人才引進(jìn)工作地區(qū)：大連

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》 

為推動(dòng)學(xué)校先進(jìn)技術(shù)相關(guān)工作，大連理工大學(xué)科研院先進(jìn)技術(shù)研究院現(xiàn)面向校內(nèi)外招聘項(xiàng)目主管。具體要求如下：

一、招聘崗位

先進(jìn)技術(shù)研究院項(xiàng)目主管2-3名

崗位職責(zé)：科研項(xiàng)目管理及其他綜合工作。

二、基本條件

1.遵規(guī)守紀(jì)，踏實(shí)肯干，熱愛科研管理工作，具有責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神；

2.有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和文字功底，熟練使用各類辦公軟件，掌握數(shù)據(jù)處理常用方法；

3.有良好的溝通表達(dá)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，能夠適應(yīng)頻繁出差；

4.工科學(xué)歷背景，研究生學(xué)歷，中共黨員優(yōu)先。

三、合同與福利

1.經(jīng)考核面試錄用，以人才派遣方式，與派遣服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同，按國家規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”，聘期二年，試用期2個(gè)月。聘期結(jié)束后，考核通過可繼續(xù)聘任。

2.日常管理參照學(xué)校機(jī)關(guān)管理人員，享有國家法定節(jié)假日。

四、報(bào)名方式

1.網(wǎng)上報(bào)名，將簡(jiǎn)歷（附一寸免冠照片）投遞到zhaoyueqi@dlut.edu.cn（郵件主題命名為：“應(yīng)聘：崗位+姓名+畢業(yè)院校+手機(jī)號(hào)碼+#高校人才引進(jìn)網(wǎng)#”），謝絕重復(fù)投遞。

2.簡(jiǎn)歷要求：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷、從高中起至最高學(xué)歷畢業(yè)、學(xué)位證書掃描件及其它證明個(gè)人業(yè)績(jī)和能力的資料合并到一份word或pdf文檔，不要打成壓縮包，文檔以“崗位+姓名+畢業(yè)院校+手機(jī)號(hào)碼”命名。

3.報(bào)名截止時(shí)間：2024年10月10日17:00

4.聯(lián)系人：兆老師 0411-84706973

董老師 0411-84706965

來源：http://perdep.dlut.edu.cn/info/1103/7381.htm