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贛州市供銷企業(yè)管理有限公司招聘

發(fā)布時間:2021-07-08 作者:高校人才引進網(wǎng)

人才引進工作地區(qū):江西

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贛州市供銷企業(yè)管理有限公司為贛州市供銷合作社聯(lián)合社直屬企業(yè),根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實際需要,對相關崗位人員實施公開招聘。現(xiàn)將有關事項公告如下。

一、招聘崗位

贛州市供銷企業(yè)管理有限公司副經(jīng)理1名;贛州市供銷企業(yè)管理有限公司工作人員1名。

    二、招聘條件

(一)公司副經(jīng)理

1.男性,全日制本科以上學歷,經(jīng)濟類相關專業(yè),年齡40歲以下(時間截止到2021年7月1日,優(yōu)秀的可適當放寬年齡限制)。

2.具有3年以上企業(yè)中層以上管理崗位相關方面從業(yè)經(jīng)驗,具有現(xiàn)代化企業(yè)管理專業(yè)知識。

3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理、項目資本運營,具有較強的數(shù)據(jù)分析能力、良好的寫作能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃,組織制定并實施戰(zhàn)略規(guī)劃。

4.有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,良好的團隊協(xié)作精神。

(二)企業(yè)工作人員

1.男性,本科以上學歷,經(jīng)濟類相關專業(yè),年齡在30歲以下(時間截止到2021年7月1日)。

2.具有2年以上工作經(jīng)驗,職業(yè)道德良好、責任心強,熱愛企業(yè)管理工作。

3.能夠勝任公司資產(chǎn)收支管理、辦公室日常行政工作,掌握基本辦公軟件,熟悉現(xiàn)代化辦公環(huán)境,具有較強的計劃、分析、組織、指揮能力,良好的溝通及文字表達能力和團隊管理能力。

(三)有下列情形之一的不受理應聘:

1.受過刑事處罰的;

2.涉嫌違紀違法正在接受有關部門機關審查尚未作出結論的;

3.因違法違紀被行政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開除的;

4.有其他不適宜聘用情形的。

三、報名及資格審查

(一)報名方式

報名可以通過現(xiàn)場報名或電子郵件的形式,電子郵件請將報名材料電子版發(fā)至郵箱:gzgxsdb@163.com

現(xiàn)場報名地址:贛州市長征大道8號市政中心南樓21樓2111室。聯(lián)系電話:0797――8991388,聯(lián)系人:賴燕平。

(二)報名時間

2021年7月7日至2021年7月26日?!?/p>

(三)報名要求

1.報名者需下載并認真填寫《贛州市供銷企業(yè)管理有限公司報名表》,按要求附上一寸近期(6個月內(nèi))彩色照片;
    2.提供個人身份證、學歷證、學位證、職稱或職業(yè)資格證書、從業(yè)證明、工作業(yè)績成果、獎勵證明等材料(原件及復印件各1份);
   3.學信網(wǎng)下載的本人《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》。

  (四)資格審查

報名結束后,根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應聘人員的基本信息、提供的材料、資格條件等進行初審,初審合格者發(fā)放準考證。

電子郵箱報名的應聘者在領取面試準考證時須攜帶相關證件原件備查。資格審查貫穿招聘全過程。
  四、組織考試

    1.筆試。公開考選職位計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1:5。筆試時間待定,筆試地點設在贛州市(具體地點以準考證為準)。筆試采用閉卷方式進行,考試科目為一門,總分為100分,筆試內(nèi)容主要測試應聘人員的文字表達能力等綜合素質(zhì)。按筆試成績從高分到低分,按1:3的比例確定面試人員(與入闈最后一名成績并列者一并列入)。

    2.面試。面試時間待定,面試地點在贛州市(具體時間地點另行通知)。面試采取結構化面試方式進行,主要測試應聘人員的綜合分析、邏輯思維、創(chuàng)新意識、人際交往、語言表達、應變能力和舉止儀表等,面試總分為100分,面試實行當場評分,當場向應聘人員公布面試最后得分。

    面試結束后,按筆試成績占50%,面試成績占50%的比例計算應試者綜合成績,從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢和考察對象(入闈成績相同者以面試成績列入體檢和考察對象)。

    3.公示。經(jīng)筆試、面試入圍的人員,在市供銷聯(lián)社政務網(wǎng)站上進行5個工作日的公示,公示無異議的,正式通知進行考察和體檢。

五、考察、體檢及聘用

    1.考察。按1:1的比例對考察對象進行德、能、勤、績和遵紀守法等方面的考察。考察不合格者取消資格,并按該職位的考試總成績,從高分到低分依次遞補考察對象。

    2.體檢??疾旌细竦?,按1:1的比例組織到醫(yī)院進行體檢。體檢不合格者取消資格。因體檢不合格出現(xiàn)空缺職位,按該職位總成績由高分到低分依次遞補。體檢時間和體檢醫(yī)院另行確定。

    經(jīng)考試、考察、體檢合格者在規(guī)定時間內(nèi)不來報到的,視為自動放棄資格,該空缺職位,按總成績由高分到低分依次遞補進行考察、體檢。

    3.聘用??疾臁Ⅲw檢結束后,如無異議按照規(guī)定辦理有關聘用手續(xù)。

六、薪酬待遇
   按照市供銷聯(lián)社下屬企業(yè)薪酬管理制度定薪。試用期三個月,試用期滿考核合格,簽訂勞動合同,辦理五險一金,享受法定節(jié)假日及帶薪年休假等國家法定福利。

附件:贛州市供銷企業(yè)管理有限公司報名表

來源:https://www.ganzhou.gov.cn/gzszf/c100023/202107/b1330558937a47428249cb50a9f3f0fb.shtml

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