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西寧大學(籌)2023年度公開招聘工作人員公告

發(fā)布時間:2023-07-17   來源:西寧大學   編輯:高校人才引進網    瀏覽次數統計:

為做好西寧大學(籌)公開招聘工作,根據《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(青人社廳發(fā)〔2015〕80號)、《關于進一步加強和規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》(青人社廳發(fā)〔2018〕2號)及《2023年全省事業(yè)單位人員招聘工作方案》(青政辦函〔2023〕28號)文件規(guī)定,現將有關事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/p>

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持人崗相適、人事相宜、能位匹配的原則。

二、招聘范圍、崗位及數量

面向全國公開招聘45名工作人員,其中行政管理類和教輔類內設機構行政管理人員10名、各孵化學院行政管理人員10名、輔導員6名、實驗員19名。詳見《西寧大學(籌)2023年度公開招聘崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。

(二)熱愛黨的教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德素養(yǎng)、扎實的專業(yè)基礎知識,掌握應聘崗位所需的專業(yè)或技能條件。

(三)年齡要求更改為:40周歲以下的,為1982年7月14日以后出生;35周歲以下的,為1987年7月14日以后出生;30周歲以下的,為1992年7月14日以后出生。

(四)所學專業(yè)與招聘崗位設置專業(yè)相一致,畢業(yè)時獲得所學相關專業(yè)學歷和學位證書。

(五)身體健康,符合招聘崗位要求的體檢標準。

(六)崗位所需要的其他條件。

四、招聘程序

按照發(fā)布公告、網上報名和資格初審、行政管理崗位(行政管理類和教輔類內設機構、各孵化學院)及輔導員崗位筆試、專業(yè)技術崗位專業(yè)考核、現場資格審查、面試、體檢、政審考察、遞補、公示擬聘用人員信息、辦理聘用手續(xù)等程序依次進行。

考生在提交報名信息后,務必隨時關注青海省人事考試信息網、青海省教育廳官網通知公告欄目、青海大學官方網站發(fā)布的信息,并按要求參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié),也可直接咨詢西寧大學(籌)組織人事部(0971-5201131)。

(一)網上報名

1.本次招聘采取網上報名的方式進行。

網上提交信息時間:2023年7月15日9時——21日18時。

網上信息修改時間:2023年7月15日9時——22日18時。

網上資格審查時間:2023年7月15日9時——23日18時。

準考證打印時間:2023年7月27日9時——29日18時。

2.報考人員請登錄http://bm.cptae.com/tip,建議使用IE8以上版本瀏覽器、谷歌瀏覽器或火狐瀏覽器,詳細閱讀網上報名須知及考試誠信承諾書,如實填寫、提交個人報名信息。

3.報考人員在網上提交報名信息后,須及時查詢初審結果。通過資格初審的人員,不能再報考其他崗位。報考人員尚未審核或未通過資格初審的人員,可以在規(guī)定的時間內改報其他崗位。

4.惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序者,一經查實,取消其應聘資格。

5.報名結束后,招聘崗位數與報名審核通過人數不足1:3比例,由西寧大學(籌)根據崗位需求情況決定是否保留、取消(或核減)該崗位招聘計劃。保留招聘計劃的,由西寧大學(籌)視總成績決定是否錄用。

6.考試具體安排請考生隨時關注青海省人事考試信息網及青海省教育廳官網。

(二)資格審查

1.資格審查將貫穿招聘工作全過程。在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現不符合資格條件者,將隨時取消其招聘資格。

2.網上資格審查??忌趫竺到y中上傳畢業(yè)證、學位證及報考崗位要求的資格條件證明材料。

3.現場資格審查時,考生須攜帶以下材料:

①有效期內的二代居民身份證原件和復印件各1份;

②碩士/博士研究生畢業(yè)證、學位證原件和復印件各1份;

③碩士/博士研究生的教育部學籍在線驗證報告、教育部學歷證書電子注冊備案表各1份;國(境)外學歷人員須提供教育部留學服務中心出具的學歷認證報告原件和復印件各1份;

④暫未取得碩士/博士學歷學位的考生,須提供所在院校出具的在校生證明,注明學習專業(yè)及預計畢業(yè)時間;

