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為加強(qiáng)呼倫貝爾市農(nóng)牧局干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)呼倫貝爾市事業(yè)單位競爭性比選工作有關(guān)要求，經(jīng)2024年呼倫貝爾市農(nóng)牧局黨組會議研究決定，現(xiàn)面向呼倫貝爾市所屬旗市區(qū)及以下事業(yè)單位競爭性比選所屬事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、競爭性比選崗位和人數(shù)

本次競爭性比選崗位為呼倫貝爾市農(nóng)牧科學(xué)研究所（呼倫貝爾市農(nóng)牧局所屬相當(dāng)于副處級，公益一類事業(yè)單位）專業(yè)技術(shù)崗1名、呼倫貝爾市動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心（呼倫貝爾市農(nóng)牧局所屬相當(dāng)于正科級，公益一類事業(yè)單位）專業(yè)技術(shù)崗1名，具體崗位詳見《呼倫貝爾市農(nóng)牧局2024年競爭性比選所屬事業(yè)單位工作人員崗位需求表》（附件1，以下簡稱《崗位需求表》）。

二、競爭性比選方式及范圍

本次競爭性比選采取考試和考察相結(jié)合的方式。競爭性比選范圍為呼倫貝爾市所屬旗市區(qū)及以下事業(yè)單位在編在崗工作人員。

三、競爭性比選資格條件

(一)報(bào)名參加競爭性比選人員應(yīng)具備下列資格條件

1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬。鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績突出，群眾公認(rèn)；

2.按照具體崗位報(bào)考資格要求，具有國民教育序列大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

3.年度考核均為稱職（合格）及以上等次（試用期除外）；

4.具有競爭性比選崗位要求的工作能力和工作經(jīng)歷；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6.符合競爭性比選崗位要求的其他資格條件；

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

實(shí)際公告發(fā)布時(shí)間為資格條件計(jì)算截止時(shí)間。

(二)有下列情形之一的人員不得申請報(bào)名

1.未經(jīng)主管部門及人事綜合管理部門審核同意或推薦的；

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；

6.試用期內(nèi)（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期）或未滿最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員。其中，對蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員未約定最低服務(wù)年限的，原則上需要在蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作滿3年；人才引進(jìn)人員未設(shè)定服務(wù)期的，最低服務(wù)年限按3年掌握；

7.崗位聘用即構(gòu)成回避關(guān)系的；

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形以及其他違反組織人事相關(guān)工作規(guī)定情形。

四、競爭性比選程序

（一）報(bào)名

1.采取個(gè)人報(bào)名或主管部門推薦方式進(jìn)行?？捎蓞⒓痈偁幮员冗x人員申請，經(jīng)主管部門及人事綜合管理部門審核同意后報(bào)名；也可以由主管部門征得本人及人事綜合管理部門同意后推薦報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為2024年6月3日至6月7日，上午9:00至12:00，下午14:00至17:00。

2.報(bào)名人員填寫《呼倫貝爾市農(nóng)牧局2024年競爭性比選所屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2，以下簡稱《報(bào)名表》）。

報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫報(bào)名信息，填寫個(gè)人簡歷時(shí)，須完整填寫學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷（學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷起止年月，工作單位、職務(wù)等），時(shí)間不得間斷或空缺。同時(shí)，所填報(bào)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，凡填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消比選資格。

報(bào)名人員按要求填寫《報(bào)名表》，按照干部管理權(quán)限，需經(jīng)主管部門及人事綜合管理部門蓋章。

3.相關(guān)證明材料。有效身份證復(fù)印件、學(xué)歷（學(xué)位）證書復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告、全國干部人事檔案專項(xiàng)審核認(rèn)定表復(fù)印件、最新干部任免審批表復(fù)印件、相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格證書復(fù)印件、派駐紀(jì)檢組出具的廉潔自律情況意見等證明材料（復(fù)印材料須要素齊全：即復(fù)印人、審核人、復(fù)印時(shí)間、“此復(fù)印件與原件一致”字樣、公章）

4.將經(jīng)主管部門及人事綜合管理部門同意報(bào)名的《報(bào)名表》及相關(guān)證明材料按上述順序完整清晰掃描為一個(gè)PDF格式文件作為附件1，報(bào)名表上相同底版的照片電子版（本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照，JPG格式大小為20KB以下）作為附件2，于2024年6月7日17:00（以郵箱顯示時(shí)間為準(zhǔn)）前報(bào)送至電子郵箱：hlbesnmjrsk@163.com，郵件名稱務(wù)必為“姓名+工作單位+聯(lián)系電話”。

如選擇提交紙質(zhì)版比選報(bào)名材料，須在2024年6月7日17:00（以北京時(shí)間為準(zhǔn)）前報(bào)送至呼倫貝爾市農(nóng)牧局人事科（地址：呼倫貝爾市海拉爾區(qū)滿洲里北路55號，呼倫貝爾市農(nóng)牧局326室），聯(lián)系人：魏志斌，聯(lián)系電話：0470-8290522。

5.報(bào)名人員需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，每位報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)比選崗位，報(bào)名材料必須完整，工作人員審核材料后回復(fù)標(biāo)明“確認(rèn)報(bào)名成功”的郵件，作為報(bào)名成功的憑據(jù)。如果報(bào)名材料不完整，工作人員回復(fù)標(biāo)明“報(bào)名未通過”的郵件，可在報(bào)名截止時(shí)間前再次提交完整報(bào)名材料，并等待回復(fù)確認(rèn)。2024年6月7日17:00（以郵箱顯示時(shí)間為準(zhǔn)）之后收到的郵件，不予接受報(bào)名。

