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紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司2022年公開(kāi)招聘

發(fā)布時(shí)間:2022-05-09 作者:高校人才引進(jìn)網(wǎng)

人才引進(jìn)工作地區(qū):云南

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紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司于2021年8月成立,是由紅河州財(cái)政局代表紅河州人民政府履行出資人職責(zé)的州屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè),注冊(cè)資本10億元,下設(shè)4個(gè)二級(jí)子公司。融金集團(tuán)以打造地方金融體系為目標(biāo),業(yè)務(wù)涉及融資擔(dān)保、融資租賃、基金、保理、咨詢、供應(yīng)鏈金融等金融業(yè)務(wù),形成功能相對(duì)完善、協(xié)同服務(wù)能力強(qiáng)的綜合性金融服務(wù)體系。公司通過(guò)股權(quán)投資和資本運(yùn)營(yíng),引導(dǎo)更多的社會(huì)資本投向紅河州經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵領(lǐng)域和重點(diǎn)項(xiàng)目,助推團(tuán)結(jié)進(jìn)步美麗紅河建設(shè)和實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展?,F(xiàn)結(jié)合公司實(shí)際,面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的招聘原則;

2.堅(jiān)持競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的選人原則;

3.堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則。

二、招聘崗位

計(jì)劃招聘10個(gè)崗位,需求15人。具體崗位信息及崗位任職資格條件詳見(jiàn)《紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司2022年招聘計(jì)劃表》(附件1)。

三、報(bào)名條件

報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)及紀(jì)律;

2.具有良好的社會(huì)道德,品行端正,誠(chéng)實(shí)守信;

3.身體健康,具有良好的心理素質(zhì);

4.具備招聘崗位所需的條件,能夠履行企業(yè)員工職責(zé)和義務(wù)。

四、招聘方式

采取網(wǎng)上發(fā)布招聘公告,符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘者按照應(yīng)聘崗位填寫(xiě)相關(guān)報(bào)名信息。報(bào)名時(shí)須準(zhǔn)確、真實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息,并提交相關(guān)證明材料。凡本人填寫(xiě)信息錯(cuò)誤的自行負(fù)責(zé)。弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)將取消其應(yīng)聘資格和錄用資格。信息一經(jīng)提交不能修改,應(yīng)聘者應(yīng)慎重仔細(xì)填寫(xiě)。每名應(yīng)聘者限報(bào)1個(gè)崗位,且不得重復(fù)報(bào)名,本次招聘只接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,恕不接受電話、現(xiàn)場(chǎng)投遞或郵寄材料報(bào)名。

五、招聘流程

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年5月5日至2022年5月14日17:00。

2.報(bào)名方式:本次公開(kāi)招聘報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司不接受除此之外任何形式的報(bào)名,不按要求投遞簡(jiǎn)歷的不予受理。

報(bào)名網(wǎng)址:http://ideal.51job.com/rjjt2022/

3.報(bào)名材料:應(yīng)聘者須按要求上傳《紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司2022年公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2)、近期1寸彩色電子照片、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)職稱、學(xué)術(shù)成果及獲獎(jiǎng)證書(shū)等對(duì)應(yīng)所報(bào)職位要求的證明材料。

(二)資格初審

由前程無(wú)憂對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名信息及材料進(jìn)行資格初審。滿足本公告報(bào)名基本條件且同時(shí)滿足報(bào)考崗位資格條件的視為資格初審合格。

資格初審合格者進(jìn)入筆試環(huán)節(jié),參加筆試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例不低于3:1,未達(dá)比例的,削減擬招聘人數(shù),直至達(dá)到開(kāi)考比例。削減擬招聘崗位人數(shù)后仍達(dá)不到開(kāi)考比例的,取消該崗位招聘。

(三)筆試

1.筆試重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的綜合能力,按百分制標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分,占綜合成績(jī)的40%。

