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一、博士后科研流動站簡介

云南中醫(yī)藥大學，成立于1960年，前身是1953年成立的昆明中醫(yī)進修學校，1960年云南中醫(yī)學院正式掛牌成立，1986年獲碩士學位授予權，2016年成為云南省人民政府與國家中醫(yī)藥管理局共建高校，2018年成為博士學位授予單位，同年更名為云南中醫(yī)藥大學，是國家中醫(yī)藥臨床研究基地、國家中醫(yī)藥服務出口基地、國家中醫(yī)藥國際合作基地、國家中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新中心培育單位、國家中醫(yī)臨床教學培訓示范中心、國家藥物臨床試驗機構。學校秉承“崇德和合、博學敦行”的校訓精神，已發(fā)展成為以中醫(yī)藥為主體、民族醫(yī)藥為特色，以本科教育為基礎，研究生教育規(guī)模不斷擴大，繼續(xù)教育和對外教育呈現(xiàn)良好態(tài)勢，醫(yī)、理、工、管多學科協(xié)調發(fā)展的綜合性中醫(yī)藥院校。

2020年，云南中醫(yī)藥大學獲批并建立“中醫(yī)學”省級博士后科研流動站，云南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院（第一臨床醫(yī)學院）為“中醫(yī)學”博士后培養(yǎng)依托單位，1994年被評定為三級甲等中醫(yī)醫(yī)院，2007年被評為云南中醫(yī)名院，2012、2017、2022年分別通過國家中醫(yī)藥管理局三級甲等中醫(yī)醫(yī)院復審。是集云南省138家省、州（市）、縣（區(qū)）中醫(yī)院和相關單位為一體的云南省中醫(yī)醫(yī)療集團總醫(yī)院。醫(yī)院系國家中醫(yī)臨床研究基地（2018獲批）、國家藥物臨床試驗機構、國家中藥現(xiàn)代化科技產業(yè)（云南）基地中藥新藥GCP中心及國家中醫(yī)藥國際合作基地、中醫(yī)醫(yī)院信息化示范單位、中醫(yī)藥文化建設示范單位、中醫(yī)藥標準研究推廣基地建設單位、基層常見病多發(fā)病中醫(yī)藥適宜技術推廣能力建設單位、全國城市社區(qū)中醫(yī)藥知識與技能培訓示范基地、國家中醫(yī)藥服務出口基地。

二、招收計劃

　　2024年計劃招收中醫(yī)、中藥相關專業(yè)博士后研究人員5人。

擬招收專業(yè)及博士后合作導師匯總表見附件1，博士后合作導師簡介見附件2。

三、招聘條件

　　具有博士學位，品學兼優(yōu)，身體健康，年齡一般在35 周歲（含）以下（1989年3月1日以后出生）、獲得博士學位一般不超過三年。人才緊缺基礎薄弱的自然科學領域流動站人員，年齡可適當放寬，但不超過40周歲（1984年3月1日以后出生）。

　　備注：我校博士畢業(yè)生可申請進入本單位同一個一級學科博士后科研流動站，但要適度控制進入比例。在職博士后研究人員應以高校、科研院所教學科研人員為主，并嚴格控制比例，一般不得兼職從事博士后研究工作。不招收黨政機關領導干部在職進站從事博士后研究。

四、進站后相關待遇

（一）博士后薪酬待遇由基本工資、生活補貼、住房補貼、科研補貼和績效津貼五部分構成。博士后在站期間，學校按月發(fā)放基本工資（參照同職級專業(yè)技術人員基本工資標準）、生活補貼（4700元/月）、住房補貼（2000元/月）和科研補貼（1000元/月），出站時發(fā)放績效津貼。2年期滿出站，考核優(yōu)秀的，給予績效津貼8萬；出站考核合格的，給予績效津貼4萬；出站考核不合格的，不給予績效津貼。

（二）學校按照國家及我省相關規(guī)定為博士后繳納社會保險。學校為外籍人員購買來華人員綜合保險（包含平安險、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療）。

（三）博士后在站期間可以學校在職職工身份申報各類科研項目，博士后在站期間取得的研究成果，符合學校科技績效管理規(guī)定或博士后獎勵有關規(guī)定的，學校給予獎勵。

　?。ㄋ模┰诼毑┦亢笤谡酒陂g的工資、社會保險和住房公積金等待遇由本人原所在單位負責，不享受學校博士后住房補貼。

　　（五）非在職博士后在站期間，其配偶和未成年子女可以隨其流動，但不辦理戶口遷移手續(xù)，博士后可憑學校的介紹信到轄區(qū)派出所為其配偶和未成年子女辦理暫住證。

　?。┓窃诼毑┦亢笤谡酒陂g，其子女入學與我校教職工同等對待。

　?。ㄆ撸┓窃诼毑┦亢髞硇Ｃ嬖嚥盥觅M、報到差旅費、行李托運費參照學校事業(yè)編制職工有關管理規(guī)定從博士后日常經(jīng)費中列支。外籍博士后未攜帶家眷一并入境的，每年可享受探親假1次，時間由本人與合作導師在不影響科研計劃的情況下商定，探親路費自行承擔。

五、云南省人力資源和社會保障廳激勵政策

（一）預定式招收，對臨近博士畢業(yè)的非在職博士研究生，與設站單位簽訂進站協(xié)議的，給予每人3萬元意向培養(yǎng)資助。

（二）提高日常資助標準，對博士后研究人員的日常資助，由每人兩年16萬元提高到22萬元。

（三）強吸引留滇，對云南省出站留滇工作的非在職博士后研究人員和省（境）外出站來滇工作的博士后研究人員，協(xié)議全職在云南工作3年及以上的，一次性給予15萬元的“留（來）滇工作生活補貼”。

（四）實施博士后創(chuàng)新項目支持計劃，鼓勵支持博士后研究人員潛心科研，自主開展探索性、原創(chuàng)性研究，對基礎研究、產業(yè)領域和“卡脖子”關鍵核心技術領域的重點創(chuàng)新研究項目，按一等資助30萬元、二等資助15萬元、三等資助5萬元。

　?。ㄎ澹┏稣竞罅粼谖沂」ぷ鞯?，可通過考核認定其高級資格，其在站期間完成的業(yè)績和成果可作為認定資格的條件。

六、需提供材料

　?。ㄒ唬┰颇现嗅t(yī)藥大學博士后進站申請審批表。

　?。ǘ┎┦繉W位證書或博士培養(yǎng)單位出具的已通過博士學位論文答辯證明。

　?。ㄈ﹥晌槐緦W科或相近學科正高級專家推薦信，其中1人為申請人博士生指導教師。

　?。ㄋ模┭芯磕芰蛯W術水平的成果證明（如獲獎、專利證書、學術論文、榮譽證書等）。

　  （五）參照公務員錄用標準，縣級以上醫(yī)院體檢報告。

七、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：畢老師

　　聯(lián)系電話：0871-63635741

　　郵箱：375014086@qq.com

　　報名網(wǎng)址：http://210.40.176.129

　　報名時間：本招聘長期有效

地址：云南省昆明市五華區(qū)云瑞東路22號云南中醫(yī)藥大學第一附屬醫(yī)院6號樓5樓501人力資源辦

附件： 附件：1.擬招收專業(yè)及博士后合作導師匯總表.xlsx

                 附件：2.博士后合作導師簡介20240325.docx

來源：https://www.ynucm.edu.cn/rszp/112014.shtml