人才引進(jìn)工作地區(qū)：太原

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為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，吸引集聚更多高素質(zhì)青年人才來(lái)并就業(yè)，我市將于5月30日下午在太原古縣城縣衙內(nèi)舉辦“青年博士太原行”雙選會(huì)，在此期間開(kāi)展市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘博士研究生工作，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下。

一、報(bào)名條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和職業(yè)操守；

（四）崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（六）2024年博士畢業(yè)生應(yīng)于2024年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證；

（七）年齡一般不超過(guò)40周歲（1983年5月21日以后出生），具有高級(jí)職稱者年齡可適當(dāng)放寬至45周歲（1978年5月21日以后出生）。 

不能報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：

（一）因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考；

（二）各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考；

（三）試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考；

（四）招聘為事業(yè)單位工作人員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿的，不能報(bào)考；

（五）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的人員，不能報(bào)考；

（六）報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。

崗位要求的試用期、處分期等的截止時(shí)間，除有明確要求外，均為公告發(fā)布之日。

二、招聘程序

（一）發(fā)布公告

本次招聘公告通過(guò)以下網(wǎng)站發(fā)布：

山西省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)（https://rst.shanxi.gov.cn/）

太原市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng) （https://rsj.taiyuan.gov.cn/）

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：5月30日15：00-18：00

2.報(bào)名地點(diǎn)：太原古縣城縣衙內(nèi)

3.資格審查由各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

（三）考核

本次招聘采取直接考核的方式進(jìn)行。具體考核形式為面談。

（四）體檢考察

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，所需費(fèi)用由報(bào)考者自理。

2.體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾彀凑铡豆珓?wù)員錄用考察辦法（試行）》有關(guān)要求組織實(shí)施。

（五）公示、聘用

體檢考察合格的人員確定為擬聘用人員，在相關(guān)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期間有異議的，按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，做出結(jié)論。公示期滿無(wú)異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

三、招聘紀(jì)律

（一）嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定，切實(shí)做到公開(kāi)、公平、公正，擇優(yōu)聘用；

（二）嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》落實(shí)回避制度；

（三）應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格，如偽造、涂改證件、證明等，或在報(bào)名、考核、體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，取消其應(yīng)聘資格；對(duì)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

四、其他

市委人才辦、市人社局2024年4月3日發(fā)布的《2024年太原市事業(yè)單位引進(jìn)博士研究生公告》，所有崗位網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間截止到5月24日。5月30日雙選會(huì)時(shí)，符合條件的人員可現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員的考核同時(shí)進(jìn)行。

五、監(jiān)督咨詢

相關(guān)政策和具體事宜可咨詢各招聘單位。

監(jiān)督電話：0351-4030019

 

附件：2024年太原市事業(yè)單位招聘博士研究生崗位表.xlsx

 

 

中共太原市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
太原市人力資源和社會(huì)保障局
2024年5月21日

 

來(lái)源：https://rsj.taiyuan.gov.cn/tzgg2/20240521/30128178.html