人才引進(jìn)工作地區(qū)：北京

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李幸，博士，中國(guó)科學(xué)院動(dòng)物所研究員，博士生導(dǎo)師。吉林大學(xué)和美國(guó)德克薩斯大學(xué)奧斯汀分校聯(lián)合培養(yǎng)博士，哈佛大學(xué)與麻省理工學(xué)院博德研究所（Broad Institute of Harvard and MIT）、康奈爾大學(xué)博士后。主持國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃課題、國(guó)家自然科學(xué)基金國(guó)際交流合作項(xiàng)目、面上項(xiàng)目等多項(xiàng)基金。

圍繞RNA生物與化學(xué)交叉領(lǐng)域，開(kāi)發(fā)RNA靶向小分子探針和藥物，并結(jié)合RNA和CRISPR基因編輯等生物技術(shù)和工具，開(kāi)展活細(xì)胞內(nèi)重要靶標(biāo)的動(dòng)態(tài)追蹤和藥物調(diào)控等研究。近三年以通訊作者在Nature Communications(2024a,2024b)、Angewandte Chemie International Edition(2021,2023)、Nucleic Acids Research(2023)、Trends in Biochemical Sciences(2023)等期刊發(fā)表論文。

網(wǎng)頁(yè)：https://ioz.cas.cn/sourcedb/zw/zjrc/202406/t20240612_7187591.html

現(xiàn)因科研工作需要，擬招聘助理研究員崗位人員1名。

   一、崗位職責(zé)

（一）在研究組長(zhǎng)的指導(dǎo)下獨(dú)立承擔(dān)科研任務(wù)，開(kāi)展創(chuàng)新性科學(xué)研究；

（二）申請(qǐng)科研項(xiàng)目，協(xié)助指導(dǎo)研究生；

（三）協(xié)助研究組長(zhǎng)管理實(shí)驗(yàn)室日常事務(wù)，比如實(shí)驗(yàn)室正常運(yùn)行和科研支撐工作。

二、應(yīng)聘條件　

（一）具有生物或化學(xué)相關(guān)專業(yè)，具備分子生物學(xué)、熒光成像、生物化學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)、遺傳學(xué)、微生物學(xué)、化學(xué)生物學(xué)等研究背景之一。

（二）須有博士后研究經(jīng)歷，已發(fā)表第一作者（標(biāo)記為同等貢獻(xiàn)的，應(yīng)排名第一）或通訊作者（標(biāo)記為共同通訊的，應(yīng)排名最后一位）JCR TOP15%（或IF≥5）的SCI文章1篇。

（三）身體健康，有北京市戶口或符合國(guó)家及中國(guó)科學(xué)院人員聘用落戶北京相關(guān)政策。申請(qǐng)時(shí)年齡一般不超過(guò)35周歲。

   三、聘任形式：崗位聘用，實(shí)行合同管理。

   四、聘用人員待遇

聘期內(nèi)工資、福利待遇等參照國(guó)家、中國(guó)科學(xué)院和動(dòng)物所相關(guān)制度執(zhí)行。

   五、應(yīng)聘材料

（一）個(gè)人簡(jiǎn)歷和應(yīng)聘人員基本情況登記表（見(jiàn)附件）；

（二）北京市戶口復(fù)印件（注：具有北京市常住戶口的提供此件）；

（三）身份證復(fù)印件，學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

（四）各類證書(shū)等相關(guān)證明材料；

（五）兩名推薦人的推薦信，推薦人姓名、單位和聯(lián)系方式。

   六、招聘辦法及要求

（一）自發(fā)布招聘啟事起，凡符合競(jìng)聘條件的人員均可報(bào)名。應(yīng)聘人員按第五條要求提交材料。

（二）材料初步審核后，部門(mén)組織初試，初試通過(guò)后參加研究所統(tǒng)一組織的面試。若未通過(guò)初審將不通知參加競(jìng)聘，材料恕不退回。

（三）報(bào)名截止時(shí)間：招到合適人選為止?！?/p>

   七、聯(lián)系方式

有意者請(qǐng)將電子版申請(qǐng)材料通過(guò)E-mail提交，郵件命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”。

聯(lián)系人：李老師

聯(lián)系電話：010-84504251

E-mail：li@ioz.ac.cn

來(lái)源：http://www.ioz.cas.cn/gb2018/yjdw/rczp/202406/t20240621_7194114.html