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南寧師范大學(xué)2024年公開招聘非實名人員控制數(shù)工作人員

發(fā)布時間:2024-02-22 作者:高校人才引進網(wǎng)

人才引進工作地區(qū)：廣西

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根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）《廣西壯族自治區(qū)高等學(xué)校非實名用人制度試行辦法的通知》（桂教人〔2016〕53號）《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置和資格審查有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕8號）等文件精神，結(jié)合我校教學(xué)科研管理工作需要，現(xiàn)將本單位2024年公開招聘有關(guān)事項公告如下：

一、單位簡介

南寧師范大學(xué)位于廣西壯族自治區(qū)首府南寧市，是自治區(qū)人民政府舉辦的本科師范院校，是國家中西部高?；A(chǔ)能力建設(shè)工程(二期)項目學(xué)校，全國第二批深化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革示范高校，教育部數(shù)據(jù)中國“百校工程”項目試點學(xué)校，教育部本科教學(xué)工作水平評估優(yōu)秀學(xué)校，中國科學(xué)院地理科學(xué)與資源研究所和國家精準扶貧工作成效第三方評估組委托的學(xué)校，廣西本科第一批次招生學(xué)校，廣西新增博士學(xué)位授予單位立項建設(shè)單位，廣西一流學(xué)科建設(shè)單位。學(xué)?，F(xiàn)有五合、武鳴、明秀、長崗、建政五個校區(qū)，占地3400余畝。學(xué)科專業(yè)涵蓋哲學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等9個學(xué)科門類。普通本科專業(yè)69個，新增博士學(xué)位授權(quán)單位立項建設(shè)學(xué)科3個、碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科17個、專業(yè)碩士學(xué)位授權(quán)點13個，是一所以教師教育學(xué)科為主、學(xué)科門類覆蓋面廣的綜合性師范大學(xué)。

二、招聘崗位

本次公開招聘非實名人員控制數(shù)工作人員46名，具體崗位詳見《南寧師范大學(xué)2024年公開招聘工作人員崗位信息表》（附件1）。本次招考專業(yè)分類參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2023年版）》（附件4）。

三、報名基本條件

應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件：

（一）具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲；

（二）擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；

（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

（四）熱愛高等教育事業(yè)，具有良好的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和道德素質(zhì)，具有良好的師德師風(fēng)，遵守《新時代高校教師職業(yè)行為十項準則》；

（五）具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（六）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（七）崗位所需要的其他條件；

（八）能夠服從我校多校區(qū)工作崗位安排；

（九）應(yīng)屆畢業(yè)生須2024年7月31日前獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位；

（十）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪過刑事處罰的，或者正在接收司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的；

2.受到黨紀、政紀處分未解除的，或者正在接受紀律審查尚未做出結(jié)論的；

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或者被開除公職的；

4.因師德失范受過處分的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的；

7.不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、信息發(fā)布地址

（一）本次公開招聘公告及擬聘人員公示：廣西人才網(wǎng)（www.gxrc.com）、南寧師范大學(xué)官網(wǎng)（http://www.nnnu.edu.cn/）發(fā)布。

（二）本次公開招聘核減或取消招聘計劃、開考比例調(diào)整、成績公布、進入各招聘環(huán)節(jié)名單等具體事宜在南寧師范大學(xué)官網(wǎng)（http://www.nnnu.edu.cn/）發(fā)布。

五、招聘流程

（一）考生報名

1.報名時間：2024年2月18日至3月8日，逾期不再受理。

2.報名方式：采用電子郵件投遞方式報名。應(yīng)聘者須將《南寧師范大學(xué)2024年公開招聘非實名人員控制數(shù)工作人員報名登記表》（附件2，本人簽字掃描版）、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認證報告、學(xué)生證（應(yīng)屆畢業(yè)生提供）、《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》（海外留學(xué)人員提供）、職稱證書、有關(guān)資格證及招聘崗位要求的其他相關(guān)證明材料制作成一份PDF格式材料與《南寧師范大學(xué)2024年公開招聘非實名人員控制數(shù)工作人員報名信息匯總表》（附件3）一并打包發(fā)送到報名郵箱：nsdzp@nnnu.edu.cn，并將郵件名稱及報名材料命名為“崗位名稱+用人單位+姓名”。報名材料與要求不符的，不予受理。