⑤崗位要求中國共產黨員的,須提供所在黨組織出具的中國共產黨員證明材料。

不能按要求提供上述材料、未參加現場資格審核或學歷學位證書驗證為假證的,一律取消應聘資格。現場資格審查通過后,參加面試/專業(yè)考核環(huán)節(jié)。

4.應聘行政管理崗位及輔導員崗位的考生,通過網上資格審核后,全部進入綜合素質測試(筆試),在公布筆試成績后,按照招聘崗位1:3的比例確定進入現場資格審查人員名單。

5.應聘實驗員崗位的考生,通過網上資格審核后,全部進入專業(yè)考核,在公布專業(yè)考核成績后,按照招聘崗位1:3的比例確定進入現場資格審查人員名單。

6.考生嚴格按照招聘崗位條件參加應聘,招聘各環(huán)節(jié)若發(fā)現考生不符合招聘崗位資格條件,產生的后果由考生自行承擔。

(三)考核

1.考核方式及成績占比

(1)管理崗位

行政管理類和教輔類內設機構、各孵化學院行政管理崗位及輔導員崗位,由綜合素質測試(筆試)和結構化面試兩部分組成??偝煽?綜合素質測試成績*60%+結構化面試成績*40%。綜合素質測試成績、結構化面試成績總分均為100分,成績保留到小數點后兩位。

(2)專業(yè)技術崗位

專業(yè)技術崗位(實驗員)由專業(yè)考核和結構化面試兩部分組成??偝煽?專業(yè)考核成績*60%+結構化面試成績*40%。專業(yè)考核成績、面試成績總分均為100分,成績保留到小數點后兩位。

2.考核內容

(1)綜合素質測試(筆試)

綜合素質測試主要采取筆試方式,由西寧大學(籌)組織人事部組織實施。筆試采取閉卷方式進行,根據各崗位性質主要測試考生應具備的運用理論、知識和方法分析、解決實際問題的能力,考試科目分為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩部分組成。本次筆試不指定復習范圍及復習書目。

(2)專業(yè)考核

專業(yè)考核主要結合專業(yè)特點和崗位需求,采取專業(yè)技能展示、實際操作等方式進行考核,由西寧大學(籌)組織人事部和各孵化學院共同組織實施。

(3)結構化面試

行政管理類和教輔類內設機構、各孵化學院行政管理崗位及輔導員崗位按照綜合素質測試(筆試)成績從高到低以招聘計劃數1:3的比例確定參加面試人員,最后一名綜合素質測試(筆試)成績并列的可一并進入面試環(huán)節(jié);考生不足1:3,全部進入面試環(huán)節(jié)。招聘崗位與參加面試人數之比為1:1(或不足1:1)的,設定面試成績合格分數線,面試成績不低于70分者方可進入下一環(huán)節(jié)。

專業(yè)技術崗位(實驗員)按照專業(yè)考核成績從高到低以招聘計劃數1:3的比例確定參加面試人員,最后一名專業(yè)考核成績并列的可一并進入面試環(huán)節(jié);考生不足1:3的,全部進入面試環(huán)節(jié)。招聘崗位與參加面試人數之比為1:1(或不足1:1)的,設定面試成績合格分數線,面試成績不低于70分者方可進入下一環(huán)節(jié)。

管理崗位總成績并列的,先按招聘崗位中的優(yōu)先條件確定,若無優(yōu)先條件的按綜合素質測試(筆試)成績高低,再按結構化面試成績高低確定。

專業(yè)技術崗位總成績并列的,先按招聘崗位中的優(yōu)先條件,再按專業(yè)考核成績高低確定。

(四)體檢及心理素質測試

由西寧大學(籌)組織人事部統一組織體檢,體檢費自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。考生在體檢過程中,有意隱瞞影響聘用的疾病或病史的,一經發(fā)現,取消聘用資格;有串通體檢工作人員或者請他人頂替以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的,考生體檢結果無效并不予聘用。體檢不合格者,經本人申請,西寧大學(籌)組織人事部組織復查一次,仍未合格者,取消進入考察資格。心理素質測試在網絡上統一答題。進入體檢及心理測試人員按招聘崗位1:1比例確定擬招聘人選。因個人原因未按要求參加體檢和心理素質測試的考生,視為自動放棄。

