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中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)2024年引進(jìn)博士研究生

發(fā)布時間:2024-04-15 作者:高校人才引進(jìn)網(wǎng)

人才引進(jìn)工作地區(qū):山西

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根據(jù)校(院)職能定位以及學(xué)科發(fā)展、教師隊伍建設(shè)需要,校(院)教師崗位2024年計劃開展博士研究生引進(jìn)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、引進(jìn)對象

符合引進(jìn)條件和崗位具體要求的,獲得博士學(xué)歷學(xué)位的國(境)內(nèi)外博士畢業(yè)生。

二、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德,熱愛黨校教育事業(yè),有良好的團(tuán)隊合作精神和奉獻(xiàn)精神;

(四)具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理條件;

(五)中共黨員(含預(yù)備黨員);

(六)具備崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)或技能要求(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書);

(七)年齡一般不超過35周歲(1988年4月以后出生),條件優(yōu)秀者可放寬至40周歲(1984年4月以后出生)。

三、引進(jìn)崗位及人數(shù)

中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)2024年公開引進(jìn)博士研究生8名,均為專業(yè)技術(shù)崗位,從事教學(xué)與科研工作。

崗位表(請點擊鏈接查看詳情)

四、報名時間

發(fā)布公告之日起至2024年7月31日。

五、崗位待遇

依法享受引進(jìn)崗位各項工資福利待遇和太原市人才補(bǔ)助外,根據(jù)《中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)引進(jìn)博士及以上人才激勵辦法(試行)》文件提供相關(guān)待遇。

1.引進(jìn)的博士研究生,校(院)可提供周轉(zhuǎn)住房一套,周轉(zhuǎn)使用期為3年,3年內(nèi)退出周轉(zhuǎn)住房的,發(fā)放安家費20萬元,周轉(zhuǎn)住房使用超過3年不再發(fā)放安家費。周轉(zhuǎn)住房使用期間,水電、燃?xì)狻⑽飿I(yè)、寬帶等費用自理。如果不使用校(院)提供的周轉(zhuǎn)住房,發(fā)放安家費30萬元。以上安家費均含山西省財政廳、山西省人力資源和社會保障廳《鼓勵優(yōu)秀博士畢業(yè)生來晉工作實施辦法(試行)》規(guī)定的一次性生活補(bǔ)助。

2.引進(jìn)的博士研究生簽訂工作協(xié)議后,校(院)提供5萬元科研經(jīng)費。入校前有未結(jié)項課題或當(dāng)年發(fā)表的其他科研成果,可按照《校(院)關(guān)于進(jìn)一步完善科研獎勵制度的若干規(guī)定》要求予以配套獎勵。

3.到校(院)從事專業(yè)技術(shù)工作滿2年可參評黨校系統(tǒng)副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格,評審?fù)ㄟ^,優(yōu)先聘用副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

4.入校2年內(nèi),在校(院)提供薪資待遇基礎(chǔ)上,每年給予2萬元生活補(bǔ)貼。

六、引進(jìn)程序

(一)信息發(fā)布

在中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)信息平臺及省人事考試中心發(fā)布2024年引進(jìn)博士研究生公告。

(二)報名方式

采取網(wǎng)上報名的方式。

應(yīng)聘人員將報名材料發(fā)送至校(院)博士引進(jìn)電子郵箱(sxswdxbszp@163.com)。應(yīng)聘者郵件標(biāo)題格式統(tǒng)一要求為:“2024高層次人才應(yīng)聘-崗位類別-畢業(yè)院校-姓名+#高校人才引進(jìn)#”。

報名人員所需提供證件及材料:(按順序編號打包)

①《中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)2024年博士研究生引進(jìn)報名表》掃描件(本人手寫簽名),報名表中所填寫的專業(yè)應(yīng)當(dāng)與報考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專業(yè)一致;

②本人身份證掃描件;

③本科、碩士和博士階段學(xué)歷學(xué)位證書,博士研究生成績單掃描件。暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書的2024年畢業(yè)生須提供所在學(xué)校出具的學(xué)歷、學(xué)位證明、成績單并加蓋學(xué)校公章(包含入學(xué)時間、畢業(yè)時間、所學(xué)專業(yè)等);

④個人自薦材料,相關(guān)教學(xué)、科研成果,獲獎等業(yè)績材料掃描件;

⑤《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》等材料掃描件。

(三)資格審查

校(院)成立人才引進(jìn)考核工作領(lǐng)導(dǎo)組,下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)組織對應(yīng)聘者條件進(jìn)行資格初審,主要審查應(yīng)聘人員的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、畢業(yè)學(xué)校、學(xué)術(shù)成果等信息。資格初審符合引進(jìn)條件的應(yīng)聘人員,組織參加考核。

(四)考核

考核采取試講的方式進(jìn)行。試講結(jié)束后,結(jié)合學(xué)科建設(shè)、結(jié)構(gòu)比例、試講成績等情況,提出體檢、考察人選。

(五)體檢、考察

1.體檢。由校(院)組織到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢費由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢不合格人員安排復(fù)檢,復(fù)檢仍然不合格者,取消其資格,空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.考察。體檢合格人員按照省委組織部、省人社廳的有關(guān)要求進(jìn)行考察??疾靸?nèi)容包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等6個方面,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)審??疾鞈?yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,準(zhǔn)確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,取消其資格,空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

(六)確定擬引進(jìn)人員并公示

根據(jù)體檢、考察結(jié)果,由校(院)人才引進(jìn)考核工作領(lǐng)導(dǎo)組提出擬引進(jìn)人員名單,經(jīng)校(院)委會議研究通過后進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。

(七)辦理聘用手續(xù)

公示期滿無異議,由校(院)組織部按程序辦理報批、聘用手續(xù)。擬引進(jìn)人員如有違法違紀(jì)、材料不齊、提供虛假信息等情況,取消其聘用資格。如有主動放棄擬引進(jìn)資格的,或在辦理聘用手續(xù)過程中,由于擬引進(jìn)人員個人原因無法辦理聘用手續(xù)的,個人承擔(dān)全部責(zé)任。因上述原因出現(xiàn)的崗位空缺,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、工作紀(jì)律

1.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實做到公開、公正、公平,擇優(yōu)聘用。

2.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格實行回避制度。對違反規(guī)定者,按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

3.應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者,如偽造、涂改證件、證明等,或在考核、體檢、考察過程中出現(xiàn)作弊行為者,取消其應(yīng)聘資格。

4.公開引進(jìn)工作由校(院)機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督。

八、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:喬老師 0351-7985816

學(xué)校網(wǎng)址:http://www.sxswdx.gov.cn/

學(xué)校地址:山西省太原市學(xué)府街96號

 

附件:中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)2024年博士研究生引進(jìn)報名表.docx

 

中共山西省委黨校(山西行政學(xué)院)

2024 年 4 月 7 日 

 

來源:http://sxswdx.gov.cn/wzpz/sywl/tzgg/art/2024/art_02668431f986458ba24f5ac7064d0209.html

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