人才引進(jìn)工作地區(qū)：德宏

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根據(jù)工作需要，德宏州林業(yè)和草原局下屬事業(yè)單位2024年擬公開(kāi)引進(jìn)普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考核，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。

二、引進(jìn)單位、范圍和條件

（一）引進(jìn)單位

德宏州林業(yè)科學(xué)研究所（德宏州林草技術(shù)推廣中心、德宏州試驗(yàn)林場(chǎng)）專業(yè)技術(shù)人員1名；

云南銅壁關(guān)省級(jí)自然保護(hù)區(qū)管護(hù)局（盈江管護(hù)分局）（云南高黎貢山盈江綜合行政執(zhí)法大隊(duì)）專業(yè)技術(shù)人員2名（昔馬管護(hù)站1名、那邦管護(hù)站1名）

（二）引進(jìn)范圍

具有普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生，符合相關(guān)崗位條件要求和本公告其他要求的人員均可報(bào)名。年齡在18周歲以上、35周歲以下（即1988年6月25日及以后出生）。

（三）引進(jìn)人員條件

1.應(yīng)聘者應(yīng)具備一下條件：

（1）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；

（2）具有良好的品行；

（3）具備招聘崗位所需的專業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（4）適應(yīng)適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（5）具有崗位所需要的其他條件。

（6）招聘人員簽訂聘用合同后，5年內(nèi)不得離開(kāi)聘用單位。

2.有下列情形之一者不能應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人；

（2）在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

3.存在下列情形之一者，不得參加應(yīng)聘：

（1）受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查監(jiān)察調(diào)查的；正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的；

（2）因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（3）德宏州機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編的人員；

（4）被認(rèn)定在各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員考試報(bào)名時(shí)填報(bào)虛假信息的人員；

（5）聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的人員；

（6）參加2024年德宏州教育衛(wèi)生部門考核招聘已簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(shū)的畢業(yè)生或參加2024年德宏州事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試已進(jìn)入聘用程序的人員；

（7）法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情況的人員。

四、報(bào)名事宜

（一）報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名，通過(guò)電子郵件投遞報(bào)名材料。郵箱地址：dhlcrsk@126.com。

（二）報(bào)名時(shí)間

2024年6月25日至2024年7月15日。

（三）報(bào)名材料

應(yīng)聘人員根據(jù)所報(bào)單位要求，將下列材料壓縮打包發(fā)送至指定郵箱，郵件標(biāo)題格式為：姓名+報(bào)考單位+專業(yè)。相關(guān)材料主要包括：

1.《云南省德宏州林業(yè)和草原局下屬事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)研究生報(bào)名登記表》（附件1）、《報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)》（附件3）；

2.本人有效居民身份證（正反面）；

3.大學(xué)及碩士研究生畢業(yè)證、學(xué)位證。其中，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》；

4.學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。其中，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；

5.國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員還須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《教育部國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》?！督逃繃?guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》應(yīng)載明專業(yè)或?qū)I(yè)領(lǐng)域或?qū)I(yè)方向。學(xué)歷學(xué)位由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.cscse.edu.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序；

五、考核程序及辦法

（一）初審。德宏州林業(yè)和草原局引進(jìn)研究生工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員的畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、就業(yè)推薦表（應(yīng)屆畢業(yè)生）、有效身份證等相關(guān)掃描件進(jìn)行審核。經(jīng)初審符合應(yīng)聘人員進(jìn)入面試測(cè)評(píng)。面試測(cè)評(píng)前現(xiàn)場(chǎng)審核報(bào)考所需相關(guān)證件材料原件，具體審核及面試測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜將采取電話或郵件的方式通知本人。

（二）面試測(cè)評(píng)。

1.主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合知識(shí)能力。滿分100分，由7位評(píng)委進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)打分。

2.記分方式。去掉一個(gè)最高分，一個(gè)最低分，計(jì)算出每人的綜合成績(jī)（結(jié)果四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位），測(cè)評(píng)成績(jī)最低合格線為70分，低于70分將不予聘用。

3.嚴(yán)格執(zhí)行回避制度?？脊倥c應(yīng)聘人員是夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的必須回避。

