人才引進(jìn)工作地區(qū)：廣東

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為進(jìn)一步加強(qiáng)新豐縣醫(yī)療衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（省政府令第301號(hào)）和《中共韶關(guān)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)實(shí)施<韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬匠”人才工程實(shí)施意見>的通知》（韶委人才〔2021〕1號(hào)）等文件要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次人才4名，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘對(duì)象

　　招聘對(duì)象為具有碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的普通高等院校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（非在職）和往屆畢業(yè)生；年齡為18至35周歲（即1988年4月26日至2006年4月26日期間出生），博士研究生可放寬至45周歲（即1978年4月26日以后出生）。

　　二、報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┚邆湎铝袟l件的人員可以報(bào)考

　　1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

　　2. 遵守憲法和法律；

　　3. 擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　4. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

　　5. 適應(yīng)崗位要求的身體條件；

　　6. 招聘公告要求的其他條件。

　?。ǘ┫铝腥藛T不得報(bào)考

　　1. 受過刑事處罰的；

　　2. 被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

　　3. 被開除公職的；

　　4. 被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　　5. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、薪酬待遇

　　獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)，享受政策規(guī)定的新豐縣事業(yè)單位薪酬待遇。

　　在事業(yè)單位提供的薪酬待遇基礎(chǔ)上，對(duì)于符合《韶關(guān)新時(shí)代“百團(tuán)千才萬匠”人才工程實(shí)施意見》文件中《“丹霞英才計(jì)劃”實(shí)施方案》“青年人才”認(rèn)定條件的，經(jīng)我縣相關(guān)責(zé)任部門認(rèn)定并報(bào)韶關(guān)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案成功后，另給予相應(yīng)的政策待遇：

　?。ㄒ唬┚哂幸欢▽?shí)踐經(jīng)驗(yàn)（含實(shí)習(xí)期），較好的學(xué)業(yè)背景和專業(yè)基礎(chǔ)，且畢業(yè)于國(guó)際公認(rèn)的或經(jīng)認(rèn)定的國(guó)際知名學(xué)府和國(guó)家、省屬重點(diǎn)大學(xué)的博士研究生，人才津貼標(biāo)準(zhǔn)為30萬元，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

　　（二）具有一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)（含實(shí)習(xí)期），較好的學(xué)業(yè)背景和專業(yè)基礎(chǔ)，且畢業(yè)于國(guó)際公認(rèn)的或經(jīng)認(rèn)定的國(guó)際知名學(xué)府和國(guó)家、省屬重點(diǎn)大學(xué)的碩士研究生，人才津貼標(biāo)準(zhǔn)為15萬元，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

　　（三）取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的醫(yī)療衛(wèi)生類青年人才，由用人單位在上述人才津貼基礎(chǔ)上疊加給予5萬元生活補(bǔ)貼，按照4:3:3的比例分3年發(fā)放。

　?。ㄋ模┓嫌嘘P(guān)規(guī)定的可申領(lǐng)“丹霞英才卡”，享受戶籍辦理、安居保障、子女入學(xué)（園）、社會(huì)保險(xiǎn)、醫(yī)療、景區(qū)、公共交通、公積金、金融等方面的便捷服務(wù)。

　　四、招聘崗位              

　　具體崗位信息詳見附件1。

　　五、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間

　　2024年4月26日8:30--2023年5月11日17:30。

　　（二）報(bào)名方式

　　采取線上（通過郵箱遞交報(bào)名材料）方式報(bào)名，報(bào)名材料按“新豐縣高層次人才+職位代碼+應(yīng)聘人員姓名+畢業(yè)院校+所學(xué)專業(yè)”編輯好郵件主題（如編輯郵件主題：新豐縣高層次人才+20242301+張三+廣州醫(yī)科大學(xué)+外科學(xué)），將報(bào)名表的可編輯電子版、掃描版及報(bào)名所需證書證明材料的掃描件發(fā)送至指定郵箱（xfwszp@163.com）。由新豐縣衛(wèi)生健康局對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。

　?。ㄈ﹫?bào)名時(shí)需提交材料

　　1. 本人簡(jiǎn)歷掃描件（含近期正面免冠電子照）；

　　2. 新豐縣2024年第二批醫(yī)療衛(wèi)生類高層次人才公開招聘報(bào)名表（見附件2，需提交可編輯版和有簽名及日期的掃描版）；

　　3. 有效期內(nèi)的二代居民身份證掃描件（正反面掃描至同一頁(yè)）；

　　4. 報(bào)考崗位所需要的相關(guān)證書掃描件；

　　5. 往屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書掃描件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（附成績(jī)單）掃描件、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告。

