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大灣區(qū)大學(xué)(籌)信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院高原課題組與清華大學(xué)深圳國際研生院田曦教授聯(lián)合招收電磁成像與感知、電磁兼容、電磁無損檢測方向博士后

發(fā)布時間:2024-09-24 作者:高校人才引進(jìn)網(wǎng)

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一、課題組介紹

高原(個人主頁: https://yuan-gao-wave.github.io/),大灣區(qū)大學(xué)(籌)信息科學(xué)技術(shù)學(xué)院助理教授,獨立PI。在博士期間,研究微波與毫米波技術(shù)在工業(yè)無損檢測及醫(yī)學(xué)診斷方面的應(yīng)用,在IEEE權(quán)威期刊及會議發(fā)表論文十余篇,獲得IEEE獎學(xué)金(儀器與測量學(xué)會)一項,會議論文獎(IEEE I2MTC,IEEE APS)多項。博士畢業(yè)后加入Apple從事電磁設(shè)計工作,對電磁技術(shù)的研究及產(chǎn)業(yè)落地有深刻理解。另外,曾兩次獲得IEEE Transactions on Instrumentation and Measurement杰出審稿人獎(Outstanding Reviewer Award),受邀擔(dān)任該期刊Associate Editor, 并獲Outstanding Associate Editor(2021)獎項。

二、聯(lián)合招收導(dǎo)師介紹

田曦博士于2024年加入清華大學(xué)深圳國際研究生院,主要致力于開發(fā)先進(jìn)的無線技術(shù),旨在解決人類健康領(lǐng)域中的關(guān)鍵科學(xué)和生物醫(yī)學(xué)問題。其研究領(lǐng)域涵蓋無線通信、無線傳感以及無線能量傳輸,進(jìn)一步通過將這些無線技術(shù)融入生物電子系統(tǒng)中,推進(jìn)其在醫(yī)療診斷和疾病治療中的應(yīng)用。

截至目前,以第一/通訊(含共同)作者身份在Nature Electronics (3)、Nature Communication、Science Advances、lEEE Trans. Antennas Propag.等期刊上發(fā)表論文13篇,共計發(fā)表論文26篇,2篇被ESI列為高被引論文;申請發(fā)明專利6項(美國、PCT、中國專利各2項)。相關(guān)成果多次被路透社、紐約時報、英國每日電訊、CGTN等30余家國際知名媒體或電視臺報導(dǎo)。

三、招聘方向

電磁成像與感知、電磁兼容、電磁無損檢測

四、招聘崗位及職責(zé)

(一)招聘崗位:博士后2名;

(二)崗位職責(zé):

1. 根據(jù)PI指導(dǎo)開展電磁成像與感知、微波無損檢測、電磁兼容、及AI驅(qū)動的應(yīng)用電磁技術(shù)等方向相關(guān)研究;

2. 獨立或協(xié)助PI完成相關(guān)科研項目的申報、實施與結(jié)題等工作,輸出高質(zhì)量論文等成果;

3. 協(xié)助PI完成實驗室建設(shè)、設(shè)備采購維護(hù)、研究生培養(yǎng)等實驗室管理相關(guān)工作。

五、應(yīng)聘條件

1. 具有或即將獲得電氣電子信息類專業(yè)博士學(xué)位,有以下經(jīng)驗優(yōu)先考慮:電磁成像,微波工程與天線設(shè)計,與AI結(jié)合的應(yīng)用電磁技術(shù);

2. 具備良好的獨立科研能力和創(chuàng)新能力,已有較好的科研學(xué)術(shù)成果;

3. 年齡不超過35周歲且獲得博士學(xué)位不超過3年,身體健康狀況良好,能夠適應(yīng)科研工作的要求;

4. 具備良好的學(xué)術(shù)道德和職業(yè)操守,追求上進(jìn),自驅(qū)力強,具有高度責(zé)任心、良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。

六、薪酬待遇

1.聘期2年。A類博士后綜合年薪不低于45萬元(含地方政府資助,下同),B類博士后綜合年薪不低于40萬元。入選廣東省海外博士后人才支持項目,綜合年薪不低于60萬元。根據(jù)科研工作業(yè)績表現(xiàn),課題組提供相應(yīng)的科研績效獎勵。

2.除綜合年薪外,學(xué)校高標(biāo)準(zhǔn)繳納社會保險和住房公積金,發(fā)放租房補貼。

3.提供工作開展所需科研條件及國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流機會。

4.支持博士后作為負(fù)責(zé)人申請國家自然科學(xué)基金、中國博士后科學(xué)基金以及省、市各級科研項目;獲得中國博士后科學(xué)基金資助項目或省級以上重點博士后資助項目,地方政府按1∶1給予配套資助。

5.出站后留莞工作的,東莞市給予50萬元生活補助。入選廣東省海外博士后人才支持項目,出站后留粵工作的,廣東省給予40萬元住房補貼。

6.支持博士后申報東莞市特色人才,享受購房補貼、租房補貼、生活補助、科技成果轉(zhuǎn)化貢獻(xiàn)獎勵、醫(yī)療保障、創(chuàng)業(yè)扶持、境外人才個人所得稅優(yōu)惠、優(yōu)才卡服務(wù)等。

7.工作地點松山湖科學(xué)城,享受帶薪年假、健康體檢和校內(nèi)餐廳等福利待遇,學(xué)校按屬地政策協(xié)助解決子女入園入學(xué)。

8.對于優(yōu)秀的出站博士后積極推薦申請校內(nèi)相關(guān)崗位。

9.博士后出站后頒發(fā)清華大學(xué)博士后證書。

七、應(yīng)聘方式

請將應(yīng)聘材料按照“姓名-學(xué)歷學(xué)位-崗位名稱”的方式命名發(fā)送至指定郵箱ygao@gbu.edu.cn,聯(lián)系人:高老師。

內(nèi)容包含:

1. 個人完整簡歷及學(xué)歷學(xué)位等有關(guān)證明;

2. 代表性研究成果;

3. 其他可證明匹配崗位的支撐材料。

招聘長期有效,招滿即止。

來源:https://www.gbu.edu.cn/detail/article/1009

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