人才引進(jìn)工作地區(qū)：[西寧]

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招聘人數(shù)：1人

專業(yè)要求：以經(jīng)濟學(xué)、文學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等與崗位能力要求相匹配的專業(yè)

公司簡要介紹：

公司名稱:中國郵政集團有限公司青海省分公司
公司類型:國企
公司介紹:    中國郵政集團有限公司青海省分公司是中國郵政集團有限公司（2019年世界500強101位）所屬分支機構(gòu)，承擔(dān)郵政普遍服務(wù)義務(wù)，受政府委托提供郵政特殊服務(wù)，對金融業(yè)務(wù)、寄遞業(yè)務(wù)、電子商務(wù)等競爭性業(yè)務(wù)實行商業(yè)化運營。省分公司下轄9個市、州分公司、48個縣區(qū)分公司以及信息技術(shù)局、西寧郵區(qū)中心局等4個省直屬單位，從業(yè)人員3000余人。
    中國郵政集團有限公司青海省分公司始終牢記“人民郵政為人民”的初心使命，秉持“創(chuàng)新協(xié)同、誠信擔(dān)當(dāng)”的企業(yè)精神，持續(xù)深化改革，加快轉(zhuǎn)型發(fā)展，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)回報社會，得到政府和廣大人民的高度認(rèn)可，公司多次榮獲全國文明單位、省級文明行業(yè)、省級文明單位標(biāo)兵等榮譽稱號。
    青海郵政大力營造“快樂工作、工作快樂”的良好企業(yè)氛圍,不斷提高員工獲得感、幸福感和安全感。同時，堅持“以人為本、和諧發(fā)展”原則，秉承知人善用、適才適用的用人理念，重視員工職業(yè)生涯規(guī)劃，為員工提供良好的薪酬福利和暢通的職業(yè)發(fā)展通道。
一、招聘條件
    （一） 2018-2020屆普通高校統(tǒng)招畢業(yè)生，具有教育部認(rèn)可的全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；海南、海北、黃南、果洛、玉樹五個地區(qū)操作序列崗位考生可放寬至全日制大學(xué)?？茖W(xué)歷；
    （二）符合教育部留學(xué)服務(wù)中心關(guān)于留學(xué)歸國人員就業(yè)報到相關(guān)政策要求的海外留學(xué)歸國人員；
    （三）于2020年7月31日前取得教育部認(rèn)證的學(xué)歷畢業(yè)證書及就業(yè)報到證；
    （四）身體健康，品行端正，形象良好，責(zé)任心強，符合崗位基本勝任素質(zhì)要求，無違法違紀(jì)行為及失信等不良記錄（面試時需提供人行個人征信報告）；
    （五）忠誠郵政事業(yè)，品行良好，吃苦耐勞，有較強的學(xué)習(xí)能力，溝通能力、敬業(yè)精神及團隊合作意識;
    （六）取得銀行業(yè)從業(yè)人員資格證書的優(yōu)先錄取。
二、招聘職位及專業(yè)要求
    招聘職位：文秘、財務(wù)管理、網(wǎng)運管理、信息系統(tǒng)運維、人力資源管理、金融網(wǎng)點柜員等崗位
    專業(yè)要求：以經(jīng)濟學(xué)、文學(xué)、管理學(xué)、法學(xué)等與崗位能力要求相匹配的專業(yè)
三、招聘流程
    招聘流程按照報名申請、簡歷篩選、筆試、面試、體檢、考察、審批錄用等程序依次進(jìn)行，根據(jù)考試成績，擇優(yōu)招用。
四、網(wǎng)申地址：
    campus.51job.com/chinapost2020/need.html#/branch-office/details/5633151
五、報名截止時間：2020年6月12日
六、其他注意事項
    （一）青海省郵政分公司承諾對應(yīng)聘者資料給予嚴(yán)格保密并僅用于招聘工作使用。應(yīng)聘者遞交資料概不退還，請妥為保管相關(guān)資料原件。
    （二）每名應(yīng)聘者限報一個地區(qū)及一個工作崗位，請仔細(xì)閱讀職位信息，并結(jié)合所學(xué)專業(yè)、社會實踐經(jīng)歷和個人特點，慎重選擇。
    （三）薪酬制度：執(zhí)行中國郵政集團有限公司統(tǒng)一制定的薪酬制度，以崗定薪，享受國家規(guī)定的各類保險及福利。
    （四）應(yīng)聘者須對個人填報信息的真實性、完整性負(fù)責(zé)，如與事實不符，青海省郵政分公司有權(quán)在不通知申報人的情況下取消錄用資格。
    （五）根據(jù)招聘流程，分階段對通過簡歷篩選、筆試、面試、體檢及錄用的考生以手機短信方式聯(lián)系，請務(wù)必保持報名時填寫的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

來源：http://www.yingjiesheng.com/job-004-629-690.html