選擇提交紙質(zhì)版比選報(bào)名材料的，工作人員在一個(gè)工作日內(nèi)回復(fù)是否報(bào)名成功，如果報(bào)名材料不完整，可在報(bào)名截止時(shí)間前再次提交完整報(bào)名材料，并等待回復(fù)確認(rèn)。2024年6月7日17：00（以北京時(shí)間為準(zhǔn)）之后不再收取報(bào)名材料。

報(bào)名人員務(wù)必保持通訊暢通，因個(gè)人原因?qū)е挛茨苈?lián)系上本人的，按自動(dòng)放棄處理，取消其比選資格。

（二）資格審查

呼倫貝爾市農(nóng)牧局根據(jù)報(bào)名材料，重點(diǎn)審核報(bào)名人員所填報(bào)信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，是否符合比選崗位相應(yīng)資格條件，凡《報(bào)名表》所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符或隱瞞重要信息、提供虛假證明材料、材料間相互矛盾的審核不予通過，電話告知報(bào)名人員，同時(shí)將其原因反饋至報(bào)名時(shí)提供的電子郵箱。審核通過的，于2024年6月8日17:00前反饋至報(bào)名時(shí)提供的電子郵箱或電話通知本人。資格審查通過人員名單將在呼倫貝爾市農(nóng)牧局門戶網(wǎng)站和呼倫貝爾人才網(wǎng)發(fā)布。

（三）考試

各比選崗位通過審查人數(shù)與崗位計(jì)劃錄用人數(shù)的比例原則上不低于3：1。達(dá)不到規(guī)定比例的，取消比選崗位。

1.考試方式：考試以結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。考試成績現(xiàn)場評定和公布。

2.成績規(guī)定：考試成績滿分100分，成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)（四舍五入）。設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分，低于最低合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)?？荚図毷褂脟彝ㄓ谜Z言作答，對不按規(guī)定語言作答的按零分處理。比選計(jì)劃內(nèi)同一崗位末位考試成績出現(xiàn)并列情況，另行加試確定進(jìn)入考察人員，加試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，加試成績不計(jì)入面試成績。

3.結(jié)果公示：按照每個(gè)崗位考試成績由高到低順序和崗位計(jì)劃人數(shù)，等額確定進(jìn)入考察人員并在呼倫貝爾市農(nóng)牧局門戶網(wǎng)站和呼倫貝爾人才網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。

（四）考察

考察工作由呼倫貝爾市農(nóng)牧局組織實(shí)施，派出兩人以上人員組成的考察組，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪等方式對考察對象德、能、勤、績、廉、崗位匹配度及征信情況等進(jìn)行全面考察，進(jìn)一步把嚴(yán)政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)等?？疾旖M將重點(diǎn)查閱干部人事檔案，重點(diǎn)核查“三齡兩歷一身份”、列編方式、職務(wù)變動(dòng)等情況，以及是否存在立案期、處分影響期、任職試用期或未滿最低服務(wù)年限等情況，就人選廉潔自律情況征求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)意見，形成考察結(jié)論。因個(gè)人原因放棄、考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按照考試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。      

（五）公示、崗位試用期以及辦理相關(guān)手續(xù)

1.公示。呼倫貝爾市農(nóng)牧局根據(jù)考試成績、考察結(jié)論提交局黨組討論確定進(jìn)入崗位試用期人員，并在呼倫貝爾市農(nóng)牧局門戶網(wǎng)站和呼倫貝爾人才網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

公示期滿，對沒有問題或者反映的問題不影響試用的，進(jìn)入崗位試用期；對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的取消試用資格，按照考試成績由高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

2.崗位試用期。呼倫貝爾市農(nóng)牧局將比選結(jié)果報(bào)呼倫貝爾市人力資源和社會保障局同意后，進(jìn)入崗位試用期，崗位試用期為3個(gè)月。崗位試用期內(nèi)，擬聘人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。

3.辦理相關(guān)手續(xù)。試用期滿后，由呼倫貝爾市農(nóng)牧局對擬聘用人員進(jìn)行考察。不適合崗位需求的，報(bào)呼倫貝爾市人力資源和社會保障局備案后，回原單位工作。崗位試用期滿合格的，報(bào)呼倫貝爾市委編辦、呼倫貝爾市人力資源和社會保障局辦理調(diào)動(dòng)及崗位聘用手續(xù)。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

對報(bào)名人員和推薦人選的資格審查貫穿本次競爭性比選全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合條件、弄虛作假或有違規(guī)違紀(jì)行為的，一律取消比選資格。

監(jiān)督舉報(bào)電話：0470-8221906。

受理時(shí)間：工作日9:00-12:00，14:00-17:00。

六、其他

（一）報(bào)名人員或推薦單位須全面、如實(shí)、及時(shí)按要求提交材料，切實(shí)保證比選順利進(jìn)行，凡未按要求參加任一環(huán)節(jié)的，即視為放棄參加競爭性比選資格。

（二）其他未盡事宜，由呼倫貝爾市農(nóng)牧局比選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

 

附件：1.呼倫貝爾市農(nóng)牧局2024年競爭性比選所屬事業(yè)單位工作人員崗位需求表

2. 呼倫貝爾市農(nóng)牧局2024年競爭性比選所屬事業(yè)單位工作人員報(bào)名表

附件1：呼倫貝爾市農(nóng)牧局2024年競爭性比選所屬事業(yè)單位工作人員崗位需求表.xlsx【10.81 KB】

附件2：呼倫貝爾市農(nóng)牧局2024年競爭性比選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc【38 KB】

來源：http://nmj.hlbe.gov.cn/News/show/1225520.html