(五)政審考察

體檢合格的考生確定為考察對象,西寧大學(籌)組織人事部對考察對象學習工作期間的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)、綜合表現情況等進行考察。除對考生基本的政治條件、遵紀守法、職業(yè)素質、個人誠信情況考察外,突出考生在反分裂反滲透斗爭中的政治態(tài)度、政治立場、政治表現的考察。對有違法違紀行為的要進行重點審查,情節(jié)嚴重的依法取消其聘用資格。同時,對考生個人誠信情況進行審查,凡在誠信查詢中發(fā)現有違反國家和我省有關規(guī)定的情況,將按照規(guī)定進行相應處理。

(六)遞補

在資格審查、綜合素質測試(筆試)、專業(yè)考核、面試、體檢、政審、公示環(huán)節(jié)出現空崗后由西寧大學(籌)視情研究決定是否依次遞補,其中,因現場資格審查不符合條件產生的空崗只遞補一次。

(七)公示

經體檢、政審考察合格的考生,確定為擬聘用人員,名單將在青海省人事考試信息網和青海省教育廳官網進行公示,公示期7天。公示有異議的,暫緩辦理聘用手續(xù),由西寧大學(籌)組織人事部調查核實。

(八)聘用

經公示后無異議的人員,報省人力資源社會保障廳審批,簽訂聘用合同,辦理聘用手續(xù)。新聘用人員按規(guī)定實行試用期,試用期包含在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格者,予以正式聘用;試用期考核不合格或發(fā)現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

五、其他事項

(一)不予報考情形:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除中國共產黨黨籍、公職的;正在接受紀檢監(jiān)察機關立案審查調查的;受到黨紀政務處分并正在處分期內的;在事業(yè)單位公開招聘和公務員考錄中被記入誠信檔案庫且在有效記錄期內的;被依法列為失信聯合懲戒對象的;在讀的非2023屆應屆畢業(yè)生;法律、法規(guī)以及國家和我省規(guī)定不宜聘用的其他情形。

(二)招聘崗位的專業(yè)類別參照教育部《研究生學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄(2016年版)》《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄(2020年版)》《研究生教育學科專業(yè)目錄(2022年版)》執(zhí)行。對考生所學專業(yè)是否符合招聘崗位專業(yè)要求界定不清楚或未列入上述目錄的各類專業(yè)(考生所學專業(yè)應符合教育行政主管部門相關規(guī)定),非應屆畢業(yè)生登錄中國學位與研究生教育信息網(www.cdgdc.edu.cn),進入學位查詢系統界面,打印學位查詢報告并上傳報名郵箱,應屆畢業(yè)生提供學校研究生招生單位證明材料上傳報名郵箱。國(境)外取得學歷的專業(yè),審核時可通過其所學主要課程來認定是否為該崗位所需專業(yè)的相同或相近專業(yè)。

(三)2023年應屆畢業(yè)生可以參加招聘。報名期間尚未取得雙證的應屆畢業(yè)生要提供所在院校開具的按期(2023年7月31日)畢業(yè)證明材料和學生證,同時必須在辦理入職手續(xù)前提供符合崗位條件要求的學歷學位證書和相關資格證書,否則取消招聘資格。畢業(yè)證和學位證被暫扣或遺失的,面試前應提供學校學籍管理部門出具的相關證明材料。取得國外學歷證書的應當有國家教育部門出具的學歷認證報告。

(四)招聘崗位資格條件中各類證書、資格取得時間,以及中國共產黨員的入黨時間均截止2023年7月14日之前。

(五)本公告未盡事宜,按照國家和青海省現行相關招聘政策規(guī)定執(zhí)行。

聯 系 人:苗老師     聯系電話:0971-5201131

監(jiān)督電話:0971-5201107

附件:

1.西寧大學(籌)2023年度公開招聘崗位表

2.西寧大學(籌)2023年度公開招聘誠信承諾書

3.西寧大學(籌)2023年度公開招聘工作日程計劃表

西寧大學(籌)青海大學

2023年7月14日