人才引進(jìn)工作地區(qū)：寧夏

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　為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化學(xué)院師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《自治區(qū)黨委組織部 人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全區(qū)事業(yè)單位自主公開招聘工作的通知》（寧人社函〔2020〕65號(hào)）《自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)〈寧夏回族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法〉的通知》（寧政辦規(guī)字〔2023〕9號(hào)）精神，現(xiàn)就寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　　　一、招聘原則

　　　?。ㄒ唬﹫?jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；

　　　?。ǘ﹫?jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先原則；

　　　?。ㄈ﹫?jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則?！?/p>

　　　　二、招聘崗位

　　　　本次計(jì)劃面向全國(guó)自主公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生7名，招聘范圍、崗位簡(jiǎn)介及所需專業(yè)等詳見《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）。

　　　　三、資格條件

　　　?。ㄒ唬┚哂邢铝匈Y格條件的人員可以報(bào)考

　　　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　　　3.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好職業(yè)道德，能夠履行事業(yè)單位工作人員職責(zé)。

　　　　4.年齡要求35周歲以下（1988年8月19日以后出生）。以應(yīng)聘人員有效身份證上的日期為準(zhǔn)。

　　　　5.具有崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)及身體條件。

　　　　6.符合《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》（附件1）中招聘崗位要求的相關(guān)資格條件。

　　　　7.法律法規(guī)及招聘崗位規(guī)定的其他條件。

　　　　（二）具有下列情形人員不得報(bào)考

　　　　1.因犯罪受過刑事處罰的；

　　　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

　　　　3.被開除公職的；

　　　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象仍在懲戒期的；

　　　　5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為且被記入誠信檔案庫仍在記錄期的；

　　　　6.涉嫌違法犯罪或違紀(jì)，正在接受審查或調(diào)查、審理期間的人員；

　　　　7.定向培養(yǎng)人員服務(wù)期未滿或正在定向培養(yǎng)學(xué)習(xí)的；

　　　　8.新招聘事業(yè)單位工作人員在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)期限的；

　　　　9.已招聘的特崗教師；

　　　　10.現(xiàn)役軍人；

　　　　11.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　　　四、招聘方式

　　　　本次招聘采取筆試+面試的方式招聘。

　　　　五、報(bào)名時(shí)間及方式

　　　　（一）報(bào)名時(shí)間。2024年08月26日08:00點(diǎn)至08月30日18:00點(diǎn)前，應(yīng)聘者須在以上規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名，報(bào)名時(shí)間以郵箱收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)。

　　　　（二）報(bào)名方式。采用電子郵件報(bào)名，應(yīng)聘者填寫《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷學(xué)位證書、畢業(yè)證、身份證件電子版（ＰＤＦ格式）發(fā)送至崗位對(duì)應(yīng)郵箱。

　　　　報(bào)考高校教師1和高校教師2崗位的，將相應(yīng)報(bào)考材料發(fā)至郵箱：npjzy321@163.com；

　　　　報(bào)考高校教師3和高校教師4崗位的，將相應(yīng)報(bào)考材料發(fā)至郵箱：npjzy789@163.com；

　　　　報(bào)考高校教師5、高校教師6和高校教師7崗位的，將相應(yīng)報(bào)考材料發(fā)至郵箱：npjzy7001@163.com。

　　　　郵件標(biāo)題格式均為：姓名+崗位（XXX＋高校教師X崗位）。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致，每位應(yīng)聘者只能報(bào)名一個(gè)崗位。如因應(yīng)聘者向各郵箱重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷或未將簡(jiǎn)歷投遞至所報(bào)考崗位對(duì)應(yīng)郵箱導(dǎo)致審核不通過的后果，由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

　　　　六、資格初審

　　　　按照招聘崗位條件及要求（附件1），對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審，并通過郵件回復(fù)或打電話或發(fā)送短信等方式向應(yīng)聘人員反饋初審結(jié)果。

　　　　應(yīng)聘人員必須按要求如實(shí)填報(bào)本人信息。報(bào)名時(shí)，在誠信承諾欄中簽名，并對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。填報(bào)內(nèi)容如有虛假、隱瞞，引發(fā)的各類后果由考生負(fù)責(zé)。對(duì)提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系方式須準(zhǔn)確有效，便于隨時(shí)聯(lián)系，因提供的聯(lián)系方式無效引發(fā)的各類后果，由應(yīng)聘人員負(fù)責(zé)。

　　　　七、筆試

　　　　應(yīng)聘人員持《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）和本人有效期內(nèi)的二代身份證（或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）在規(guī)定時(shí)間及地點(diǎn)參加統(tǒng)一筆試。筆試由學(xué)院組織，以閉卷方式進(jìn)行，不指定教材。筆試主要測(cè)試崗位所需的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能。筆試時(shí)間為120分鐘，滿分100分。具體筆試地點(diǎn)和時(shí)間以學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布的筆試通知為準(zhǔn)。

　　　　筆試結(jié)束后，學(xué)院自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)不同專業(yè)考試情況劃定各崗位筆試最低分?jǐn)?shù)控制線，從高分到低分按照面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例確定各崗位面試人員，若成績(jī)出現(xiàn)末位并列，一并進(jìn)入面試。若面試崗位達(dá)不到3:1比例，按照實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)低于最低分?jǐn)?shù)控制線的不得參加面試。

　　　　筆試成績(jī)通過學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　　　八、資格復(fù)審

　　　　資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合應(yīng)聘條件的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

