人才引進(jìn)工作地區(qū)：河南

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根據(jù)《中共洛陽(yáng)市委組織部 中共洛陽(yáng)市委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 洛陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 洛陽(yáng)市財(cái)政局 洛陽(yáng)市市直事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和急需短缺人才“綠色通道”操作辦法（試行）》（洛人社〔2022〕54號(hào)）及事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院2023年招才引智考試工作實(shí)施方案如下：

    一、組織領(lǐng)導(dǎo)

    本次招才引智面試考試工作由洛陽(yáng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)參與共同組織實(shí)施。成立河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院2023年招才引智面試考試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記為組長(zhǎng)、院長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，黨委辦公室、人事科、紀(jì)檢、法治信訪科等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由分管人事工作的副院長(zhǎng)任辦公室主任，負(fù)責(zé)面試考試的組織、實(shí)施及協(xié)調(diào)工作。

    二、招聘條件

    （一）基本條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

    2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

    3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法；

    4.具備擬聘用職位要求的資格條件。

     （二）年齡要求

    博士研究生學(xué)歷和副高級(jí)職稱年齡不超過45周歲，正高級(jí)職稱不超過50周歲。

年齡計(jì)算方法為：截止2023年10月1日，不超過45周歲（1977年10月1日及以后出生），不超過50周歲（1972年10月1日及以后出生）。

    （三）職位要求

    報(bào)考者在報(bào)名時(shí)，須滿足《2023年河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院招才引智職位表》（附件1）中，所報(bào)考職位的各項(xiàng)要求。其中，2024年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年9月30日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證及崗位要求的相關(guān)證件或證明，2024年國(guó)外高校應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年12月31日前取得畢業(yè)證和教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及崗位要求的相關(guān)證件或證明。

自2017年起，由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的全日制和非全日制研究生，按照教育部辦公廳等五部門《關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號(hào)）相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    （四）不得報(bào)考情形

    有下列情形之一者不得報(bào)考：

    1.因犯罪受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和被開除公職的人員;

    2.尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

    3.近5年內(nèi)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

    4.現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)及事業(yè)單位工作人員;

    5.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

    6.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

    三、招聘計(jì)劃和職位

    詳見《河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院2023年招才引智職位表》（附件1）。 

    四、招聘辦法和程序

     （一）報(bào)名方式

    1.報(bào)名起止時(shí)間：2023年10月27日9:00至11月20日17:00。

    2.報(bào)名方法：應(yīng)聘者登陸“河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院”官網(wǎng)-“人才招聘”-“河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院2023年招才引智招聘公告”-點(diǎn)擊下方“我要去應(yīng)聘”或登錄網(wǎng)址http://rczp.kdfy.cn，注冊(cè)賬號(hào)，根據(jù)應(yīng)聘須知填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷，上傳相關(guān)電子證件（各學(xué)歷層次畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷電子注冊(cè)備案表等相關(guān)證書；應(yīng)屆畢業(yè)生上傳教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；應(yīng)聘崗位有要求提供職稱證需上傳職稱證；有工作經(jīng)歷要求的需上傳工作證明）。醫(yī)院將根據(jù)應(yīng)聘者的資格條件進(jìn)行資格初審，請(qǐng)應(yīng)聘者關(guān)注個(gè)人中心站內(nèi)消息。

    應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與整個(gè)招聘過程中使用的身份證和相關(guān)信息必須一致。

    （二）資格審核

    資格初審截止時(shí)間：2023年11月22日12:00時(shí)。

    通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他職位。報(bào)名截止時(shí)間前，報(bào)考資料不全或不符合所報(bào)考崗位要求的，應(yīng)聘者可補(bǔ)充資料或更換報(bào)考崗位。報(bào)名截止，所有應(yīng)聘者不能再報(bào)考或更改報(bào)名信息及補(bǔ)充資料。

    博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)及以上職稱的崗位不受報(bào)名人數(shù)與擬聘用人數(shù)比例限制。招聘職位被取消的，報(bào)考者可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)重新選報(bào)其他職位。

