)業(yè)工程（0828，農(nóng)業(yè)機(jī)械化和農(nóng)業(yè)電氣化方向） |
5 |
聯(lián)系人：鄭院長 |
|
建筑工程學(xué)院 |
教師崗 |
土木工程（0814）、管理科學(xué)與工程（1201）、建筑學(xué)（0813）、力學(xué)（0801）、 地質(zhì)資源與地質(zhì)工程（0818）、礦業(yè)工程（0819） |
2 |
聯(lián)系人：羅院長 |
|
化學(xué)化工學(xué)院 |
教師崗 |
化學(xué)（0703）、化學(xué)工程與技術(shù)（0817）、材料科學(xué)與工程（0805） |
11 |
聯(lián)系人：陳院長 |
|
生命科學(xué)學(xué)院 |
教師崗 |
生物學(xué)（0710）、生態(tài)學(xué)（0713）、作物學(xué)（0901）、藥學(xué)（1007）、植物保護(hù)（0904）、生物與醫(yī)藥（0860）、發(fā)育生物學(xué)（071008）、細(xì)胞生物學(xué)（071009）、生物化學(xué)與分子生物學(xué)（071010）、農(nóng)業(yè)工程（0828）、林業(yè)工程（0829）、生物醫(yī)學(xué)工程（0831）、生物工程（0836）、環(huán)境科學(xué)與工程（0830）、市政工程（085905）、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境（0903）、資源與環(huán)境（0857）、化學(xué)工程與技術(shù)（0817）、材料科學(xué)與工程（0805）、材料與化工（0856）、化學(xué)（0703）、 土木水利（ 0859）、林學(xué)（0907） |
10 |
聯(lián)系人：賀院長 |
|
電子與信息工程學(xué)院 |
教師崗 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)（0812）、軟件工程（0835）、電子科學(xué)與技術(shù)（0809）、信息與通信工程（0810）、控制科學(xué)與工程（0811）、網(wǎng)絡(luò)空間安全（0839）、測繪科學(xué)與技術(shù)（0816、遙感或地理信息系統(tǒng)方向）、數(shù)學(xué)（0701 、計(jì)算機(jī)圖形學(xué)或人工智能方向）、 管理科學(xué)與工程（1201、信息管理與信息系統(tǒng)方向）、材料科學(xué)與工程（0805、電子材料方向）、農(nóng)業(yè)工程（0828、智能信息處理或智能檢測方向）、系統(tǒng)科學(xué)（0711）、林業(yè)工程（0829、林業(yè)信息工程方向）、電氣工程（0808）、儀器科學(xué)與技術(shù)（0804） |
3 |
聯(lián)系人：郭院長 |
|
教育學(xué)院 |
教師崗 |
教育學(xué)類（0401）、心理學(xué)類(0402)、教育類（0451）、企業(yè)管理專業(yè)（人力資源管理）（120202）、教育經(jīng)濟(jì)與管理專業(yè)（120403）、中國語言文學(xué)類（0501）、中醫(yī)心理學(xué)（1005Z1） |
5 |
聯(lián)系人：胡院長 |
|
藝術(shù)學(xué)院 |
教師崗 |
藝術(shù)學(xué)（130101）、音樂與舞蹈學(xué)（1302）、美術(shù)學(xué)（1304）、設(shè)計(jì)學(xué)（1305） |
2 |
聯(lián)系人：肖院長 |
|
體育學(xué)院 |
教師崗 |
基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)（1001）、哲學(xué)（0101）、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)（0202）、社會學(xué)（0303）、教育學(xué)（0401）、心理學(xué)（0402）、體育學(xué)（0403）、中國史（0602）、生理學(xué)（071003）、遺傳學(xué)（071007）、力學(xué)（0801） |
2 |
聯(lián)系人：胡院長 |
|
醫(yī)學(xué)部 |
教師崗 |
基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)類（1001）、臨床醫(yī)學(xué)類（1002）、臨床醫(yī)學(xué)類（1051）、口腔醫(yī)學(xué)類（1003）、口腔醫(yī)學(xué)（1052）、公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué)類（1004）、公共衛(wèi)生（1053）、中醫(yī)學(xué)類（1005）、中醫(yī)（1057）、中西醫(yī)結(jié)合類（1006）、藥學(xué)類(1007)、藥學(xué)（1055）、中藥學(xué)類（1008）、中藥學(xué)（1056）、護(hù)理學(xué)（1011）、護(hù)理（1054）、生物醫(yī)學(xué)工程（0831）、生物工程（0836）、獸醫(yī)學(xué)類（0906）、生物學(xué)類（0710）、動物遺傳育種與繁殖（090501） |
6 |
聯(lián)系人：康院長 |
|
人事處 |
教師崗 |
專業(yè)不限 |
6 |
聯(lián)系人：曾處長 |
|
|
|
|
