人才引進(jìn)工作地區(qū):陜西
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隨著我院各項業(yè)務(wù)的順利開展,為了更好的服務(wù)于社會需求,根據(jù)醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)將招聘以下各類人才
中醫(yī)科主任一名
薪資待遇:8000—12000元
社會福利:五險+午餐補助+生日福利+節(jié)日福利
崗位職責(zé) :
1、負(fù)責(zé)科室的醫(yī)療診斷,治療等相關(guān)工作;
2、對病人進(jìn)行接診評估,為病人分析病情,提供中醫(yī)診療方案和康復(fù)方案;
3、制定科室管理制度、醫(yī)療質(zhì)量安全、服務(wù)質(zhì)量、等科室管理工作;
4、組織開展科室內(nèi)部各項培訓(xùn)、技術(shù)帶教工作,并開展定期技能考核,提升醫(yī)護(hù)團(tuán)隊專業(yè)技能及綜合素質(zhì);
5、根據(jù)科室發(fā)展情況,與各職能部門保持良好的溝通,確??剖伊己庙樌陌l(fā)展。
任職資格 :
1、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有中醫(yī)副高職稱優(yōu)先;
2、精通中醫(yī)學(xué)知識,掌握治療流程;
3、具有一定的工作經(jīng)驗,或接受過中醫(yī)科領(lǐng)域?qū)I(yè)知識培訓(xùn);
4、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
5、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度。
婦科主治醫(yī)師一名
薪資待遇:6000+
社會福利:五險+午餐補助+生日福利|+節(jié)日福利
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)婦科門診常見病的診斷工作。
2. 認(rèn)真執(zhí)行婦科各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)。
3.能夠分析化驗報告等,做出病情診斷分析診治。
任職資格:
1、婦科臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、婦科執(zhí)業(yè)醫(yī)師以上職稱,5年以上臨床經(jīng)驗;
3、具備扎實的中醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ),熟練掌握婦科診療方法
4、思路清晰、語言表達(dá)溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心、有敬業(yè)精神,以及良好的服務(wù)意識、親和力。
5.能在上級醫(yī)師指導(dǎo)下完成科室內(nèi)各項工作。
中西醫(yī)醫(yī)師一名
薪資待遇:5000+
社會福利:五險+午餐補助+生日福利+節(jié)日福利
崗位職責(zé) :
1、應(yīng)用中醫(yī)理論方法,針對中老年疼痛常見疾病提供中醫(yī)診療服務(wù);
2、負(fù)責(zé)開展多種形式的中醫(yī)預(yù)防保健服務(wù)活動,宣傳中醫(yī)養(yǎng)生保健防病治病知識
3、熟悉本專業(yè)診療規(guī)范,能應(yīng)用中醫(yī)理論獨立診治各種常見病;
4、嚴(yán)格執(zhí)行中醫(yī)適宜技術(shù)的診療規(guī)范,按要求書寫中醫(yī)病歷、健康擋案;
5、參與醫(yī)療查房、值班等工作。
任職資格:
1、中醫(yī)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),全日制本科(含)以上學(xué)歷;
2、中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師以上職稱,5年以上臨床經(jīng)驗;
3、具備扎實的中醫(yī)學(xué)理論基礎(chǔ),熟練掌握中醫(yī)診療方法和手段;
4、思路清晰、語言表達(dá)溝通能力強(qiáng),有責(zé)任心、有敬業(yè)精神,以及良好的服務(wù)意識、親和力。
護(hù)理部主任兼學(xué)科帶頭人
薪資待遇:5000+
社會福利:五險+午餐補助+生日福利+節(jié)日福利
崗位職責(zé) :
1、根據(jù)康護(hù)醫(yī)院發(fā)展情況,制定護(hù)理工作計劃與目標(biāo),并督促檢查落實,定期總結(jié)、改進(jìn)、匯報;
2、修訂并執(zhí)行護(hù)理規(guī)章制度,制定系統(tǒng)化、規(guī)范化的工作流程,嚴(yán)格督促檢查落實;
3、完善感染控制管理要求,指導(dǎo)預(yù)防院內(nèi)感染各項措施的具體實施,并結(jié)合醫(yī)院實際情況進(jìn)行合理化的改進(jìn);
4、指導(dǎo)做好日?;A(chǔ)護(hù)理和分級護(hù)理工作;
5、指導(dǎo)做好患者入住前、入住時及入住后的各項評估;
6、指導(dǎo)個性化照護(hù)方案的制定,并督促檢查落實,定期評價護(hù)理工作質(zhì)量;
7、執(zhí)行護(hù)理人員的招聘、管理工作,做好梯隊建設(shè);
8、制定各級別護(hù)理人員培訓(xùn)計劃,組織實施及考核;
9、執(zhí)行護(hù)理人員的考評、晉升、獎懲等工作;
10、建立護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評價工作;
11、定期組織召開護(hù)理質(zhì)量及不良事件分析會,及時提出整改措施,嚴(yán)防差錯事故發(fā)生,并做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急處理;
任職資格:
1、本科學(xué)歷,二級以上醫(yī)院護(hù)理部主任崗位5年以上工作經(jīng)驗,熟悉臨床專業(yè),具有豐富的護(hù)理管理工作經(jīng)驗;
2、具有豐富護(hù)理專業(yè)知識與技能,規(guī)劃、統(tǒng)籌及改善能力
3、愛崗敬業(yè),熱愛醫(yī)療事業(yè),具備良好的醫(yī)護(hù)服務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德。
住院醫(yī)師3名
薪資待遇:4000+(基礎(chǔ)工資+績效獎金)
社會福利:五險+午餐補助+生日福利+節(jié)日福利
崗位職責(zé):
1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,完成工作;
2、對患者進(jìn)行檢查、診斷、治療,開寫醫(yī)囑并檢查執(zhí)行情況;
3、注意觀察住院患者的病情變化,向上級醫(yī)生及時報告病情變化、診斷或治療上的困難;
4、進(jìn)行或參加部分介入手術(shù)及查房;
5、參與病房白班、夜班的值班;
6、認(rèn)真書寫病歷,處方、醫(yī)囑和病歷書寫字跡清楚,無漏項空項;
7、做好患者的知情同意談話,包括:診斷、治療方案、可能發(fā)生的病情變化、預(yù)期費用等。以通俗易懂的語言向患者解釋,并耐心解答患者的問題;
8、持續(xù)、認(rèn)真地學(xué)習(xí)醫(yī)學(xué)知識、技能;
9、遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,按時參加科室的例會和院內(nèi)組織的學(xué)習(xí)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱優(yōu)先;(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生);
3、從事本專業(yè)工作3年以上,熟練掌握本專業(yè)疾病診療技能,具備對住院醫(yī)師的帶教和指導(dǎo)能力。
地址及聯(lián)系方式
銅川市王益區(qū)七一路737號(銅川疼痛醫(yī)院)6樓醫(yī)院辦公室
聯(lián)系方式:0919-2882865 18691944439
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