　?。ㄋ模﹫?bào)名注意事項(xiàng)

　　1．報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　2．2024年國(guó)內(nèi)普通高等院校畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

　　3.招聘單位根據(jù)用人要求，按照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件3）進(jìn)行專業(yè)設(shè)置。報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書（或能證明所學(xué)專業(yè)情況的材料，如學(xué)生證、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

　　4.行政機(jī)關(guān)國(guó)有企事業(yè)單位在編在職（崗）人員報(bào)考，須征得工作單位同意，并于資格審查時(shí)出具工作單位同意報(bào)考書面證明。

　　5.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等其他親屬關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系等違反《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）的崗位。

　　6.報(bào)名時(shí)，未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的獲聘人員，需在首聘期內(nèi)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，否則不再續(xù)聘。

　　六、考試

　　（一）考試采取“筆試+面試”的方式進(jìn)行，考試總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%＋面試成績(jī)×50%，成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

　　1. 筆試。滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。閉卷形式，主要測(cè)試衛(wèi)生類通用基本能力。筆試結(jié)束后，依合格考生筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定參加面試人選，如同一招聘崗位最后一名進(jìn)入面試人員出現(xiàn)有同分現(xiàn)象的，則一同進(jìn)入面試；筆試合格考生人數(shù)未達(dá)1:5比例的，按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)入面試。

　　2. 面試。滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試主要測(cè)試考生的業(yè)務(wù)能力、工作技能和應(yīng)變溝通能力。具體時(shí)間和方式另行通知。

　　面試結(jié)束后，計(jì)算考生考試總成績(jī)，依合格考生考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢。如同一崗位考生總成績(jī)相同的，則按照面試成績(jī)高低順序確定名次；如面試成績(jī)?nèi)匀幌嗤?，則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次；如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，按照筆試成績(jī)高低順序確定名次。

　　3. 考試環(huán)節(jié)其他事項(xiàng)。參加考試的考生按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)憑有效二代身份證原件、準(zhǔn)考證參加考試，不按規(guī)定時(shí)間參加考試或攜帶證件不齊的，視為自動(dòng)放棄考試資格?？荚嚳偝煽?jī)將在新豐縣人民政府網(wǎng)（https://www.xinfeng.gov.cn/）公布。

　　七、體檢、考察和公示

　　1. 體檢。體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)崗位分別按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果在新豐縣人民政府網(wǎng)公布。體檢不合格者不予進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，并按成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　2. 考察和公示。根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選名單，由用人單位按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》，對(duì)擬聘用對(duì)象進(jìn)行全面考察?？疾旖Y(jié)束后在新豐縣人民政府信息網(wǎng)對(duì)考察合格人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。考察不合格者或考察合格但本人提出放棄的，取消其聘用資格，由此形成的空缺依次遞補(bǔ)。

　　八、人員聘用及待遇

　　經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　九、其他事項(xiàng)

　　1. 本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

　　2. 資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試，并對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

　　3. 參加本次公開招聘并正式入職的事業(yè)單位招聘崗位聘用人員，在正式入職后，交通費(fèi)用和體檢費(fèi)用由用人單位按照財(cái)務(wù)管理規(guī)定報(bào)銷，就讀高校在廣東省內(nèi)者交通費(fèi)用報(bào)銷不超過300元/人，就讀高校在廣東省外者交通費(fèi)用報(bào)銷不超過500元/人。

　　4.本公告由新豐縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋?？忌鐚?duì)本公告信息或招聘的有關(guān)事項(xiàng)有疑問的，請(qǐng)致電新豐縣衛(wèi)生健康局人事工作辦公室（0751-2251041）。

　　附件1.新豐縣醫(yī)療衛(wèi)生類2024年第二批高層次人才公開招聘崗位表.xls

　　附件2.新豐縣2024年第二批醫(yī)療衛(wèi)生類高層次人才公開招聘報(bào)名表.doc

　　附件3：廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考.xls

　　新豐縣衛(wèi)生健康局

　　2024年4月22日

 

來源：https://www.xinfeng.gov.cn/zwgk/tzgg/content/post_2625044.html