人才引進工作地區(qū)：浙江

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因學科發(fā)展需要，經(jīng)紹興市人力社保局同意，決定在全國范圍內（不含紹興市衛(wèi)生健康系統(tǒng)正式在編人員）招聘高級專家、博士研究生，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

紹興市本級6家醫(yī)院面向社會公開招聘80名高層次人才，均為正式在編人員（全部為事業(yè)編制報備員額管理）。具體招聘單位、崗位、人數(shù)以及應聘人員的專業(yè)、學歷等資格條件等詳見附件。

二、招聘對象

博士研究生；有一定工作經(jīng)歷的高級專家。

三、應聘人員基本條件

（一）遵紀守法，品行端正，具有良好的思想政治素質，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務；

（二）具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)等條件；

（三）具有國家承認的國民教育系列學歷（以中國高等教育學生信息網(wǎng)查詢情況為準，境外人員學歷學位需經(jīng)教育部中國留學服務中心認證,相關專業(yè)由招聘單位審核認定）；

（四）具有博士研究生學歷（學位）或副高級職稱人員應在1977年7月13日以后出生；具有正高職稱人員應在1972年7月13日以后出生。有特殊要求的詳見計劃表；

（五）身體健康，具備崗位要求的身體條件和其他條件。

以下人員不得報考：

（一）紹興市本級衛(wèi)生健康單位2023年擬錄取人員；

（二）紹興市范圍內衛(wèi)生健康單位在編正式人員（現(xiàn)工作單位及主管部門出具同意報考書面意見的除外）；

（三）正在全日制普通高校脫產就讀博士研究生的不能以原已取得的學歷、學位證書報考；

（四）現(xiàn)役軍人。

四、招聘方法和步驟

（一）報名和資格審查

1．自本公告發(fā)布之日起到2023年7月28日，應聘人員可通過網(wǎng)站報名或郵箱投遞等方式向我院報名，并按招聘單位要求提供相關材料，主要包括本人有效身份證、有關資格證書及獲獎證書、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書（境外人員提供入學證明，實行網(wǎng)簽的學校需現(xiàn)場查看網(wǎng)上簽約情況）等材料，資料以原件的掃描件pdf格式提供，名稱為姓名_單位_崗位+手機號碼。資格審查和確認由各招聘單位自行通知落實。

2．屬紹興市范圍內事業(yè)單位正式在編人員報考的，需提供現(xiàn)工作單位同意報考證明；其中屬紹興市范圍內衛(wèi)生健康單位在編正式人員報考的，需提供現(xiàn)工作單位及主管部門同意報考證明。

3．同一崗位符合條件的報名考生與對應崗位招聘人數(shù)原則上應達到3:1，如達不到相應比例的經(jīng)主管部門和人力社保部門同意可降低比例或核減招錄計劃。因報名人數(shù)不足擬取消招聘計劃崗位的報名應聘人員由招聘單位及時聯(lián)系，并允許其改報其他符合應聘條件的崗位。

（二）考核

崗位采用考核的方法進行。考核形式為線下面試。具體考核時間、地點確定后續(xù)通知，原則在2023年8月前完成。面試成績在60分以下者不進入下一環(huán)節(jié)。應聘人員須按通知的具體時間、地點，隨帶相應證件證明準時參加線下面試。未準時參加或不能及時提供有效證件證明的，視作自動放棄。

（三）體檢和考察

體檢對象根據(jù)考核成績從高到低的排序，按招聘計劃1：1的比例確定。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）相關規(guī)定執(zhí)行。費用由應聘人員自理。不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄。

對體檢合格人員進行考察，參照公務員錄用考察工作相關規(guī)定執(zhí)行。

進入考察環(huán)節(jié)前應聘人員自行放棄或因不符合條件被取消資格的，從高分到低分依次遞補。進入考察環(huán)節(jié)后自行放棄或因不符合條件被取消資格的，原則上不再進行遞補。

（四）公示與聘用                                                                     

根據(jù)考核、體檢和考察結果，確定擬聘用對象，在紹興市衛(wèi)生健康委員會門戶網(wǎng)站公示，公示期為7個工作日。經(jīng)公示沒有異議或有問題經(jīng)查實不影響聘用的，報市人社局審核。批準后，招聘單位與擬聘用人員應在規(guī)定時間內辦理相關手續(xù)。試用期按國家有關規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員不按時辦理聘用手續(xù)的，無正當理由逾期不報到的，2023年12月31日前無特殊原因不能取得報考崗位規(guī)定的學歷、學位證書（境外人員無法在2024年1月31日前取得教育部中國留學服務中心學歷學位認證），均視作放棄。在職人員在我院規(guī)定的時間內與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關系轉移的，招聘單位不保留聘用資格。

五、注意事項

（一）聘用上崗后，擬從事臨床工作的臨床、口腔、中醫(yī)等醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)生，將按照《浙江省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實施辦法（試行）》的有關規(guī)定，參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。原則上招錄人員首期聘用服務期限不低于5年（參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的不低于6年），服務期內不允許調動和報考其他單位。

（二）博士研究生和高級專家安家及購租房補貼（房票）等相關政策，以《關于加快建設新時代“名士之鄉(xiāng)”人才高地的若干政策實施細則》（紹市委人領〔2023〕3號）為準。

（三）我院情況簡介可查詢各單位官方網(wǎng)站。

（四）招聘工作接受紹興市人力社保局、紹興市衛(wèi)生健康委員會的指導監(jiān)督和紹興市紀委監(jiān)委派駐市衛(wèi)生健康委員會紀檢監(jiān)察組監(jiān)督。

（五）對有關報考條件等信息需要咨詢的，可與我院人事部門聯(lián)系，聯(lián)系電話057588558816。

來源：https://www.yzp.cn/zhaopingonggao/93267.html