人才引進(jìn)工作地區(qū)：北京

高端人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高端人才引進(jìn) 》             高校人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《高校招聘 》 

事業(yè)單位人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《事業(yè)單位人才 》      科研人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《科研人才 》 

醫(yī)療人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《醫(yī)療人才》                     企業(yè)人才引進(jìn)→詳情點(diǎn)擊《企業(yè)招聘 》 

---

根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要，依據(jù)上級(jí)部門和學(xué)校有關(guān)規(guī)定，經(jīng)學(xué)校黨委常委會(huì)審定通過，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘校聘崗位工作人員10人。具體事項(xiàng)公告如下。

一、單位簡(jiǎn)介

中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院是中華全國(guó)總工會(huì)直屬的唯一一所普通本科院校，由中華全國(guó)總工會(huì)與教育部共建。學(xué)校多年堅(jiān)持弘揚(yáng)中國(guó)特色、勞動(dòng)特色、工會(huì)特色，堅(jiān)定不移地走“特精尖”內(nèi)涵式發(fā)展道路，已經(jīng)發(fā)展成為勞動(dòng)和工會(huì)領(lǐng)域?qū)W科門類較為齊全、完整的大學(xué)。

學(xué)?，F(xiàn)有北京海淀及河北涿州兩個(gè)校區(qū)，設(shè)有15個(gè)學(xué)院（部），開設(shè)25個(gè)普通本科專業(yè)。2012年，學(xué)校開展公共管理專業(yè)學(xué)位碩士研究生教育。2018年，學(xué)校開始在香港地區(qū)招收研究生。2021年11月，獲批成為碩士學(xué)位授予單位，開展社會(huì)工作、新聞與傳播、公共管理3個(gè)專業(yè)研究生招生、培養(yǎng)與學(xué)位授予工作。2022年1月，中華全國(guó)總工會(huì)印發(fā)《關(guān)于支持中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院建設(shè)特色一流大學(xué)的意見》，更加堅(jiān)定了全校師生建設(shè)特色一流大學(xué)的信心，學(xué)校發(fā)展邁入新的歷史階段。

中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院立足工會(huì)，面向社會(huì)，服務(wù)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)，服務(wù)高素質(zhì)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)和產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)，著力培養(yǎng)“政治素質(zhì)過硬、勞動(dòng)情懷深厚、專業(yè)功底扎實(shí)、實(shí)踐能力突出”的高素質(zhì)應(yīng)用型人才，努力把學(xué)校建成我國(guó)高素質(zhì)應(yīng)用型、復(fù)合型、創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的重要基地、工會(huì)干部培訓(xùn)的最高學(xué)府、勞動(dòng)和工會(huì)領(lǐng)域研究的高端智庫(kù)。

二、崗位類別和性質(zhì)

1. 崗位類別：教師崗位、綜合管理崗位。

2. 崗位性質(zhì)：校聘人員（非事業(yè)編制人員），不解決北京戶口，正式錄用后由學(xué)校與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。

三、基本條件

1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2. 政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3. 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)。

4. 熱愛黨的教育事業(yè)，工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。

5. 具備履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì)。

6. 符合崗位規(guī)定的學(xué)歷學(xué)位、政治面貌、專業(yè)等條件。

7. 報(bào)名應(yīng)聘人員一般應(yīng)在2024年7月前取得學(xué)歷學(xué)位證書，崗位要求的專業(yè)條件均為報(bào)名應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專業(yè)。

8. 原則上2024年應(yīng)屆畢業(yè)生碩士研究生不超過27周歲（1996年4月1日以后出生），博士研究生不超過35周歲（1988年4月1日以后出生）；社會(huì)招聘人員碩士研究生不超過35周歲（1988年4月1日以后出生），博士研究生年齡不超過40周歲（1983年4月1日以后出生）。

9. 因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除黨籍、公職的人員，曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員，被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的人員，因師德師風(fēng)問題受過處分的人員，教職員工準(zhǔn)入查詢平臺(tái) “查詢不通過”及備注人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。

四、招聘崗位及要求

具體詳見《中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院2024年度校聘崗位公開招聘崗位信息表》（附件）。

五、招聘程序

本次招聘包括網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、初試、復(fù)試、體檢、心理測(cè)評(píng)、政審考察和公示等環(huán)節(jié)，具體請(qǐng)以通知為準(zhǔn)。

（一）應(yīng)聘報(bào)名和資格審查

本次招聘統(tǒng)一通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄zhaopin.culr.edu.cn，實(shí)名注冊(cè)后根據(jù)提示要求填寫應(yīng)聘簡(jiǎn)歷，職位申請(qǐng)的時(shí)間自2024年4月26日起至2024年5月10日24時(shí)止。