76 |
|
三、人才引進(jìn)的層次和條件
能自覺遵守中國法律法規(guī)，具有堅(jiān)定的政治立場、良好的職業(yè)道德和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識，恪守高校教師職業(yè)道德規(guī)范，學(xué)風(fēng)正派，學(xué)術(shù)端正，身心健康。
（一）高層次人才
第一類 杰出人才
學(xué)術(shù)造詣精深，在本學(xué)科研究領(lǐng)域處于世界科技前沿，已取得重大原創(chuàng)性學(xué)術(shù)研究成果，能夠引領(lǐng)本學(xué)科和相關(guān)學(xué)科群進(jìn)入國際一流學(xué)科行列且人才培養(yǎng)卓有成效的杰出人才。
第二類 領(lǐng)軍人才A類：在本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)造詣高，且已取得重大突破和標(biāo)志性原創(chuàng)成果，在國內(nèi)外學(xué)術(shù)影響廣泛且人才培養(yǎng)卓有成效，能引領(lǐng)我校相關(guān)學(xué)科趕超國際先進(jìn)水平的國家級領(lǐng)軍人才。
第二類 領(lǐng)軍人才B類：在本學(xué)科領(lǐng)域?qū)W術(shù)造詣高，已取得較重大的原創(chuàng)性學(xué)術(shù)研究成果，在國內(nèi)學(xué)術(shù)影響較廣泛，能夠引領(lǐng)相關(guān)學(xué)科進(jìn)入國家一流學(xué)科行列的國家級優(yōu)秀人才，或在《Nature》、《Science》、《Cell》主刊上刊發(fā)學(xué)術(shù)論文的第一作者（或通訊作者）。
第三類 學(xué)科帶頭人
學(xué)術(shù)造詣較高，已取得較大原創(chuàng)性學(xué)術(shù)研究成果，在省內(nèi)外學(xué)術(shù)影響廣泛，引領(lǐng)相關(guān)學(xué)科進(jìn)入省級一流學(xué)科行列。且取得各?。ㄊ校┰O(shè)立的省級人才，并在近五年教學(xué)科研成果滿足以下任意一條。
（1）主持國家級教學(xué)、科研項(xiàng)目1項(xiàng)及以上。
（2）作為第一作者或通訊作者發(fā)表具有高水平學(xué)術(shù)論文5篇（其中業(yè)界公認(rèn)的頂級科技期刊或權(quán)威期刊論文3篇），或業(yè)界公認(rèn)的頂級科技期刊論文2篇，或業(yè)界公認(rèn)的權(quán)威期刊論文4篇及以上。
獲得過國家自然科學(xué)獎(jiǎng)、或國家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、或國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)（一等獎(jiǎng)以上排名前五，其他排名前三）；國家社科基金優(yōu)秀成果獎(jiǎng)（一等獎(jiǎng)以上排名前五，其他排名前三）；國家級教學(xué)成果獎(jiǎng)（一等獎(jiǎng)以上排名前三，其他排名第一）；教育部高?？蒲谐晒?jiǎng)（排名前二）；或獲得省部級科技成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)以上（一等獎(jiǎng)以上排名前二，其他排名第一）；或省部級教學(xué)成果一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)（排名第一）；或省部級教學(xué)成果二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)2次（排名第一）；或主編的教材獲國家級優(yōu)秀教材一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)或二等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)2次；或所主講課程被評為國家級精品課程。
（4）得到同行認(rèn)可且被校學(xué)術(shù)委員會認(rèn)定的其他重要成果。
第四類 學(xué)術(shù)骨干
以第一作者或通訊作者在國內(nèi)外學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文5篇（其中業(yè)界公認(rèn)的頂級期刊/權(quán)威期刊論文3篇），或業(yè)界公認(rèn)的頂級科技期刊論文2篇，或業(yè)界公認(rèn)的權(quán)威期刊論文4篇及以上?；虻玫酵姓J(rèn)可且被校學(xué)術(shù)委員會認(rèn)定的其他特別突出成果。
（二）博士人才
第五類 優(yōu)秀博士
作為第一作者或通訊作者發(fā)表具有高水平學(xué)術(shù)論文2篇（其中業(yè)屆公認(rèn)的權(quán)威期刊論文1篇）或業(yè)界公認(rèn)的頂級期刊論文1篇及以上；或得到同行認(rèn)可且被校學(xué)術(shù)委員會認(rèn)定的其他優(yōu)秀成果；或?qū)W校緊缺的專業(yè)博士，年齡一般不超過45周歲。
（注：博士期間發(fā)表的論文如果導(dǎo)師為第一作者，其本人為第二作者也視為符合條件）
第六類 一般博士
博士畢業(yè)生，年齡一般不超過45周歲。
學(xué)校因教學(xué)或其他情況需要補(bǔ)充的博士，應(yīng)聘者可不作業(yè)績要求。
四、人才引進(jìn)待遇