    資格審查貫穿招才引智工作全過程。報(bào)考人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或違反相關(guān)規(guī)定的，將取消其考試、聘用資格，由此產(chǎn)生的一切后果，由報(bào)考者個(gè)人承擔(dān)。

    資格初審結(jié)果將在河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院官方網(wǎng)站予以公示。

    3.報(bào)名注意事項(xiàng)

    通過報(bào)考資格初審的人員，不能再報(bào)考其他職位。報(bào)名截止時(shí)間前，報(bào)考資料不全或不符合所報(bào)考崗位要求的，應(yīng)聘者可補(bǔ)充資料或更換報(bào)考崗位。報(bào)名截止后，所有應(yīng)聘者不能再報(bào)考或更改報(bào)名信息及補(bǔ)充資料。

    （三）考試方式

    考試采取面試形式。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜屆時(shí)在醫(yī)院官方網(wǎng)站進(jìn)行公布。

    （四）面試資格確認(rèn)

    通過資格初審的考生須進(jìn)行面試資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。面試資格現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)采取考生本人現(xiàn)場(chǎng)提交材料的方式進(jìn)行，其他人代理無效?？忌毺顚憽逗幽峡萍即髮W(xué)第二附屬醫(yī)院2023年招才引智面試資格確認(rèn)表》一式2份，并提交以下材料（原件及2份復(fù)印件）：

    （1）本人有效身份證。

    （2）歷任學(xué)歷畢業(yè)證及學(xué)位證、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打?。瑖?guó)外高校畢業(yè)生需提供教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

    （3）已就業(yè)人員須提供單位同意報(bào)考的證明。

    （4）醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證、規(guī)培證、職稱證等。如已通過考試但尚未發(fā)證，請(qǐng)?zhí)峤怀煽?jī)單。（報(bào)考崗位有要求的，此項(xiàng)為必須提交的材料）

    （5）工作單位開具的工作經(jīng)歷證明。（報(bào)考崗位有要求的，此項(xiàng)為必須提交的材料）

未按要求提交材料，不按規(guī)定時(shí)間參加面試資格確認(rèn)的考生，均視為放棄面試資格。

    （五）面試

    面試采用專業(yè)面試。專業(yè)面試內(nèi)容包括：專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力和舉止儀表等。面試采取答辯形式進(jìn)行，要求考生在規(guī)定的6分鐘內(nèi)完成。

    面試成績(jī)滿分為100分，應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到75分及以上，方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

    應(yīng)聘者須按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶本人有效身份證及《河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院2023年招才引智面試資格確認(rèn)表》參加面試。

    （六）體檢

    根據(jù)面試成績(jī)，按擬聘用計(jì)劃1:1的比例（四舍五入）從高分到低分確定參加體檢人員。

    體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，因考生自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格形成的空缺，可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中，按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

    體檢結(jié)果將在醫(yī)院官方網(wǎng)站予以公示。

    （七）考察

        對(duì)于體檢合格應(yīng)聘者，根據(jù)擬聘用計(jì)劃，按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、社會(huì)信用記錄等情況。因應(yīng)聘者自動(dòng)放棄考察或考察和資格復(fù)查不合格形成的空缺，從應(yīng)聘同一職位按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)入體檢，體檢合格人員進(jìn)入考察。

    （八）公示和聘用

    根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，等額確定擬聘用人員并在洛陽(yáng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)及河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院官方網(wǎng)站進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示無異議者，即確定為擬引進(jìn)人員，按照招才引智相關(guān)程序進(jìn)行聘用。

    五、紀(jì)律與監(jiān)督

    本次招才引智工作，凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等環(huán)節(jié)的，均視為自動(dòng)放棄資格。招聘實(shí)行誠(chéng)信原則，即報(bào)考者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用等紀(jì)律的，一律取消資格。本次招聘工作接受新聞媒體及社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。

    咨詢電話：0379-63307277

附件1： 河南科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院2023招才引智職位表.xlsx

來源：http://job.mohrss.gov.cn/sydwgg/147979.jhtml