一、學(xué)院簡(jiǎn)介

鄭州大學(xué)政治與公共管理學(xué)院是國(guó)家“世界一流大學(xué)建設(shè)高校”“211工程”和“部省合作共建高校”——鄭州大學(xué)的直屬院系，源于1956年建校之初的政治系，是鄭州大學(xué)最早成立的7個(gè)院系之一。學(xué)院下設(shè)行政管理系、公共事業(yè)管理系、社會(huì)工作系、人力資源管理系、政治系；擁有公共管理一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn)，公共管理、政治學(xué)、社會(huì)學(xué)一級(jí)學(xué)科學(xué)位碩士點(diǎn)，中外政治制度、社會(huì)保障等二級(jí)學(xué)科學(xué)位碩士點(diǎn)，公共管理（MPA）和社會(huì)工作（MSW）專業(yè)碩士學(xué)位點(diǎn)，公共管理博士后科研流動(dòng)站。擁有行政管理、公共事業(yè)管理、社會(huì)工作三個(gè)國(guó)家級(jí)一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)，人力資源管理省級(jí)一流專業(yè)建設(shè)點(diǎn)。設(shè)有民政部政策理論研究基地、河南省重點(diǎn)智庫(kù)——社會(huì)治理河南省協(xié)同創(chuàng)新中心、河南省高校人文社科重點(diǎn)研究基地——鄭州大學(xué)公共管理研究中心等高水平研究平臺(tái)。在教育部全國(guó)第四輪和第五輪學(xué)科評(píng)估中，鄭州大學(xué)公共管理學(xué)科均為B+等次。自2020年起連續(xù)四年在軟科“軟科中國(guó)最好學(xué)科”位居前10%，且名次不斷前移，2022年位列第15名。

學(xué)院師資隊(duì)伍整齊，現(xiàn)有教職工99人，其中專任教師85人、副教授22人、教授18人，具有博士學(xué)位的占總數(shù)的69%，45歲以下教工67人；有一年以上海外學(xué)習(xí)或訪學(xué)經(jīng)歷教師24人。學(xué)院有教育部高等學(xué)校公共管理類專業(yè)教育指導(dǎo)委員會(huì)委員1人、政治學(xué)類專業(yè)教育指導(dǎo)委員會(huì)委員1人、社會(huì)學(xué)類專業(yè)教育指導(dǎo)委員會(huì)委員1人，國(guó)家“萬(wàn)人計(jì)劃”教學(xué)名師1人，中宣部文化名家暨“四個(gè)一批”人才1人，有河南省優(yōu)秀專家、河南省社科名家、全省百名優(yōu)秀理論人才、河南省青年文化英才、“中原千人計(jì)劃”青年拔尖人才、省教育廳學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、省高?？萍紕?chuàng)新人才等稱號(hào)31人次。

學(xué)院科研成果豐碩，近五年來(lái)先后承擔(dān)國(guó)家社（自）科基金項(xiàng)目31項(xiàng)，其中國(guó)家社科基金重大項(xiàng)目2項(xiàng)、重點(diǎn)項(xiàng)目2項(xiàng)；教育部人文社科項(xiàng)目3項(xiàng)，中國(guó)博士后科學(xué)基金21項(xiàng)，其他縱向及橫向項(xiàng)目100多項(xiàng)。在 CSSCI、SSCI、SCI 等重要期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文150余篇，被《新華文摘》等轉(zhuǎn)載16篇。在中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社等出版著作17部。獲教育部第八屆高等學(xué)?？茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)（人文社會(huì)科學(xué)）一等獎(jiǎng)1項(xiàng)、其他省部級(jí)科研獎(jiǎng)勵(lì)20余項(xiàng)（含河南省社科優(yōu)秀成果一等獎(jiǎng)5項(xiàng)）。向黨政部門提供決策咨詢報(bào)告120余份。

鄭州大學(xué)政治與公共管理學(xué)院長(zhǎng)期致力于塑造尊重人才的發(fā)展環(huán)境和包容、公平、開(kāi)放的學(xué)術(shù)氛圍，為人才成長(zhǎng)創(chuàng)造機(jī)會(huì)、提供有利條件。學(xué)院良好的事業(yè)平臺(tái)和物質(zhì)待遇，將為各位英才的職業(yè)生涯提供可靠的保障。竭誠(chéng)歡迎海內(nèi)外英才加盟學(xué)院，希望與您攜手并進(jìn)，共創(chuàng)輝煌！

