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中國科學院微電子研究所是我國微電子科學技術與集成電路領域的重要研發(fā)機構。（詳情請查閱本所網(wǎng)頁http://www.ime.cas.cn/）。因工作需要，現(xiàn)公開招聘業(yè)務主管1人。竭誠歡迎符合條件的人士應聘，自本啟事發(fā)布之日起至2024年7月26日止受理報名。

一、招聘原則

    按照“公開、公平、公正”的原則開展崗位聘用工作，按需設崗、按崗聘用、競爭擇優(yōu)、合同管理。

    二、招聘崗位及職責

    人事處 業(yè)務主管

負責各類人員招聘和合同管理，在職培訓與繼續(xù)教育體系建設與日常管理，人事ARP信息錄入、綜合統(tǒng)計及數(shù)據(jù)分析，員工考勤與休假管理，協(xié)助完成年度考核、崗位聘用等，完成領導交辦的其他工作。

三、崗位條件

（1）具有堅定的理想信念和較高的思想政治素質，良好的公民意識和職業(yè)道德，較強的事業(yè)心、責任心和進取精神。

（2）熱愛管理工作，對微電子所科技創(chuàng)新有高度認同感，有意愿為科技創(chuàng)新提供服務保障。

（3）掌握履行崗位職責所需的業(yè)務知識和方法，具有相關管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先；具有一定的分析、解決問題能力，具有較強的文字功底和較好的語言表達能力，能夠起草一般性的工作報告或工作文稿；熟練操作計算機辦公軟件。

（4）具備較強的組織、管理及協(xié)調能力，有大局觀和團隊精神，善于團結同志，具備正常履行崗位職責的身體條件和心理素質。

（5）具有全日制碩士研究生學歷學位。

（6）具有北京市戶口。2024年度京內生源應屆碩士畢業(yè)生、畢業(yè)專業(yè)與研究所科研方向相關的優(yōu)先。

四、招聘辦法及要求

（1）應聘者須提供以下材料：《中國科學院微電子研究所崗位申請表》紙質版、電子版各一份（見附件）。研究所根據(jù)工作職責和任職條件對應聘人員進行資格條件初步審查。

（2）通過資格初審的人員將參加崗位競聘會，報告8分鐘（PPT形式），答辯5分鐘。報告內容包括學習和工作經(jīng)歷、主要工作業(yè)績、對應聘崗位的理解與認識、自身優(yōu)勢及不足、工作設想等。競聘時間和地點將另行通知。

五、聘后管理

按國家、中國科學院和微電子研究所相關制度執(zhí)行，與本所同類同等級崗位已聘用人員同等待遇。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：高君宇

聯(lián)系電話：82995867 18210023386

電子信箱： hr@ime.ac.cn

中國科學院微電子研究所崗位申請表.doc

附件：《中國科學院微電子所崗位申請表》

來源：http://www.ime.cas.cn/rcdw/rczp/202407/t20240712_7218789.html