人才引進(jìn)工作地區(qū)：阜陽(yáng)

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阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)、職業(yè)衛(wèi)生防治、精神衛(wèi)生防治為一體的潁東區(qū)唯一一家市直公立綜合性醫(yī)院，系阜陽(yáng)市精神衛(wèi)生防治中心分中心，也是阜陽(yáng)市唯一一家職業(yè)病防治院，承擔(dān)全市精神類疾病防治、職業(yè)病健康體檢、職業(yè)病診斷與康復(fù)救治、職業(yè)病危害事故應(yīng)急處置等工作。

近年來(lái)，阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展，持續(xù)提升患者滿意度。獲得國(guó)家專利1項(xiàng)，省、市級(jí)科技成果獎(jiǎng)4項(xiàng)。是安徽省直醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、阜陽(yáng)市城鄉(xiāng)居民醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)院、市委保健對(duì)象定點(diǎn)醫(yī)院、阜陽(yáng)市工傷保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、我市駕駛員體檢指定醫(yī)院、阜陽(yáng)市“誠(chéng)信醫(yī)院”。

醫(yī)院編制床位500余張，2018年7月與紅葉林養(yǎng)老院共建醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目，另獨(dú)立開(kāi)放床位300余張。醫(yī)院現(xiàn)有職工306人，其中中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員170余人。醫(yī)院臨床、門診、醫(yī)技等功能科室齊全，設(shè)有神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科、呼吸內(nèi)科（塵肺科）、消化內(nèi)科、老年病科、內(nèi)分泌科、骨科、普外科、泌尿外科、肛腸科、婦產(chǎn)科、康復(fù)醫(yī)學(xué)科、中醫(yī)科、心身健康科、體檢科、精神科、口腔科、眼科、皮膚科、創(chuàng)面修復(fù)科、耳鼻喉科、高壓氧科等，其中肛腸科為阜陽(yáng)市重點(diǎn)?？?。

為進(jìn)一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍，根據(jù)《安徽省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào)）、《關(guān)于落實(shí)公立醫(yī)院編制周轉(zhuǎn)池制度的實(shí)施意見(jiàn)》（阜編辦〔2018〕68號(hào)）文件精神，現(xiàn)將阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院2024年度自主招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅(jiān)持面向社會(huì)、公開(kāi)招聘；

（二）堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用；

（三）堅(jiān)持統(tǒng)一組織，分工負(fù)責(zé)。

二、招聘計(jì)劃

阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院2024年度自主招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員20名，招聘崗位信息詳見(jiàn)附件1。 

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的應(yīng)、歷屆大學(xué)?？萍耙陨袭厴I(yè)生，且必須符合以下條件：

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員；

2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；

3.現(xiàn)役軍人；

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員；

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

6.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

7.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

（二）具體條件

1.學(xué)歷及專業(yè)

學(xué)歷具體條件詳見(jiàn)招聘崗位計(jì)劃表（附件1）。

崗位計(jì)劃表（附件1）中“專業(yè)及代碼”主要依據(jù)《安徽省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。

考生所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書專業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專業(yè)（學(xué)業(yè)）證書、結(jié)業(yè)證書報(bào)考。畢業(yè)證書上專業(yè)后面帶括號(hào)，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專業(yè)（教育部公布的“專業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外）。

2.年齡及工作經(jīng)歷

此次招聘崗位表中的“30周歲及以下”為1993年7月1日（含）后出生”（其他涉及年齡計(jì)算的依此類推）。

工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2024年7月1日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。   

3.執(zhí)業(yè)或?qū)I(yè)技術(shù)資格

此次招聘崗位表中有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證或?qū)I(yè)技術(shù)資格證要求的，報(bào)考人員須提供相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格證書（或考試合格成績(jī)單）。

4.其他

報(bào)考人員應(yīng)滿足招聘崗位表中其他欄的要求。

四、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

（一）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年7月15日-2024年7月24日（雙休日除外）上午：8：00-11：30；下午：2：30-5：30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院住院部六樓人事科  

聯(lián)系電話：0558-2789208。

詳細(xì)地址: 安徽省阜陽(yáng)市北京東路259號(hào)（火車站西200米，阜陽(yáng)汽車東站對(duì)面）。

（二）報(bào)名程序

1.報(bào)考人員須持本人有效居民身份證、學(xué)歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等材料的原件及復(fù)印件和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷（籍）信息（有二維碼版）。

2.報(bào)考人員在阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院網(wǎng)站（https://www.fysdsyy.com/）自行下載并簽署《誠(chéng)信承諾書》（附件2），填寫《阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員資格審查表》（附件3），并將3張近期同底版小2寸彩照（背面寫上本人姓名）貼在資格審查表右上方、身份證正反兩面復(fù)印件貼在資格審查表背面，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶報(bào)名相關(guān)材料到我院人事科進(jìn)行報(bào)名。

凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其報(bào)考資格。資格審查工作貫穿我院招聘工作的全過(guò)程，報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查，其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。

每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

考生通過(guò)資格審查后，根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)﹝2009﹞118號(hào)規(guī)定，按照每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)繳納筆試考試費(fèi)用（逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄）。

3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（三）開(kāi)考比例

為確保招聘質(zhì)量，報(bào)考同一崗位，繳費(fèi)人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3:1。確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到此比例要求的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。被取消招聘崗位的報(bào)考人員可于7月26日17:00前通過(guò)短信方式改報(bào)其他符合條件的崗位。沒(méi)有改報(bào)的報(bào)考人員，將不再參加考試；報(bào)考崗位被取消的審核通過(guò)人員沒(méi)有符合改報(bào)條件的崗位，將在筆試成績(jī)公示后原渠道退回其所繳納的報(bào)名費(fèi)。

五、筆試 

筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》兩科，所有考生均須參加。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書。我院不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)以筆試準(zhǔn)考證記載為準(zhǔn)。

上述兩門考試科目滿分均為120分。兩個(gè)科目連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，考試開(kāi)始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放。第一科考試時(shí)間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時(shí)間截止后，收回發(fā)放的所有考試資料。

筆試成績(jī)按照《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》占30%，《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》占70%合成確定。筆試成績(jī)折算成百分制，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

筆試成績(jī)計(jì)算公式：《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)÷1.2×30%+《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)÷1.2×70%。

筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為兩科筆試成績(jī)總分55分。

專業(yè)測(cè)試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分?jǐn)?shù)線以上人員中按規(guī)定確定。考生有一科成績(jī)低于55分的，取消進(jìn)入專業(yè)測(cè)試資格。

報(bào)考人員可登錄阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院網(wǎng)站查詢本人筆試成績(jī)。具體時(shí)間另行通知。

六、資格復(fù)審

按照筆試成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按3:1比例確定各崗位參加專業(yè)測(cè)試的人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績(jī)相同的，按《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)排序，從高分到低分依次確定參加專業(yè)測(cè)試人選；《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)?nèi)韵嗤?，一并確定為參加專業(yè)測(cè)試人選。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消入圍資格。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等材料的原件及復(fù)印件和準(zhǔn)考證、報(bào)名資格審查表、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷（籍）信息（有二維碼版）等材料。其中：屬全日制2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取專業(yè)測(cè)試通知書。

七、專業(yè)測(cè)試

采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要考察報(bào)考人員的綜合素質(zhì)能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變能力、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力以及潛能等。專業(yè)測(cè)試總成績(jī)滿分按100分計(jì)算。

專業(yè)測(cè)試按規(guī)定設(shè)立考官組，考官組由7人組成，全部為外聘考官。

實(shí)際參加專業(yè)測(cè)試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的，為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低控制合格分?jǐn)?shù)線（70分），對(duì)專業(yè)測(cè)試成績(jī)未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。
     八、成績(jī)合成

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成確定后在阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)占60%，專業(yè)測(cè)試成績(jī)占40%合成確定。成績(jī)合成時(shí)，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

總成績(jī)計(jì)算公式：筆試成績(jī)×60%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×40%。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如最終成績(jī)相同，依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)得分高者優(yōu)先）。

九、體檢考察 

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

資格復(fù)審、體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)兩次。

十、公示 

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7天。

十一、簽約聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，我院按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對(duì)違反公開(kāi)招聘規(guī)定或未能在2024年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、證明等材料的報(bào)考人員，取消其聘用資格；對(duì)未在我院規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，我院與受聘人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

十二、紀(jì)律要求 

（一）在體檢環(huán)節(jié)因孕待檢人員，應(yīng)在產(chǎn)后國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假結(jié)束之日前向阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院提出補(bǔ)檢書面申請(qǐng)，逾期未申請(qǐng)視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)。

（二）除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。資格審查貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

（三）有關(guān)招聘政策及考務(wù)、專業(yè)測(cè)試、體檢、考察等后續(xù)信息，請(qǐng)考生及時(shí)登陸阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院網(wǎng)站查詢。

本《公告》由阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0558-2789208

監(jiān)督舉報(bào)電話：0558-2789876

上述政策咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

特此公告。

 

附件：1.阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院2024年度自主招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位計(jì)劃表

         2.考生誠(chéng)信考試承諾書

         3.阜陽(yáng)市第四人民醫(yī)院自主招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員資格審查表

 

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