二、招聘崗位及支持條件

一、招聘學(xué)科及研究方向

公共管理（數(shù)字公共治理、公共服務(wù)、公共政策改進(jìn)等方向）、政治學(xué)（國(guó)家安全、國(guó)際政治、政治學(xué)理論）、社會(huì)學(xué)（社會(huì)政策、社會(huì)工作方向）

二、崗位要求

（一）學(xué)科特聘教授（公共管理學(xué)科）

分為學(xué)科首席教授、學(xué)科方向帶頭人、學(xué)科骨干3個(gè)類型。各類國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃（項(xiàng)目）入選者，海外高水平大學(xué)教授、副教授，學(xué)術(shù)水平與以上人才相當(dāng)?shù)母黝惛邔哟稳瞬啪缮陥?bào)。具體條件“一事一議”。

（二）青年教師

1.較高的思想政治覺(jué)悟和良好的道德品質(zhì)；

2.年齡在35周歲以下；

3.優(yōu)良的教育背景和系統(tǒng)的科研訓(xùn)練；

4.擇業(yè)期內(nèi)的博士畢業(yè)生及博士后；

5.具備從事科研、教學(xué)工作的能力和素質(zhì)；

6.代表性業(yè)績(jī)成果。

（三）青年專職科研人員

分為直聘研究員、直聘副研究員2個(gè)層次。

1.較高的思想政治覺(jué)悟和良好的道德品質(zhì)；

2.年齡在35周歲以下；

3.良好的教育背景和系統(tǒng)的科研訓(xùn)練；

4.擇業(yè)期內(nèi)的博士畢業(yè)生及博士后；

5.具備從事科學(xué)研究工作的能力和素質(zhì)；

6.應(yīng)聘者應(yīng)滿足相應(yīng)的崗位業(yè)績(jī)條件。

三、支持條件

（一）學(xué)科特聘教授

1.聘任教授崗位，博士生導(dǎo)師資格；

2.年薪40-100萬(wàn)元（稅前），享受高水平成果獎(jiǎng)勵(lì)；

3.安家費(fèi)50-200萬(wàn)元；

4.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)30-80萬(wàn)元；

5.符合條件的安排配偶工作，落實(shí)子女入托入學(xué)；

6.享受河南省及鄭州市相關(guān)人才優(yōu)惠待遇；

7.特別優(yōu)秀者相關(guān)待遇可一人一議。

（二）求是青年教師

1.國(guó)家事業(yè)編制；

2.工資按照我校專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；

3.達(dá)到學(xué)校直聘教授、副教授條件者，可享受相應(yīng)待遇；

4.安家費(fèi)22萬(wàn)元（稅前，含“黃河人才計(jì)劃”10萬(wàn)元）；

5.科研項(xiàng)目費(fèi)：6萬(wàn)元；

6.生活補(bǔ)貼：新進(jìn)落戶的博士畢業(yè)生，1500元/月，發(fā)放3年（“黃河人才計(jì)劃”提供）；

7.首次聘期考核優(yōu)秀者：可直接認(rèn)定副教授，并享受年終獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效15萬(wàn)元/年×3年，科研特別資助10萬(wàn)元。

（三）青年專職科研人員

三、應(yīng)聘方式

招聘采用郵件報(bào)名的方式，請(qǐng)應(yīng)聘人員將本人詳細(xì)簡(jiǎn)歷發(fā)送至招聘單位聯(lián)系人郵箱，郵件主題為“姓名+申請(qǐng)崗位”。

簡(jiǎn)歷內(nèi)容應(yīng)包括：個(gè)人基本情況，包括學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、職稱、職務(wù)情況；科研成果情況，包括已發(fā)表、出版的論文、論著情況，已結(jié)項(xiàng)或在研的科研項(xiàng)目和科研成果獲獎(jiǎng)情況。

聯(lián)系人：李老師   聯(lián)系電話：0371-67760000

        陳老師   聯(lián)系電話：0371-67739352

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