　　　　應(yīng)聘人員參加資格復(fù)審須提交以下材料：《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員資格復(fù)審表》（附件3）一式2份，本人身份證、報(bào)名表、畢業(yè)證、學(xué)位證、現(xiàn)工作單位出具的同意報(bào)考證明、崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷（包含社保繳費(fèi)臺(tái)賬和勞動(dòng)合同）等材料的原件及復(fù)印件各1份。

　　　　未參加資格復(fù)審或經(jīng)復(fù)審不符合應(yīng)聘條件者取消應(yīng)聘資格，復(fù)審合格的應(yīng)聘人員取得面試資格。

　　　　九、面試

　　　　面試工作由學(xué)院組織實(shí)施。面試采取試講的方式進(jìn)行，面試內(nèi)容為所需專業(yè)領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論、基本知識(shí)和基本技能，主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)技術(shù)水平、語言表達(dá)、分析判斷等方面能力。

　　　　面試總分為100分，面試成績(jī)達(dá)不到60分的，取消應(yīng)聘資格。面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)天在學(xué)院網(wǎng)站上公布。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　　　十、考試總成績(jī)

　　　　考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。考試總成績(jī)按照四舍五入原則，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。根據(jù)考試成績(jī)由高分到低分，按照崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。

　　　　同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘者考試總成績(jī)相同時(shí)，按照筆試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。

　　　　十一、體檢和考察

　　　?。ㄒ唬w檢。體檢工作由學(xué)院組織實(shí)施，體檢醫(yī)院由學(xué)院統(tǒng)一指定在縣級(jí)以上綜合公立醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

　　　　體檢人員名單在學(xué)院網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

　　　　對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，經(jīng)學(xué)院自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可以在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢1次，復(fù)檢安排在不低于原體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)級(jí)別的其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘者申請(qǐng)復(fù)檢的，復(fù)檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

　　　　體檢合格的應(yīng)聘者確定為考察人選。未按要求完成體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

　　　?。ǘ┛疾?。學(xué)院成立考察組，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核檔案、查詢社會(huì)信用記錄、與考察人面談等方式，廣泛了解體檢合格列入考察對(duì)象人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)、個(gè)人誠信等情況，并對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)審。

　　　　考察中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者存在之前所列不得應(yīng)聘相關(guān)情形的，不具備招聘崗位所需資格條件的，以及其他不宜進(jìn)入事業(yè)單位工作情形的，經(jīng)學(xué)院自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定后，取消應(yīng)聘資格。

　　　　十二、公示及聘用

　　　?。ㄒ唬└鶕?jù)考試、體檢、考察結(jié)果，由學(xué)院自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究提出擬聘用人員名單，經(jīng)學(xué)院黨委會(huì)議審定后在學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示。公示期不少于5個(gè)工作日。

　　　?。ǘ┕酒跐M無異議的擬聘用人員，經(jīng)上級(jí)主管部門報(bào)至自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳辦理聘用審批手續(xù)。

　　　?。ㄈ?duì)反映有影響聘用的問題經(jīng)查證屬實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映涉嫌違規(guī)違紀(jì)的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20個(gè)工作日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　　?。ㄋ模┯萌藛挝慌c受聘人員簽訂聘用合同，聘用期限不少于5年，聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用資格。

　　　　十三、崗位遞補(bǔ)

　　　?。ㄒ唬┻f補(bǔ)情形

　　　　1.在資格復(fù)審階段，不符合資格條件或自愿放棄出現(xiàn)的空缺名額，從報(bào)考同一崗位且筆試成績(jī)（含加分）達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上的應(yīng)聘者中，由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　　　2.在體檢、考察、公示階段因應(yīng)聘者自愿放棄或因體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績(jī)按規(guī)定依次遞補(bǔ)。

　　　　3.體檢、考察、公示階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實(shí)后取消應(yīng)聘資格，出現(xiàn)的空缺崗位，從報(bào)考同一崗位且筆試、面試成績(jī)均達(dá)到最低分?jǐn)?shù)控制線以上應(yīng)聘者中，根據(jù)考試總成績(jī)按規(guī)定依次遞補(bǔ)。

　　　　（二）不遞補(bǔ)情形

　　　　1.資格復(fù)審合格的面試人員名單公示公告發(fā)布后至面試結(jié)束，出現(xiàn)的空缺面試人員名額不再遞補(bǔ)。

　　　　2.人力資源社會(huì)保障部門聘用批復(fù)文件印發(fā)之日起，出現(xiàn)的空缺崗位不再遞補(bǔ)。

　　　　十四、其他事項(xiàng)

　　　　（一）凡涉及本次招聘工作的重大事項(xiàng)或本公告未盡事宜，由學(xué)院自主公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　　?。ǘ┱衅腹ぷ骺荚嚒①Y格審核、體檢錄用等公示公告或重要通知，將及時(shí)在學(xué)院官網(wǎng)上發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘者予以關(guān)注、理解、支持和配合。

　　　?。ㄈ?yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢通導(dǎo)致招聘單位無法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

　　　?。ㄋ模┍敬握衅秆?qǐng)并接受同級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督，招聘相關(guān)工作人員、應(yīng)聘者在辦理自主公開招聘相關(guān)事項(xiàng)時(shí)需要回避的，應(yīng)按照相關(guān)要求提出回避。

　　　　（五）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

　　　　十五、咨詢與監(jiān)督

　　　　政策和考務(wù)咨詢電話： 0951-8469106

　　　　監(jiān)督投訴電話： 0951-8469108

　　　　附件：

　　1.《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員崗位計(jì)劃一覽表》

　　2.《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員報(bào)名表》

　　3.《寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年自主公開招聘工作人員資格復(fù)審表》　　

　　

來源：http://www.nxfszs.cn/zsxytzgg/202408/t20240818_5008980.html