通過投寄電子郵件報名時，請仔細核查報名材料是否完整,并留意是否收到報名指定郵箱自動回復(fù)郵件，未收到的考生請在報名期間進行電話確認。

3.報名要求

（1）每名應(yīng)聘人員限報一個崗位。報多個崗位，或所報崗位序號和崗位名稱不對應(yīng)的，均視為報名無效；

（2）招聘崗位有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷要求的，報考人員須提供現(xiàn)單位人事部門出具的工作經(jīng)歷證明；

（3）招聘崗位有中共黨員要求的，報考人員須提供黨員關(guān)系所在黨組織出具黨員身份證明材料（出具時間須為報名截止之日向前推算的近六個月之內(nèi)）；

（4）招聘崗位有年齡要求的，時間計算至報名首日（30周歲及以下為1993年2月18日后出生；35周歲及以下為1988年2月18日后出生；40周歲及以下為1983年2月18日后出生；45周歲及以下為1978年2月18日后出生）。有工作經(jīng)歷及相關(guān)資格要求等時間的計算，均截止至報名首日；

（5）報考人員所學(xué)專業(yè)符合招考崗位專業(yè)要求，但所學(xué)專業(yè)名稱與招考職位要求的專業(yè)名稱不一致的，請將專業(yè)核心課程掃描發(fā)送到nsdzp@nnnu.edu.cn，并咨詢0771-3908854，征得同意后，再進行報名。

（6）應(yīng)聘人員須對所填報的信息、資料內(nèi)容的真實性、準確性負責，如有不實，將取消報考資格及聘用資格。

（二）資格審查、現(xiàn)場確認及繳費

1.資格審查。對應(yīng)聘人員的資格審查工作，將貫穿招聘工作的全過程，應(yīng)聘人員須對所提供的材料內(nèi)容及填報信息的真實性、準確性負責，如有不實，將取消報考資格及聘用資格。資格初審結(jié)果在我校網(wǎng)站主頁通知公告欄公布。

2.現(xiàn)場確認。通過初審的應(yīng)聘人員必須本人參加現(xiàn)場確認，并提供符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書及崗位條件要求的其他材料原件以供復(fù)核。

3.繳費。我校根據(jù)自治區(qū)物價局桂價費〔2010〕269號文件規(guī)定，收取考試費每科50元。如因個人原因不參加考試，一律不退還考試費用。

4.現(xiàn)場確認、繳費的時間及地點另行在我校官網(wǎng)發(fā)布公告。因個人原因不能按照我校公告所指定的時間及地點進行現(xiàn)場確認的將視為放棄考試資格。

（三）考試

1.專任教師崗（含實驗教師）

專任教師崗（含實驗教師）考試采取專業(yè)技能考試+結(jié)構(gòu)化面試兩種形式相結(jié)合的方式進行。

（1）專業(yè)技能考試按照崗位不同分為實操、試講等方式進行，具體考試方式將在考試前3天內(nèi)在我校官網(wǎng)發(fā)布公告，請應(yīng)聘人員自行查閱并按要求做好考試準備。專業(yè)技能考試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，考試時間根據(jù)各個崗位的實際需要確定。專業(yè)技能考試結(jié)束后，我校按照成績從高到低按崗位數(shù)1:3的比例確定入圍結(jié)構(gòu)化面試人選。

（2）結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認知程度等。結(jié)構(gòu)化面試時間為10分鐘，滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。

2.行政管理崗和教輔崗

行政管理崗和教輔崗考試采取筆試+結(jié)構(gòu)化面試兩種形式相結(jié)合的方式進行。

（1）筆試。主要測試應(yīng)試者的職業(yè)道德規(guī)范、綜合分析能力等，筆試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。筆試時間根據(jù)各個崗位的實際需要確定。筆試結(jié)束后，我校按照筆試成績從高到低按崗位數(shù)1:3的比例確定入圍結(jié)構(gòu)化面試人選。