4.面試測(cè)評(píng)成績(jī)相同時(shí)，德宏州生源優(yōu)先（德宏州生源同等條件下德宏州五種世居少數(shù)民族優(yōu)先，同是德宏州五種世居少數(shù)民族的，按德昂族、阿昌族、傈僳族、景頗族、傣族順序優(yōu)先）；若按上述規(guī)定仍無(wú)法確定的，由德宏州人力資源和社會(huì)保障局、德宏州林業(yè)和草原局共同研究確定。

（三）資格復(fù)審。根據(jù)面試測(cè)評(píng)成績(jī)從高分到低分的順序，按照計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)等額確定參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員持畢業(yè)證、學(xué)位證、“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告及本次公開(kāi)引進(jìn)所規(guī)定的其他相關(guān)證件原件，到德宏州人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。資格復(fù)審時(shí)間另行通知。

（四）考察。經(jīng)德宏州人力資源和社會(huì)保障局審核通過(guò)后，由德宏州林業(yè)和草原局組織開(kāi)展考察工作，采取實(shí)地考察或信函考察等方式，了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、身體狀況、與崗位的匹配度等方面的情況。同時(shí)核實(shí)考察對(duì)象是否符合應(yīng)聘崗位資格條件、提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等情況?？疾旖Y(jié)果作為聘用的主要依據(jù)?？疾觳缓细竦?，不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序，并在同一崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（五）體檢?？疾旌细竦膽?yīng)聘人員參加體檢。由德宏州人力資源和社會(huì)保障局組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（費(fèi)用自理）。應(yīng)聘人員為孕產(chǎn)婦在孕產(chǎn)期的，經(jīng)醫(yī)院確認(rèn)可以申請(qǐng)延期體檢，待生產(chǎn)過(guò)后或妊娠終止，按國(guó)家相關(guān)政策產(chǎn)休假結(jié)束一個(gè)月內(nèi)進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行（須開(kāi)展吸毒人員檢測(cè)排查，一經(jīng)確認(rèn)為吸毒人員，不予聘用）。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)，由德宏州人力資源和社會(huì)保障局組織一次復(fù)檢，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間參加體檢視為自動(dòng)放棄，不予聘用。體檢不合格的，不再繼續(xù)后續(xù)的聘用程序，并在同一崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

（六）公示。應(yīng)聘人員考察、體檢合格后，經(jīng)德宏州林業(yè)和草原局引進(jìn)研究生工作領(lǐng)導(dǎo)小組提出聘用初步人選。在德宏州人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿，經(jīng)征求紀(jì)檢監(jiān)察部門意見(jiàn)后無(wú)異議的，按程序辦理聘用手續(xù)。擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的，在同一崗位報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，跨年不再遞補(bǔ)。

（七）聘用。擬聘用的新聘人員，應(yīng)填寫(xiě)《云南省事業(yè)單位聘用人員審批表》一式二份，報(bào)德宏州人力資源和社會(huì)保障局審批，辦理聘用手續(xù)。本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家、云南省、德宏州事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、紀(jì)律要求

（一）嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）。

（二）對(duì)不如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息、不遵守規(guī)定、弄虛作假的應(yīng)聘人員取消應(yīng)聘資格，已聘用的解除聘用合同。

（三）對(duì)失職、瀆職的工作人員給予黨紀(jì)政務(wù)處分，對(duì)情節(jié)嚴(yán)重的，移送有關(guān)部門查處。

 

咨詢電話：

德宏州林業(yè)和草原局人事科  0692—2126517

 

 

附件：

          [附件: 附件1：德宏州林業(yè)和草原局下屬事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)研究生報(bào)名登記表] 

          [附件: 附件2：德宏州林業(yè)和草原局下屬事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)研究生崗位、人數(shù)及資格條件] 

          [附件: 附件3.報(bào)考誠(chéng)信承諾書(shū)] 

 

                                                  德宏州林業(yè)和草原局

                                                    2024年6月14日

 

來(lái)源：http://www.dh.gov.cn/lyj/Web/_F0_0_5TIRYQW9F3D26823629949CFA2.htm