（一）第一類杰出人才年薪不低于150萬元（稅前）,第二類領(lǐng)軍人才A類年薪不低于100萬元（稅前）、B類年薪不低于80萬元（稅前）,第三類學(xué)科帶頭人年薪40萬元（稅前）左右,第四類學(xué)術(shù)帶頭人年薪20萬元（稅前）左右。第一、二、三、四類人才的薪資待遇、安家費(fèi)、科研啟動費(fèi)、配偶工作安排及聘期任務(wù)等，實(shí)行一人一議，由應(yīng)聘人員、用人部門及學(xué)校共同協(xié)商確定。
（二）第五類人才引進(jìn)，除享受正常的工資待遇外，還享受以下待遇：
1.提供45萬元（稅前）安家費(fèi)，安家費(fèi)發(fā)放方式為按服務(wù)期年度平均發(fā)放，其兌現(xiàn)方式采取與考核結(jié)果掛鉤，具體工作任務(wù)與考核方式在《協(xié)議》中明確。
2.每月學(xué)位津貼1000元（稅前）。
3.提供科研資助經(jīng)費(fèi)（實(shí)驗(yàn)學(xué)科10萬元，非實(shí)驗(yàn)學(xué)科6萬元）。
4.引進(jìn)的博士基礎(chǔ)工資按照新進(jìn)博士標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，并先按七級副教授崗標(biāo)準(zhǔn)享受3年基礎(chǔ)績效和固定部分的超額績效，二級分配的超額績效按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。3年后按實(shí)際聘任崗位發(fā)放基礎(chǔ)工資及績效工資。來校前已具有副高及以上職稱的博士按實(shí)際聘任專業(yè)技術(shù)職務(wù)兌現(xiàn)基礎(chǔ)工資及基礎(chǔ)績效和固定部分的超額績效，二級分配的超額績效按學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。
5.服務(wù)期內(nèi)，學(xué)校免租金提供120平米左右的過渡住房（房源不夠或面積不足110平米部分以房租方式補(bǔ)助，每月10元/平方米）。不選擇過渡住房的，辦理入職手續(xù)后一次性領(lǐng)取租房補(bǔ)貼10萬元（稅前，入職后兩年內(nèi)憑本人在青原和吉州中心城區(qū)的購房合同或房產(chǎn)證領(lǐng)?。Ｈ邕x擇過渡住房，服務(wù)期滿后，退出過渡住房或按照學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)繳納房租。
6.學(xué)校幫助、協(xié)調(diào)解決引進(jìn)人才的子女就讀中、小學(xué)問題。
（三）第六類人才引進(jìn)，除享受正常的工資待遇外，還享受以下待遇：
1.提供35萬元（稅前）安家費(fèi)，發(fā)放方式為按年度平均發(fā)放，其兌現(xiàn)方式采取與考核結(jié)果掛鉤，分?jǐn)?shù)次按比例發(fā)放，具體工作任務(wù)與考核方式在《協(xié)議》中明確。
2.每月基礎(chǔ)學(xué)位津貼1000元（稅前）。
3.提供科研資助經(jīng)費(fèi)（實(shí)驗(yàn)學(xué)科8萬元，非實(shí)驗(yàn)學(xué)科5萬元）。
4.服務(wù)期內(nèi)，學(xué)校免租金提供90平方米左右的過渡住房（房源不夠或面積不足部分以房租方式補(bǔ)助，每月10元/平方米）。不選擇過渡住房的，辦理入職手續(xù)后一次性領(lǐng)取租房補(bǔ)貼8萬元（稅前，入職后兩年內(nèi)憑本人在青原和吉州中心城區(qū)的購房合同或房產(chǎn)證領(lǐng)?。?。如選擇過渡住房，服務(wù)期滿后，退出過渡住房或按照學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)繳納房租。
5.學(xué)校幫助、協(xié)調(diào)解決引進(jìn)人才的子女就讀中、小學(xué)問題。
（四）引進(jìn)的人才夫妻雙方均為博士的，除購房補(bǔ)貼和免租金住房（120平方米左右）只享受一套以外，其余的各自待遇不變。
（五）配偶工作
第五、六類人才配偶具有研究生學(xué)歷及碩士以上學(xué)位的，根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)及崗位需求，學(xué)校安排工作崗位（現(xiàn)為全額撥款事業(yè)編或公務(wù)員身份的配偶辦理入編，不是全額撥款事業(yè)編或公務(wù)員身份的享受人事代理待遇），在吉州、青原兩區(qū)工作的不予安排。
（六）電子信息類學(xué)科專業(yè)和馬克思主義理論學(xué)科專業(yè)的高層次人才及博士，在同等條件下額外增加10萬元（稅前）的安家費(fèi)。
（七）學(xué)校引進(jìn)急需緊缺專業(yè)（經(jīng)學(xué)校認(rèn)定）高層次人才及博士（含課程教學(xué)論教師），在同等條件下額外增加5萬元（稅前）的安家費(fèi)。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李老師 電話：0796-8110260、13003619086
盛老師 電話：0796-8100461 、17816536865
傳真：0796-8100455 QQ：1298085565
聯(lián)系地址：江西省井岡山大學(xué)人事處
郵編：343009
網(wǎng)址：www.jgsu.edu.cn
Email：rsc@jgsu.edu.cn
掃描二維碼
進(jìn)入井岡山大學(xué)人事處網(wǎng)站