3.校醫(yī)崗、輔導(dǎo)員和心理健康教育專職教師

校醫(yī)崗、輔導(dǎo)員和心理健康教育專職教師考試采取筆試+技能+結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進行。

（1）筆試。主要測試應(yīng)試者的職業(yè)道德規(guī)范、綜合分析能力等，筆試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。筆試時間根據(jù)各個崗位的實際需要確定。筆試結(jié)束后，我校按照筆試成績從高到低按崗位數(shù)1:4的比例確定入圍技能考試人選。

（2）技能考試。主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)水平及應(yīng)變能力，具體考試形式在考試前3天內(nèi)在我校官網(wǎng)發(fā)布公告，請應(yīng)聘人員自行查閱并按要求做好考試準備。技能考試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，考試時間根據(jù)各個崗位的實際需要確定。技能考試結(jié)束后，我校按照成績從高到低按崗位數(shù)1:3的比例確定入圍結(jié)構(gòu)化面試人選。

（3）結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、語言表達、計劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認知程度等。結(jié)構(gòu)化面試時間為10分鐘，滿分為100分，合格分數(shù)線為60分。

4.考試各環(huán)節(jié)如出現(xiàn)比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員成績相同，一并進入下一考試環(huán)節(jié)。

5.每個崗位按照不少于1:3比例組織測試，確因特殊情況達不到開考比例的崗位，經(jīng)學(xué)校核準后,按實際符合報考條件人數(shù)調(diào)整開考比列，并在我校官網(wǎng)（http://www.nnnu.edu.cn）發(fā)布調(diào)整公告。

6.考試具體時間及地點：具體考試時間及地點將在我校官網(wǎng)另行公布，不再電話通知，請各應(yīng)聘人員及時關(guān)注。

7.考試總成績的計算辦法：專任教師崗（含實驗教師）考試總成績=專業(yè)技能考試成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%；行政管理崗和教輔崗考試總成績=筆試成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%；校醫(yī)崗、輔導(dǎo)員和心理健康教育專職教師考試總成績=筆試成績×30%+技能成績×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績×30%。專業(yè)技能考試成績、筆試考試成績、結(jié)構(gòu)化面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

（四）考核

學(xué)校按照招聘崗位應(yīng)聘人員的考試總成績由高分至低分按招聘崗位數(shù)1:2的比例確定考核人選。如比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員總成績相同，則結(jié)構(gòu)化面試成績高的為考核人選。因考生缺考或經(jīng)學(xué)校批準的達不到開考比例的崗位，考生面試成績達不到該崗位滿分值70%以上的，不能確定為考核人員。

考核采取個別談話、召開座談會、查閱檔案、同考核對象面談，以及聽取所在學(xué)校、工作單位情況介紹等形式，由我校人事處統(tǒng)籌組織進行。主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實績、崗位匹配度等情況。同時對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查?？己瞬缓细竦膽?yīng)聘人員一律不予聘用。

（五）體檢

學(xué)校人事處根據(jù)考核結(jié)果按招聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢人選，并根據(jù)體檢結(jié)果報學(xué)校審批，確定擬聘人選。體檢工作按照《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘體檢工作有關(guān)問題的通知》（桂人社規(guī)﹝2019﹞11號）文件執(zhí)行，體檢費用由擬聘人員自理。體檢不合格的應(yīng)聘人員一律不予聘用。

（六）公示

擬聘人員名單經(jīng)學(xué)校審定后，在廣西人才網(wǎng)及學(xué)校主頁網(wǎng)站公示擬聘人員名單，公示期為7日。公示期間，對有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

（七）聘用

經(jīng)公示無異議人員，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行試用期制度。試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、師德師風(fēng)不良、違法違紀行為等問題的，解除聘用關(guān)系。

（八）其他

1.入選者如有考核、體檢、公示不合格或自愿放棄的人員，則從入圍的其他人選中依次遞補。

2.有下列行為的受聘人員，一經(jīng)查實，則解除聘用合同并予以清退：

（1）偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的；

（2）應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的；

（3）不守誠信，隱瞞相關(guān)事實，導(dǎo)致用人單位做出錯誤判斷的。

六、紀律與監(jiān)督

（一）本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）有關(guān)規(guī)定從嚴處理。