2.筆試的時(shí)間、地點(diǎn)及形式以前程無(wú)憂電話或短信通知為準(zhǔn)。

(四)面試

1.筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)排名,按照各崗位的面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例從高到低依次確定進(jìn)入面試的人員。若確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的筆試成績(jī)最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進(jìn)入面試。當(dāng)面試人數(shù)小于本崗位計(jì)劃招聘人數(shù)3倍時(shí),可按實(shí)際人數(shù)面試。筆試成績(jī)和擬進(jìn)入面試的人員將在前程無(wú)憂網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為3天。

2.面試前進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)需要擬面試人員提供本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)職稱及資格證書(shū)等對(duì)應(yīng)所報(bào)職位要求的證明材料原件。如資格復(fù)審出現(xiàn)證明材料與報(bào)名材料不相符或未能按時(shí)提交完整的資格復(fù)審證明材料的,一律取消面試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審的,視為主動(dòng)放棄。因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因達(dá)不到面試最低比例的,按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

3.面試成績(jī)按百分制計(jì)算,占綜合成績(jī)60%。

4.面試時(shí)間、地點(diǎn)以前程無(wú)憂短信或電話通知為準(zhǔn)。

(五)綜合成績(jī)

綜合成績(jī)總分為100分,其中筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。

(六)考察與體檢

1.根據(jù)每個(gè)崗位的綜合成績(jī),從高到低依次確定考察人選,如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況,依次按照面試分?jǐn)?shù)、筆試分?jǐn)?shù)由高到低的順序確定排名先后。綜合成績(jī)低于60分的應(yīng)聘者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)??疾烊藬?shù)與擬招聘人數(shù)的比例為1:1。綜合成績(jī)和擬進(jìn)入考察與體檢的人選將在前程無(wú)憂網(wǎng)站公示,公示時(shí)間為3天。

2.體檢:通知應(yīng)聘者到有資質(zhì)的縣級(jí)及以上的醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2016年12月30日修訂)及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

3.若考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合要求和標(biāo)準(zhǔn)情況的,或因應(yīng)聘人員自身原因放棄應(yīng)聘資格產(chǎn)生名額空缺的,可以按考試綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),但遞補(bǔ)人員綜合成績(jī)不得低于60分。

(七)擬聘用公示

公司按照考試綜合成績(jī)、考察和體檢等情況擇優(yōu)決定擬聘用建議人選,經(jīng)紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司民主決策程序通過(guò)后,確定擬聘用人員,擬聘用人員在前程無(wú)憂網(wǎng)站公示5天。公示無(wú)異議的人員,按程序錄用。

(八)入職

1.公示期滿無(wú)異議的由公司統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。

2.錄用人員按公司通知要求,準(zhǔn)備入職所需材料,按公司規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)辦理報(bào)到手續(xù)。若無(wú)特殊原因,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到或不能提供公司所需入職材料的,原則上不予錄用。

六、重要提示

(一)資格審核貫穿招聘始終,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者違反招聘規(guī)定,出現(xiàn)提供信息、證件造假或作弊等情況,一經(jīng)查實(shí)將取消錄用或解除聘用合同。

(二)紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、合并或取消個(gè)別崗位的招聘工作。

(三)本公告最終解釋權(quán)歸紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司所有。

七、聯(lián)系方式

0871-68010700轉(zhuǎn)657

八、紀(jì)檢監(jiān)督

(一)本次招聘工作實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi),主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。

(二)本次招聘實(shí)行誠(chéng)信承諾制,考生須遵守和滿足此次公開(kāi)招聘的政策規(guī)定,承諾完全滿足應(yīng)聘崗位要求的條件,誠(chéng)信參與招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié),提供真實(shí)有效并與招聘崗位相符的證件。對(duì)違反紀(jì)律的考生,一經(jīng)查實(shí),不予聘用。

監(jiān)督電話:0873-3732504

附件:

1.紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司2022年招聘計(jì)劃表

2.紅河融金資本控股集團(tuán)有限公司2022年招聘報(bào)名登記表

來(lái)源:http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c24493905/content.html

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