學(xué)校人事處負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，審核應(yīng)聘人員本人的身份證，工作證明，學(xué)歷、學(xué)位證書等材料。

（二）初試

初試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。非教師崗位初試由學(xué)校人事處統(tǒng)一組織，教師崗位初試由用人部門組織。各崗位通過資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3:1及以上，達(dá)不到規(guī)定比例的，視情減少崗位招聘人數(shù)、延長(zhǎng)簡(jiǎn)歷接收時(shí)間或取消該崗位招聘計(jì)劃，并由人事處負(fù)責(zé)在校園網(wǎng)上進(jìn)行公告。

（三）復(fù)試

根據(jù)初試成績(jī)由高到低的順序，按照不低于3:1的比例確定參加復(fù)試人員。復(fù)試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

如有人員放棄，根據(jù)初試成績(jī)由高到低的順序確定遞補(bǔ)人員。確認(rèn)參加復(fù)試人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達(dá)不到3:1，視情減少崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。其中，實(shí)際參加復(fù)試人數(shù)與該崗位計(jì)劃招聘數(shù)的比例低于3:1的，應(yīng)聘人員復(fù)試成績(jī)應(yīng)當(dāng)達(dá)到其所在復(fù)試考官組使用同一復(fù)試題本面試的所有人員的平均分，方可確定為體檢和考察人選。

（四）體檢、心理測(cè)試

根據(jù)綜合成績(jī)（初試成績(jī)占比40%、復(fù)試成績(jī)占比60%）由高到低的順序，各崗位按照1:1的比例確定參加體檢及心理測(cè)試人員。

體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施。

（五）政審考察

體檢合格者，確定為考察對(duì)象，按照新時(shí)代好干部標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策規(guī)定，根據(jù)招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察工作?？疾焱怀稣螛?biāo)準(zhǔn)，對(duì)政治上不合格的，堅(jiān)決不予聘用。

排名靠前的考生放棄、體檢或考察不合格的，按照綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)（崗位招聘人數(shù)為1人，綜合成績(jī)排名為該崗位最后1名的考生，不能列為遞補(bǔ)對(duì)象；同一崗位招聘人數(shù)為1人以上時(shí)，按照同比例執(zhí)行）。

（六）公示

體檢、心理測(cè)評(píng)、政審考察合格者，經(jīng)學(xué)校黨委常委會(huì)審定通過后，擬錄用人員通過中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院官網(wǎng)進(jìn)行公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員姓名、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)院校等，同時(shí)公布舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。

（七）錄用

公示期滿無(wú)異議，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同；被錄用人員實(shí)行試用期，試用期滿考核合格者正式錄用；不合格者取消錄用。薪酬待遇按照學(xué)校相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

在入職截止時(shí)間后一周內(nèi)，因擬錄用人員本人放棄等原因出現(xiàn)缺額的，人事處經(jīng)提交黨委常委會(huì)審議通過后組織遞補(bǔ)。原則上遞補(bǔ)僅組織1次且同一崗位招聘人數(shù)為1人，綜合成績(jī)排名為該崗位最后1名的考生不能列為遞補(bǔ)對(duì)象，同一崗位招聘人數(shù)為1人以上時(shí)，按照同比例執(zhí)行。

六、其他注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員申報(bào)崗位時(shí)需仔細(xì)閱讀申報(bào)崗位的招聘要求。

（二）應(yīng)聘人員須在報(bào)名時(shí)注明常用手機(jī)號(hào)碼、電子郵箱等信息，且在招聘期間確保暢通，因電話、郵箱通訊不暢造成無(wú)法聯(lián)系到本人的，責(zé)任自負(fù)。

（三）應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，材料不全或主要信息不實(shí)影響資格審查結(jié)果。資格審查貫穿招聘工作全程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定，存在提供信息不實(shí)、證件造假、作弊等行為的，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理，取消考試及聘用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

（四）整個(gè)招聘流程中的各類考試、測(cè)評(píng)等不指定教材、參考資料，不組織相關(guān)培訓(xùn)、輔導(dǎo)，請(qǐng)廣大考生勿信社會(huì)機(jī)構(gòu)宣傳，以避免個(gè)人損失。

（五）網(wǎng)絡(luò)應(yīng)聘報(bào)名時(shí)如遇技術(shù)問題，請(qǐng)撥打技術(shù)支持電話：15623703578。

咨詢電話：010-88562156，010-88562357。

監(jiān)督電話：010-88561818。

 

附件：中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院2024年度校聘崗位公開招聘崗位信息表

 

 

　　 中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院

　　 2024年4月26日

相關(guān)附件

中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院2024年度校聘崗位公開招聘崗位信息表

 

來(lái)源：https://news.culr.edu.cn/xygg/notice/rs/669b4083b3be4c0987c76118560c269f.htm